思考术(txt+pdf+epub+mobi电子书下载)


发布时间:2020-10-29 00:58:48

点击下载

作者:(美)拿破仑·希尔

出版社:安徽人民出版社

格式: AZW3, DOCX, EPUB, MOBI, PDF, TXT

思考术

思考术试读:

前言

拿破仑•希尔于1883年出生在弗吉尼亚西南部的山村里。他的早期经历不会让人想到他将用一生的时间来研究和书写一些人成功的秘密。

他没有像大多数山里的年轻人那样,由于缺少教育,而丧失了脱离贫困的愿望。但在一个和这个快速发展的世界联系有限的偏远山区,生活是艰难的。

在希尔十岁的时候,他的母亲去世了。一年之后,他父亲娶了一个年轻的寡妇,她给这个家庭带来了很多好的习惯和品质。她受过良好的教育,是一个内科医生的女儿,她的前夫是一位校长。她一来到这个家庭就立刻鼓励希尔在人生的关键时期使自己变得更优秀。

在希尔最需要指导的时候,他的继母马萨•白内•希尔走进了他的生活。在继母的眼里,十一岁的希尔是一个聪明、精力充沛、有着无限潜力的男孩。希尔的继母给了希尔持续一生的鼓舞。这个新的希尔太太在希尔13岁的时候送给了他一台打字机,并告诉他有一天他能蜚声整个弗吉尼亚州。

希尔成了一个勤奋的读者和一个多产的作家。今天,在希尔去世了近40年之后,他的书仍在全世界畅销。

在这本书中,你将从希尔先生一些最精华的思想中获益,你也会读到由朱迪丝•威廉姆森所书写的文字。朱迪丝这些年来一直是拿破仑希尔世界研究中心的主任,这个研究中心位于印第安纳州哈蒙德的普渡大学卡柳梅特分校。威廉姆森小姐不仅是希尔先生哲学的学习者,同时也在普渡大学教授相关内容的必修和选修课。本书的作者在世界的许多地方为不同的组织作了演讲,并组织了各种研讨会,她曾在小学、中学、大学、公司和感化院进行过对希尔先生研究成果的讲授。《成功的行动》就是取自于她的职业经历。

这本书的安排可以让你不必从头看到尾来获得灵感和洞察力。你可以选择适合你的章节,立即应用它们,在通往成功的路上享受它们给你带来的进步。拿破仑希尔基金会 执行主任唐•格林第1篇想要获得成就的基本原则

简直不可思议,在如此短的时间里,我的生活发生了这么多好的变化。一切都在向有利于我的方向发展,就像过去几年里的霉运一样来势凶猛。我不知道该怎么理解,我也不想理解,我只是接受这些变化,让它们自然地存在于我的生命里。摘自拿破仑•希尔写给弗罗伦斯•希尔太太的信

写于俄亥俄州克利夫兰

一切的个人成就都会源于一个动机或若干动机的结合。以下是能够激发我们自主行动的十个最基本的动机:

1.自我保护的需要

2.爱

3.恐惧

4.性

5.渴望来生

6.渴望身心自由

7.报复心理

8.憎恶

9.渴望自我表达和被认可

10.对物质利益的需要摘自《PMA积极成功学》,第15页1.如果拒绝改变,十年后你会在哪里?——拿破仑• 希尔

不断修正人生道路

许多人没有意识到,伟大的成功常常是许多微小成功积累的结果,而这种积累是长期的。真正的成功者是有远见的思考者,他们知道借助每一次成功不断学习更新更好的处世方法。树立一个目标最重要的就是不断回顾和分析自己的路。如果没有一份如何完成目标的时间表,那么目标便仅仅是一个愿望。人生的计划要包括短期目标、中期目标、长期目标,目标要设定在条件允许的范围内。伴随着你的成长和每个目标的完成,你要不断为自己设定新的更大的目标,同时,你也要留出时间来经常反思自己的路线是否正确。

这样去做

积极主动些吧!写出你的人生计划,列出未来一年、三年、五年、七年的目标。莎士比亚说,人生分为七个阶段。所以你可以回忆一下你度过的人生岁月,分析你经历了哪些阶段,然后设定目标,为以后的人生阶段做准备。也有人说,人每七年经历一次蜕变,如果以这种七年递增的眼光审视人生的话,你也许能预知自己下一个阶段会在哪里。2.不要因为害怕失败而不敢为自己树立很高的人生目标。因为即使目标很低,你也同样有失败的可能。——拿破仑• 希尔

务实和勇气并行

如今的许多企业把“不断改革和创新”作为品质计划的一部分。他们已经意识到,为了在全球经济竞争中站稳脚跟,他们必须不断地改进企业的各个方面,否则只能被淘汰。这种理念同样适用于个人。整个生命就是一个不断学习的过程,每一次的成功、暂时的失败都是在为最后的成功做准备。你的短期和中期目标应该是现实的、能力所及的,但你的长期目标却应远远超出你目前的能力范围。正如罗马诗人维吉尔所说,幸运总是眷顾勇者。

这样去做

为什么不开动脑筋想一想怎样不断地改进自己?看看自己的身体状况、社交、心理、情绪,并为每一方面的改进制订一个计划。在你确立目标时,你会需要一些阅读来更好地认清自己的方向。在每一方面都做一些新的尝试,这才是真正的自我成长的开始。3.漫无目的生活的人就像一只无舵的船,最终只会搁浅在茫茫沙漠里。——拿破仑•希尔

让设定目标成为习惯

你为自己设定的目标就像船舵一样,会带领你驶向成功的彼岸。而如果没有目标,你就会像无舵的船,寸步难行。

让设定目标成为习惯吧,让它成为你生活的一部分。如果你有时缺乏耐力,那么就设定一些小的、可以达到的目标,坚持去做,直到彻底完成。例如,对于每天必须做的日常工作,试着找一种更快、更有效的方法来完成;或者,在你精力最充沛、注意力最集中的时候去做最难做的工作,把容易的事留到最后。小成功的积累一定会帮助你实现更大的成就。

这样去做

罗马不是一天建成的,你的成功也同样不是。计划你要实现的目标是成功的第一步。要相信,梦想一定会实现,只要你不急躁,发掘自己的梦想,培养自己的思维,完善自己的目标。当你准备好的时候,你就可以让今天成为你实现梦想的第一步。所以,放飞你的梦想并享受这个过程吧,这是你的权利。4.尽最大努力告诉世界你有多优秀,但是……——拿破仑•希尔

行动第一,分享荣誉

当你想让他人知道你的成就时,一定要记住:行动在前,并且要和帮助你的人一道分享荣誉。一条几个世纪以来未曾改变的基本领导原则就是:成功的荣誉要和别人分享,失败的责任要独自担当。

这样去做

如果你真诚地实践这条简单的领导原则,你就会发现它的巨大价值。不要低估分享荣誉带来的震撼效果,被分享的荣誉并没有减少,而是以指数级增长。就像用一盏烛火可以点燃许许多多蜡烛一样,第一支蜡烛没有熄灭,它的光亮反而增加了。而当你愿意分享你的荣誉时,你就是这第一根蜡烛。5.观察在你前面的人,想想他为什么领先于你。然后,让他成为你的榜样。——拿破仑•希尔

选择你的榜样

获得成功最有效的方法之一就是去观察成功者的行动,明确他们的处世原则,然后亲自实践它们。正如安德鲁•卡耐基所说,成功的方法是明确的,真实的,可以被任何愿意花时间去学习和使用它们的人获得。如果你有敏锐的眼光,你会发现我们几乎可以从周围的每个人身上学到东西,他们甚至可以是你不认识的人,比如那些早已作古的伟人们。重要的是,要从他们的人生中获得启发,在自己的人生中去学习和实践那些使他们取得成功的原则。

这样去做

把你现在的发展比作一段驶向成功的航程,仔细地审视一下,看看哪些成功原则已为你所用,哪些还没有。你可以满足现状,但为什么不尽量填满你的成功工具箱呢?人们常说,当你只有一把锤子的时候,你便做什么都想用锤子。记得常常使用它们,你会发现结果很不一样。6.如果你想让一项工作被迅速而出色地完成,把它交给一个很忙碌的人。总是无所事事的人永远不会专注而按部就班地做好一件事。——拿破仑•希尔

真正的兴趣可以消灭拖延

我们中的大多数人并不清楚自己有多大能力,能取得多大成就,因为我们从来不挑战自己,让自己每一天都做到最好。当你有了一个真正感兴趣的机会时,你就会意识到这句话是多么准确。无论你有多忙,你总会找到时间去做这件你感兴趣的事。相反,对你毫无吸引力的任务只会让你不断推迟去做,直到最后忘掉。

忙碌的人做事从不拖延。他们懂得,生活就像在骑自行车,不前进就会摔倒。这句话最初曾被约翰•大卫•莱特用来形容经商。最有效率的人总是有种紧迫感,他们做事设定最后期限,迫使自己找出生活的重心。即使你要做的事并不紧急,也要为自己设定一个最后期限,这样你就会惊讶地发现,原来如果时间有限的话,你可以用如此短的时间做这么多事。

这样去做

设想一下,如果每天完成一件你不喜欢做的任务,你会收获多少?你每个月会减少30件或31件等着你做的事。这听起来像个游戏,那干脆就把它当成个游戏吧!很快你就会发现,每天当你首先做完了一件你讨厌的事时,剩下的时间就会过得无比轻松!所以现在就开始吧,从你最不喜欢的事做起。7.不要因为没有他人的帮助而抱怨,自助者天助之。——拿破仑•希尔

依靠自己

如果你想依靠别人获得成功,你的一生必将在失败和绝望中度过。事实上,很少有人能一直坚持自己的梦想,完成对自己做出的承诺。与其叹息呻吟别人应该如何如何帮助你,不如把精力集中在如何自助上。最好的行动计划可以让他人在你实现计划过程中获益,和你一起为实现目标而努力工作,而不是依靠这些人才能得以实现。

这样去做

你才是你自己的老板!记住这句话,并下定决心要获得成功。关键是要知道,唯一为你行为负责的人是你自己,不是别人。有时人们要终其一生才能明白这个道理。但当你发现你可以做自己的主人,把自己当成自己人生的CEO,把握自己前进的缰绳时,你离成功就不远了!快行动啊!8.大多数失败都源于浪费、滥用时间。——拿破仑•希尔

重视工作和睡觉之外的8小时

在人生的旅途中,好运气总需要自己创造,赌场除外,因为在赌博中,机会总是垂青于赌场。但在现实生活中,机会总是垂青于那些善于利用时间来追寻目标的人,他们每天都用勤奋踏实的工作把时间填满。坏运气总会降临在那些浪费时间和精力,寄希望于投机取巧一夜成功的人。每个人每天都同样有24个小时,大多数人会用8小时工作,用8小时睡觉。那么另外的8小时你在干什么就会对你人生的成败产生重大影响。

这样去做

用一个月的时间,记录下你每天怎样度过除工作和睡觉之外的8小时,注意你分别花了多少时间来休闲,社交,娱乐,体育锻炼,学习,忧虑,关注自己精神上的成长和为未来的目标努力。在这个月结束后,做一个圆形统计图,让它们显示分别所占的时间百分比。现在,看着这张表,想一想,你花时间做的事是否在帮你向着理想的目标前行?如果没有,重新衡量你的时间,把时间分给你未来的目标。一定不要让你的时间白白溜走。9.当你对消极的思想关上大门时,机遇的大门就会向你敞开。——拿破仑•希尔

机会不会与消极思考为伍

机会从不会与消极的思考者为伍。消极的思想不会孕育出令人兴奋的新的商业机会,不会发明出有创意的新产品,不会解决难题,不会创造出美妙的音乐和艺术品,因为所有这些都需要你拥有对自己和自我能力的积极肯定。当你以积极的心态去面对挑战时,你就会发现被别人忽视的机遇。为你的成就骄傲,当你在前进的路上遭遇不顺时,想想你曾经是多么优秀。要坚信,你过去能成功,现在也能!如果你相信自己能做到,你就一定能做到!

这样去做

选一家不错的书店,花上几个小时来浏览一下各种书籍,去看看你平时不会光顾的的书区,选两三本使你感兴趣却不在你平常阅读范围内的书。坚持阅读它们,即使每天只读一两章,直到全部读完,问问自己,这些新知识给你带来了哪些新想法?有时,想象需要来自外界资源的力量来点燃。当你自由开放地去吸收多方资源,你就会拥有积极的心态,好事也会接二连三地发生。所以,让我们以积极的心态,时刻准备着!10.思考不会让大脑损耗,懒惰却会让大脑生锈。——拿破仑•希尔

不断学习

频繁地使用会让机器老化,最后被丢弃,而头脑只会因为活跃而变得更加灵活。你越是经常锻炼你的大脑,它越会变得敏捷,而懒惰的头脑和闲置的机器下场是一样的。无论是世界上最复杂、最强大的机器,还是最敏锐的头脑,如果不加以使用,都会生锈,最终失去价值。

一定要在你的计划里安排时间学习,否则便很容易难敌诱惑,把时间花在毫无意义、缺乏思考、逃避现实的消遣活动中。放松休息很重要,学习新知识也一样,所以,这两者都要成为你计划里的一部分。

这样去做

终生学习的人更能享受到生活的乐趣,他们发展各种各样的兴趣和才艺,他们主动去学习,因为他们从以前的学习经历中受益并期望在新的学习中继续如此。毕业不是学习的终点,毕业只是代表着你将在外面的世界更加活跃地驰骋。如果你没有与时俱进,那么就更新丰富你的学习经历吧。只要你在学习,就永远不会感到无聊。学习新的东西吧,你会发现灵感也会源源不断地随之而来。11.有些人总是烦恼不断,是因为他们总是习惯去担心什么。而思想总喜欢招致它已经习惯了的东西。——拿破仑•希尔

用积极行动代替忧虑

担心和忧虑不仅于事无补,还会对你的身心健康产生严重的危害。查尔斯•梅奥和他的兄弟威廉在明尼苏达的罗切斯特共同创办了著名的梅奥诊所。他说:“我从没听说谁死于工作过度劳累,但却有很多人死于怀疑和忧虑。”

由于忧虑的对象常常是一些模糊的、不确定的威胁,要想用逻辑的方法来处理很难,最好的摆脱担心的方法就是采取积极的行动扼杀产生忧虑的根源。当你有了处理问题的有效计划,并着手去实施它,你就不会满是焦虑。消极的想法永远不会困扰一个有着积极行动计划和决心的人。

这样去做

教你个消除忧虑的方法:把你担心的事分别写在纸上,仔细地看一遍,想一想每个的原因。接着,拿一根小蜡烛,把它平稳地放在防火的表面上,用镊子夹起写着你担心的纸条,一个个地烧掉,同时说:“忧虑一去不复返!”这会在你的潜意识里增强你战胜这些忧虑的渴望。最后,在同样数目的纸上写一些能代替你忧虑的积极的信念,当忧虑卷土重来,即将追随你的时候,它们会帮助你坚定自己,战胜忧虑。12.不推诿责任,不寻找借口,这样才能得到最好的工作。——拿破仑•希尔

成功是积累的结果

我们常常会发现,那些在我们看来“一夜成名”的人,实际上都在名不见经传的时候经历过多年的奋斗,最后才会因为他们的付出得到了认可和回报。成功是积累的结果,无论在哪个领域,想要到达顶峰都需要长期的努力和认真的计划。

如果你想登上成功的梯子,首先要做的是自发地完成你的任务,即使它既没有挑战性又缺乏乐趣,你终会有所收获。你会成为老板、成为领导者,因为你养成了主动工作的习惯。你通过对行动和未来承担责任证明了你是可靠的,所以最好的工作会垂青于你。

这样去做“成功是积累的结果”,这句话值得我们每个人思索。有些成功看起来很容易、很迅速,其实并非如此。人们往往要通过数年的朝向目标的努力行动来为成功打下基础。没有什么一夜成名,如果真的有,也只会是徒有虚名,毫无实质可言。一旦你定下大的明确的目标,你就要开始工作,按部就班,循序渐进。记住,即使每天一小步,日积月累,也会成就千里之行。13.你生命的进步在你的思想里开始,也在你的思想里结束。——拿破仑•希尔

自我训练

每一个伟大的成就都是以一个伟大人物脑子里的一个想法的萌芽为开始,被现实塑造,最终得以实现。通过不断地学习和自身的修炼,让你的大脑成为思想的肥沃土壤;通过不断地训练去适应环境,去追寻自己的梦想。如果不采取行动,世界上最伟大的想法也只不过是黄粱一梦。一个被付诸实践的平庸想法要比一个在懒惰头脑中慢慢褪色的天才想法有价值得多。

这样去做

想要成功,你就一定要训练自己。训练把空想家和实干家分开,是想要胜利的人和已经胜利的人之间的分水岭。训练让你独立,让你思想成熟,让你朝向渴望的结果一步步迈进。没有训练,你的一切梦想都是空谈,永远不会结出成功的果实。那么,为了你的成就,你要怎样训练自己呢?14.无论是你喜欢的工作,还是那些不得不做的任务,如果你都一样努力去做的话,你就一定会成功。——拿破仑•希尔

投入到不喜欢的工作中

人们常说,一个人应该同时有两种工作:一是你目前正在做的工作,一是你渴望得到的工作。当你面对不得不做的工作也像对待你喜欢的工作一样努力时,你就在为未来做准备,因为这样你就会学到让你超越现在职位的本领,凭借它们,你会坐到你的老板,甚至是你老板的老板的位子上。这样,当机遇来临时,你才是那个有准备的人。

当你掌握了做好一件事的方法时,不要沾沾自喜、故步自封。相反,你要立即开始思考你的未来,思考怎样能把眼前的事情做得更好,思考该学习些什么能使你在未来更进一步。在如今知识经济的时代,智力成果可能比任何实物都更有价值,所以,要想成功就得不断地学习。要想在你所处的领域里跟得上潮流,就意味着在这个快速发展的时代里成为终生学习的人。

这样去做

坚持你的路线和方向!着手行动,你就会获得力量!现在就开始行动!别放弃!这些都是帮助你专注于行动的命令,有行动才会有收获。你不能开动一个搁浅在沙滩上的船,你不能在旋转木马上前进,你也不能一周7天,一天24个小时都看电视就能成功。明白了吧,现在就开始为明天的成功做准备,向那些已经获得你想要的成就的人学习。路线图就在你手里,现在就出发吧!15.记住,思想上的极限大小完全取决于自己。——拿破仑•希尔

你的极限在哪儿

曾经在很多年里,运动员们都努力想在4分钟内跑完一英里的距离,但这却一直像一个难以超越的障碍。直到1954年的5月6日,一位名叫罗杰•吉尔伯特•白内斯特的英国运动员以3分59秒4的成绩跑完了一英里,创造了世界纪录。不久以后,就有其他运动员纷纷打破了他的纪录。我们总是把前人的极限理所应当地认为成是不可超越。你一定要让你的目标足够高,不要因为自己强加给自己的限制而不敢设定宏伟的目标。很多人就是因为从不挑战自己,所以永远也不知道自己能做到多好。也许罗伯特•勃朗宁的话最能说明这一点,“人一定要伸手去够更高的地方,要不然为什么天堂在高处。”

这样去做

问问自己,为什么要超越极限?为什么要把梦想做大?你是不是敢于做到最好,这又是为什么?是什么在阻碍你的前进?如果你知道自己能够成功,你又想实现怎样的梦想?现在,坐下来,去想象可以实现任何梦想(注意,仅此一次,可不能天天这样),让想象力带你去摘星。你要把想象和各种感官联系起来,视觉、听觉、嗅觉、味觉甚至触觉,感受梦想实现后的感觉。然后,把它们迅速地记录下来,读一遍,保存好。此后的每一天,都要像举行仪式一样阅读你写下的东西,同时在日记里记下你每天为实现这个梦想所进行的每一步努力。小结 第一个15

1.如果拒绝改变,十年后你会在哪里?

2.不要因为害怕失败而不敢为自己树立很高的人生目标。因为即使目标很低,你也同样有失败的可能。

3.漫无目的生活的人就像一只无舵的船,最终只会搁浅在茫茫沙漠里。

4.尽最大努力告诉世界你有多优秀,但是……

5.观察在你前面的人,想想他为什么领先于你。然后,让他成为你的榜样。

6.如果你想让一项工作被迅速而出色的完成,把它交给一个很忙碌的人。总是无所事 事的人永远不会专注而按部就班地做好一件事。

7.不要因为没有他人的帮助而抱怨,自助者天助之。

8.大多数失败都源于浪费、滥用时间。

9.当你对消极的思想关上大门的时候,机遇的大门就会向你敞开。

10.思考不会让大脑损耗,懒惰却会让大脑生锈。

11.有些人总是烦恼不断,是因为他们总是习惯去担心什么。而思想总喜欢招致它已经习惯了的东西。

12.不推诿责任,不寻找借口,这样才能得到最好的工作。

13.你生命的进步在你的思想里开始,也在你的思想里结束。

14.无论是你喜欢的工作,还是那些不得不做的任务,如果你都一样努力去做的话,你就一定会成功。

15.记住,思想上的极限大小完全取决于自己。第2篇逆境激发无限正能量

我坚持自己的成功法则演讲和我的十五点建议已经7年多了。有时,这似乎是一种讽刺。因为,当我在对别人大谈成功之道时,我的家人还在为生活必需品的来源而发愁。我一直都知道自己为什么这么做。有时,我也会像你一样问自己,如果我忘记现在的一切,转而去做一些普通的工作,比如做一个记账员,是否会更好,因为这样至少可以维持生活。但是,有些东西让我无法这么做。我站住了我的立场,经受了痛苦、失望,也让别人失望,一切都是因为我根本不能放弃。在这件事上,我是无助的。所以如果能对他人有所助益,我也不会把荣誉占为己有,因为如果可能的话,我已经在过去的六七年里改变我的路线很多次了。我只是无法放弃。摘自拿破仑•希尔写给弗罗伦斯•希尔太太的信写于俄亥俄州马西隆市1.伟大的成就往往诞生于与逆境的抗争中。——拿破仑•希尔

坚持自己的想法

爱默生曾说,“我们的力量从软弱中爆发,当我们受到挑衅、攻击或是威胁时,苏醒的愤怒会用一种神秘的力量把自己武装起来。”斗争和挣扎会激励你战胜困境,促使你去实现真正的成就。把每一次挣扎都看做个人成长的机会,斗争的过程而不是结果会塑造你的性格。如果你认为自己是对的,即使全世界都在反对你,即使每个人都质疑你的判断,你也要坚持你的想法。你会发现,如果你坚持就一定会成功,而到那时,所有人都会说他们早就知道你能做到。

这样去做

拿出一张纸来,在中间画一条竖线将纸一分为二,在左栏的顶端写上“弱点”,在右栏的顶端写上“力量”。现在,不要思考太多,在3~5分钟内列出20条你的弱点,接着,在纸的右栏中写出这些弱点可能会使你爆发出哪些力量。要记住,撒什么样的种子就会有什么样的收获。如果你会种植和培养,那么即使逆境的种子也会变成熟,结出成功的果实。所以,现在就来挖掘你潜在的才华吧!2.运气不好时不要抱怨命运,想要得到更好的结果,我们只能依靠自己。——拿破仑•希尔

掌控自己

世界上有许多事由不得我们控制,但我们能控制的也是对我们来说最重要的,即我们的思想和态度。外界的力量对成功与否影响并不大,那些对成功志在必得的人即使在最困难的环境里,也能找到通往成功的路。大多数问题的解决方法有而且只有一个来源,就是我们自己。

充分地利用人生就像是乘着皮筏穿过激流。一旦作出决定,便很难改变主意,掉头,重新划到上游平静的水域。然而,正是兴奋和冒险给旅行赋予了意义。如果不勇于尝试,你可能不需要忍受彻骨的绝望,但你同样也体会不到成功带来的无与伦比的激动和兴奋。

这样去做

下决心充分利用你的人生。接受别人认为你不敢面对的挑战,成为你梦想成为的那种人。去进行一次海外旅行!去参加一门提高课程,不仅要阅读课上材料,还要为取得好成绩做练习!去把敌人变成朋友!去无私地为他人服务!别人认为你做不到这些事,你就要接受挑战,完成它们,现在就开始!3.那些总是抱怨没有机会的人,可能根本就没有勇气去抓住机会。——拿破仑•希尔

抓住机会的勇气

托马斯•爱迪生曾说,很多人发现不了机会的来临,是因为机会总是带着掩饰,看起来像是繁重的工作。通常情况下,机会意味着大量的工作,和对一件结果不确定事情的尝试。

最终,你会面临这样的选择:接受机会和它的不确定性,抑或是彻底地放弃。没人会告诉你你面临的是这样一种选择,你需要独自一人去了解什么时候该行动,什么时候该勇敢地抓住机会。

这样去做

机会如果没被抓住就会永远失去。当机遇来敲门发现你不在家时,你就可能要和成功擦肩而过。希尔先生要告诉大家,当想法或是机遇光顾我们的时候,一定要快速行动。当你还在举棋不定时,他人可能已经采用了这个想法,接受了挑战,在你做出反应前搭上了成功的列车。所以,当机遇来敲门时,一定要打开门,与成功握手!要有勇气抓住机遇,并让机遇助你成功。4.没人能阻碍你的前进,除了你自己。——拿破仑•希尔

最大的敌人是自己

你有没有感觉到,有时我们最大的敌人其实是自己。总有那么些时候,不管我们怎样努力,结果总不尽如人意。当一切都不顺利时,我们怪不了别人,只能怪自己。然而,就像有时你能成为自己最大的敌人,你也可以成为自己最好的朋友。当你意识到世界上唯一能决定你成败的人便是自己时,这由敌到友的转变也就开始了。

如果你让自己变得成熟而坚强,接受现在的你,采取行动成为你想成为的那个你,你就会发现这个最好的朋友。当你客观地分析自己时,你就能够发扬优势,弥补弱点。你会发现,唯一挡在你通向成功道路上的人是自己。

这样去做

人人都知道,当你想要拥有某种特质时,最好的办法是按这种特质的要求去做,就好像你已经拥有了它。想要在你的领域成为领导者?想想你的领导都是怎样为人处世,然后像他们那样做。当你为一个职位做准备时,想象这个职位已经是你的了。这条建议不仅适用于工作中,想要更多朋友吗?看看拥有很多朋友的人都是怎么做到的,向他们学习。如果遇到特定的职业,看看那些有着最优秀表现的专业人士的等级,然后做出同样的选择,积极跟随他们的脚步。记住,一次迈出成功的一小步,日积月累就会助你走向你选择的终点。5.折磨你的不是失败,而是你对待失败的态度。——拿破仑•希尔

态度是最重要的

生活中的很多事我们无法控制,但我们却可以选择我们对待这些事的态度。失败不是永恒的,除非你心甘情愿地让它如此。当你拥有积极的态度时,你就会发现失败欺骗了你,它其实是一个学习的经历、一个宝贵的教训,能帮助你在下一次的尝试中取得成功。

问问自己:我当初怎样做会让结果有所不同?我将来怎样努力才能让问题和错误减到最少?从这次经历中我学到了什么能让我在今后加以利用?如果你以积极的态度去面对困难和挫折,你就会惊讶地发现,把失败转变成胜利是如此简单。

这样去做

有人说,除非你自己承认并接受,否则失败就算不上失败。想想有多少次,你任由别人告诉你自己能或不能做什么。当你把控制权交给别人的时候,你在削弱你的自信,破坏你个人的力量。现在开始,拒绝让别人主宰你的生命,你要自己决定想要做的事。如果你想做一件事,你的渴望就会让你拥有做成这件事的能力。坚持就会得到好的结果,一开始你可能不会做得很快、很完美,但当你投入时间和精力后,不久的将来就会有所收获。记住,再高的橡树曾经也只是一颗小小的橡子。6.谁说你不能把事做成,他有过什么成就,有什么资格限制你的成功?——拿破仑•希尔

考量提出消极建议的人

生活中你会发现,那些最喜欢给别人提建议的人,往往是最没有资格这么做的。忙碌的成功人士不会有兴趣告诉你应该怎样生活,他们在忙于自己的生活。失败者和平庸的人总是最有时间的人,当你暂时遇到挫折时,他们会因为看到你的失败而得意,还会马上说:“我早就告诉过你……”

当一个人告诉你你正试图做到的事不可能成功或不值得付出努力时,想想这个说话人自己是否是一个有所成就的人,你很可能会发现这是一个碌碌无为的人。因为成功的人都很乐观,他们能够成功是因为他们早就知道,要听从自己内心的声音,而不是听从那些愿意看到自己失败的人的建议。

这样去做

听说过希尔先生看不见的顾问吗?他们就是把你的利益放在第一位的自己的精神向导。希尔先生创造了他们是为了让他们提醒自己在某些方面做到最好。有时,希尔先生称他们为王子,比如说,有健康王子来监督他的健康状况。这个办法特别像我们常用的备忘录,事实上,他们是一个个警钟,让我们清醒地面对现实。否则,我们可能会忘记目标,迷失方向。你会让谁成为你的向导?当然不会是对你有消极看法的人了。不如找一个看不见的朋友来管理你,维护你的利益,然后常常和他对话,保证自己每一天都处于最好的状态。7.如果你连自己的目标都不明确,就不要抱怨没有机会。——拿破仑•希尔

成功者不会是爱找借口的人

最爱抱怨人生缺乏机遇的人,也是最爱为失败找借口的人,似乎一切都不是他们的错,他们总是受害者。他们把失败归咎于他们的遗产太少、环境太差,所受教育不够或是任何他们认为使他们处于劣势的因素。我们总会找到让我们不去尝试,或不把工作坚持到最后的理由,但成功者从来不会是爱找借口的人。他们设立目标,并对自己的行为负责,在别人看到绝望的地方,他们看到希望。他们带着热情去面对各种处境,他们相信,对于一个拥有积极心态的人来说,没有什么是不可能的。

这样去做

把人生当成你的舞台,把每一天都当成你人生最辉煌的时刻,带着积极的心态前进。永远不要下结论说世界在与你背道而驰,相反,你要走进人生的赛场,打出漂亮的好球。像对待一个过期的处方一样,否定别人给你的消极评价,不要让它们束缚你。没有人比你自己更了解你!只有你才能对你自己的人生有发言权!拿破仑•希尔相信有一种精神维他命,那么,每天为自己补充一些这种精神维生素吧,让你的每一天健康、快乐、精彩!8.能让你流芳百世的不是墓志铭,而是你曾经做过什么。——拿破仑•希尔

善意会被铭记

阿尔弗雷德•诺贝尔有过一次常人少有的经历。他的兄弟去世时,报纸把他们的名字搞混,错登了他的讣告,在他在读自己的讣告时,他意识到,人们可能会因为他发明了一种破坏性武器炸药而记住他。正是因为有了这段经历,他决定建立诺贝尔奖。今天,几乎全世界都会把他的名字和人类最伟大的成就联系起来。

良好的行为会被他人永远铭记。当你对别人表达了善意时,在他心里留下的就是一片长久的馨香。

这样去做

如果你有实现所有梦想的能力,你想为世界做些什么?把你的计划写在一张纸上,要写得详细而具体。你可以写上好几段,然后大声地读给自己听,修改之后,再读给一个愿意倾听的人。现在,即使你身无分文,根本无法实现这个伟大的工程,至少你已经知道并让他人知道你该干些什么了。你要认真地问自己,你现在做些什么才能让这个工程得以起步?写出十件不需要资金却能让工程有进展的事,即使是很小的进展,然后开始行动。记住,思考会让行动更有效。9.许多成功者都是在失败和逆境中找到了机会;而这些机会在更有利的环境中,反而不容易被发现。——拿破仑•希尔

从绝望走向成功

塞缪尔•约翰逊曾说:“大难临头的时候也是你注意力最集中的时候。”你可能已经发现,当你面临最艰巨的困难时,你的思维最为敏捷。绝境总会向你证明,你比想象得更优秀。但除了面临生死的考验,我们很少需要做出紧急的行动。当你感觉生活似乎在与你作对,一切都无法步入正轨时,你需要驻足思考你的处境,然后制订最适合的计划,也就是最有可能成功的计划。

这样去做

当你的小船在风浪里摇摇欲坠时你该怎么办?你要么放弃你的船,要么就只能随船一起沉没。很多时候,我们没有更好的选择。但如果你进行创造性的思考,你就会想出很多办法。在面对进退两难的困境时,一个很有用的技巧就是不停地问自己:接下来怎么办?这样你会知道下一步怎么走,进而扭转整个局面。美国海军有一句口号:不要弃船!这话自有他的道理。我们永远不要放弃那些对我们有价值的东西,否则,生命中的财富也会同这艘船一样离我们而去。10.爱迪生在失败了一万次后才发明了白炽灯。所以,如果你失败了,也无须担心。——拿破仑•希尔

失败是潜在的成功

美国最伟大的发明家托马斯•爱迪生对生活有着异乎寻常的积极态度,可以说,正是这种态度极大地增强了他作为发明家的创造力。为了发明电灯,他失败了成千上万次,这几乎可以让任何一个人气馁绝望。但爱迪生却认为,每一次不成功的实验都能帮他排除掉一种行不通的方法,从而使他更接近成功。

我们都能从爱迪生的故事里学到些什么。我们总能听到这样的故事:发明家们放弃努力而与成功失之交臂,采矿者在别人放弃的地点不远处发现了黄金。当你坚持不懈地做出积极而充满智慧的努力时,所有的障碍都会向你屈服。当你由于失败而灰心时,想想爱迪生的一万次失败,和失败后创造出的那改变了整个世界的发明。

这样去做

把失败看做潜在的未来成功,总有一天你会成为胜者。当我们懂得从生命的挣扎中获得教训时,失败就会成为成功的基石。逆境常常触动我们的情绪,而当我们情绪高涨地冲击我们的目标时,我们会更快地获得成功,因为我们的行动力被大大地激发出来。想要飞奔着获得成功吗?激发你对目标的热情吧!结果会证明出你为最终的胜利投入了多少心智和感情。11.成功不需要解释,失败却要靠借口来掩饰。——拿破仑•希尔

客观评价自己的失败

在任何领域中,能让你被一群人接受的最有效方法,就是你要很成功。可是,生活不会按我们的意思去进行。不管我们做了怎样仔细的研究,做出怎样理性的决定,或是准备得多么充分,我们总是会时常犯些错误,这是人之常情。重要的是,我们要意识到暂时的挫折不意味着永久的失败。成功的人知道,我们都会遇到挫折,我们需要做的是评价自己的表现,调整自己的步伐,采取正确的行动来接近成功。他们知道,逆境终会过去。

这样去做

深呼吸,坐定,拿出一支笔,在日记本上写出十件在人生中对你精神上或感情上意义不凡却失败了的事。当你直面这些曾经的失败时,问一问自己这些失败的原因是什么。当我们的年龄和智慧都日趋成熟时,我们就会发现,失败的原因只有自己。如果你的回忆告诉你失败的原因另有其人,那么,你需要问问自己:为什么要让这个人掌握了你的命运?最后,你要夺回掌握自己命运的权利,做自己的老板!12.无论怎样,你都有重新开始的机会。——拿破仑•希尔

思想和思考是最重要的财富

当你第一次遭受沉重的打击时,你也许不会这么想,但你永远不会失去两种最重要的财富:思想的力量和思考的自由。当你利用他们来理解你的遭遇时,你就能制订新的计划。你可能已千金散尽,抑或好友尽失,但你仍有机会通过诚实的努力获得回报,即使犯下错误也可以吸取教训从头再来,并且今后不再重蹈覆辙。

记住,无论你在何处,无论你有着怎样的信仰,你都有成功的可能,只要你保护好生命中最重要的财富。

这样去做

当你觉得致命的打击让你难以承受时,那就是你该重新开始的时候了,就在现在,绝非明天。你可能会失去一切,但只要你还能思考,你就能重新振作并挽回损失。无论是我们从生活中得到的教训,还是我们从课堂上学到的知识,都是别人无法夺走的。想想吧,离了婚的人学历并不会打折扣。所以,让我们在自己的个人账户上存些智慧吧,你值得为自己投资。13.大多数失败其实都可以转化成成功,只要我们再坚持一下,或是多付出一些努力。——拿破仑•希尔

经受住逆境的考验

当你自身具有成功的潜质时,所有的逆境和暂时的失败都是在帮助你获得更大的成功。不经受逆境的考验,你就不会知道怎样才能做到值得信赖和坚忍不拔,你就不会懂得什么叫做忠诚和谦逊,而这些对成功来说都是至关重要的。许多人逃脱了失败,最终获得成功,因为他们不允许自己失败。当你破釜沉舟、后路尽断时,你就会惊讶于你找到成功之路的速度。

这样去做

你是厨师吗?如果不是你也一定做过菜吧。你一定会有这样的经历:你尝试做的新菜不像你期望得那么好吃,你可能会把劳动成果给你的猫或狗当做午餐。重要的是:尽管如此,你也不会扔掉锅碗瓢盆,从此永不下厨吧?相反,你可能会找一本新菜谱。我们可以把逆境看成那本失败的菜谱,这样你就能理解失败是如何孕育成功的了。可能是原料不对,可能是烤箱太热,也可能是材料的用量不对,无论问题出在哪儿,我们都可以在下一次改正过来,最后亲手制作出成功的杰作。所以,为什么不尝试新的事物呢?记住那句古谚:如果开始不成功,那就一试再试三试!14.成功吸引成功,失败会吸引更多的失败,这就是和谐吸引的法则。——拿破仑•希尔

和谐吸引法则

在物理学中,正、负极相吸,但在人与人的关系中,却是相反。消极的人总与消极的人为伍,而积极的思考者周围也都是同样的人。你会发现当你开始取得成功时,会有更多的成功追随你,这便是和谐吸引的法则。当财富涌向你的时候,你会惊异于它们积累的速度。训练你的思维去设想你获得了巨大财富或是达成了任何你渴望的目标,然后在潜意识里告诉自己,你能实现你的目标,最后把计划付诸实践。当你懂得利用资源并去想象你已经达到目标的样子,你离实现梦想就不远了。

这样去做

花点时间想想你所相信甚至支持的组织,这些组织肯定会和你的兴趣,价值观和信仰一致。如果不是被它们吸引,你又怎么可能为它付出自己宝贵的时间?我们的思想、观念、兴趣、价值观,还有信仰加在一起构成了我们的全部。我们仿佛在振动着向外界发射一种看不见的信号,人与人能互相吸引就是因为这些看不见但实际存在的思想振动。当你发射信号时,想想你是一颗明星还是一颗黯淡的星星?你是熊熊的火焰还是一根光芒微弱的火柴?你是芬芳的玫瑰还是发着令人厌恶气味的野草?把你的性格特征写在纸上,用0~100%来衡量。你是否接近了哪个极端?想想有没有需要改进的地方?记住,同类相吸。所以,归根结底就是,你想吸引什么样的人,想与什么样的人为伍?15.失败是为了让我们为承担更大的责任做准备。——拿破仑•希尔

失败让生活有趣

如果生命中我们尝试的每一件事都不需要努力就能成功,我们会变得多么无知,生活又会变得多么无聊!如果我们做的每一件事都成功的话,我们又会变得多么自满,失败让我们懂得了谦逊。让一个正承受失败的人去用哲学的方式理解失败,把失败当成人生一次学习的经历,这确实不太容易,但事实就是如此。自然的安排不总是那么容易理解,但却是重复的,可预见的。可以肯定的是,当你感觉自己经受着最不公平的考验时,你正在为伟大的成就而做准备。

这样去做

你是否曾经被问过这个问题:如果你知道自己不会失败,你会选择做什么?通常我们会回答我们要在自己正从事的领域做到最好。拿破仑•希尔说:“如果愿望都能实现,乞丐早就发财了。”这不是愤世嫉俗,而是一句值得我们注意的真理。如果结果来得太容易,以至于每个人都可以拥有,那么这些结果就不会显得像现在那么重要。生命需要我们接受一个个挑战,那些需要我们长时间努力才能完成的挑战最终会显示出它们的价值。当我们奋力坚持时,我们在向世界宣布我们拒绝失败。再做一次尝试,再向前迈进一步,再做一些工作,成功和失败的区别由此而生。小结 第二个15

1.伟大的成就往往诞生于与逆境的抗争中。

2.运气不好时不要抱怨命运,想要得到更好的结果,我们只能依靠自己。

3.那些总是抱怨没有机会的人,可能根本就没有勇气去抓住机会。

4.没人能阻碍你的前进,除了你自己。

5.折磨你的不是失败,而是你对待失败的态度。

6.谁说你不能把事做成,他有过什么成就,有什么资格限制你的成功?

7.如果你连自己的目标都不明确,就不要抱怨没有机会。

8.能让你流芳百世的不是墓志铭,而是你曾经做过什么。

9.许多成功者都是在失败和逆境中找到了机会;而这些机会在更有利的环境中,反而不容易被发现。

10.爱迪生在失败了一万次后才发明了白炽灯。所以,如果你失败了,也无须担心。

11.成功不需要解释,失败却要靠借口来掩饰。

12.无论怎样,你都有重新开始的机会。

13.大多数失败其实都可以转化成成功,只要我们再坚持一下,或是多付出一些努力。

14.成功吸引成功,失败会吸引更多的失败,这就是和谐吸引的法则。

15.失败是为了让我们为承担更大的责任做准备。第3篇创造、维护和谐的团队

人人都能在人际关系中创造和谐。

友好的讨论比生硬的批评更有价值。

思考时我可以随心所欲,说话时要注意表达方式。

没有与他人的友好合作,我就没有成功的可能。

不知道与他人结伴而行的人,成功就不会长久。

在你帮助别人取得进步的时候,自己也一定会得到提升。

好的团队更在于力量的协调,而不是个人的技巧。

大多数人会欣然接受请求而不是命令。

朋友是那些无论在你得意时还是失意时都在你身边的人,拥有了一个这样的朋友,你就拥有了一笔巨大的财富。

你不愿为别人做的事,也不要让别人为你做。拿破仑•希尔语录1.比起个人能力,一支好的足球队更需要力量的协调和协作。——拿破仑•希尔

合作才能赢得分数

合作是一个团队的成员为了达到一个共同目标而进行的共同努力,这个定义的关键词即是共同努力。缺少了所有人的支持,没有一支团队能长久地存在下去。足球运动员都知道没有人可以在每场比赛中都是明星。大多数的荣耀时刻都是一系列比赛的结果,每一场比赛的胜利都是来自艰苦卓绝的奋斗。

一个成功团队的成员会懂得,任何一个人的胜利都是整个团队的胜利。相反,对于一个团队来说,注定会导致失败的做法就是队员之间相互竞争,而不是共同和对手作战。当团队的每一个成员都在为团队付出自己的一切时,这支队伍就是成功的,每一个队员也都是胜利者。

这样去做

你一定听过类似的话,那就是在团队里没有小我,只有大我。尤其是当你因为整个团队的成就而接受荣誉时,你一定要想想这句话。你要确定自己没有忽视任何一个人的作用,否则,你就会发现自己很快就会变得孤立无援。2.机器的摩擦终会让你破费。人际关系的摩擦,也会把你的精神和财力拖垮。——拿破仑•希尔

消解压力

任何关系中的不和谐都会让你耗费财力,但人际关系的不和谐代价更大。当你与他人关系不佳时,本来能用来实现积极成就的体力和心力,就被挥霍在了充满压力的无意义的活动中。无论摩擦的原因何在,两人都同样受到负面的影响。

当你与他人发生争论时,你有以下的选择:要么解决问题,要么离开你们所在的集体。只有你知道哪一种解决方法更适合你。当你客观地分析了自己留在这个集体的理由,发现它们依旧成立,那么,你最好的行动路线就是收起你的骄傲,找出一个两全其美的解决办法。如果你做不到,可能就是你离开这个集体,另寻出路的时候了。

这样去做

知道什么时候加入或离开一个团队,需要的是你的思考和洞察力。有时,一个团队看起来很有吸引力,却和我们的目标相去甚远。当我们发现自己身处一个并不适合我们的地方时,最好的办法是退出,而不是让整个团队因为我们的存在而遭殃。不合适的情况总会发生,我们肯定都遇到过,好在这不难解决,只要说清楚,这个团队和你的目标不符,然后继续前进。我曾听人说,说“不”是神圣的,我完全能理解这句话,因为当我们拒绝参与对我们实现目标没有益处的活动时,我们在真实地面对自己的心。3.如果你不能赞同他人,至少做到别和他们争吵。——拿破仑•希尔

善意地提问

当你卷入一场争论中时,什么都不做是最好的选择。这可能是唯一不行动也能有好结果的事了。这里面有个非常实际的原因,那就是当你与别人争吵时,即使你赢了,也是在为自己增加压力。当你让消极的心态,比如愤怒和憎恨主宰你的思想时,你便不可能保持一个积极的心态。

没有人能激怒你或让你沮丧,除非你让他这么做。与其和别人争论,不如善意地问一些问题,比如,你为什么这么想?我做什么让你不高兴了吗?我怎样才能弥补?你会发现眼前的局面完全是一个简单的、很容易澄清的误会造成的。即使问题很严重,你的积极行动也会让问题更快地得到解决。

这样去做

告诉自己,即使有人反对你的意见,并不代表他在针对你个人。当我们选取了一个立场时,我们有时会让性格阻碍我们做出正确的判断。训练自己客观地看待问题,而不掺杂个人情绪。这需要你有意识的努力,但一旦成功,你就减轻了做决定的压力,也能更轻松地接受别人的决定。4.记住,无论什么原因引起的争吵,都是双方共同的责任。一个巴掌拍不响。——拿破仑•希尔

寻找积极的解决方法

激烈地争吵时,我们常常忘记这样一句话:一个巴掌拍不响。我们还应想到的是,如果我们赞同他人,争吵也就不会发生。这并不意味着你要牺牲你的原则作出让步,而是坚持自己的信念,同时寻找能使你和反对你的人有效合作的共同立场,这是完全有可能的。

当他人对你或与你有关的事情不满时,让他们知道,你了解他们的感受。站在他们的立场思考问题,冲突的根源在哪儿?怎样解决才能让每个人的利益得以保护?你对这个问题负有怎样的责任?当你努力寻求解决方法,而不是推卸责任时,他人也会选择这么做。

这样去做

做一个解决问题而不是制造问题的人。如果我们总是看到事物积极的一面,我们就会得到积极的结果。要把注意力放在事上而不是放在人上,这样你会发现找到一个积极的解决方式并不难。5.心存恶念的人是无法同他人友好合作的,他只会郁郁寡欢。——拿破仑•希尔

遏制负面冲动

最高贵的人际关系是以一种合作和和谐的精神建立起来的。合作,从很多意义上来讲,是你对他人关心和关注的具体体现。当你以友好合作的精神与他人共事时,你就在亲身实践着大多数宗教和成功的社会团体的基本原则。每个人都会不时地产生嫉妒心理,通常伴随着想给我们不喜欢的人制造麻烦的冲动。真正的成功者是能够遏制这种冲动的人,他们知道,专注于自己的目标同时帮助他人,自己的愿望终会实现。保持友好和合作可能并不容易,但最终你会发现努力是值得的。

这样去做

我们控制脾气的同时,也就有了掌控结果的能力。你曾经在人面前情绪失控而勃然大怒吗?你这样做让你更有理了吗?我不这样认为,情绪失控只能证明你缺乏良好的态度和礼貌。你可能有权表达自己的看法,但你找到正确的表达方式了吗?解决问题需要合作和讨论,而不是怄气和吵闹。所以,当你再想发作的时候,想想这样做会把最后下结论的权力交给了谁。6.长久的成功都是建立在和谐的人际关系基础上的。——拿破仑•希尔

伙伴关系

组成一个智囊团小组需要两个或更多的人在完美的和谐中朝着一个目标努力,这种伙伴关系会使团队中的每一个成员获得比独自行动更多的成就。谨慎地选择你的智囊团伙伴,与那些可以与你互补的人合作。假如你是一个感性的人,那么找一个擅长理性思考的人做你的伙伴。最重要的是,选择那些和你有着共同价值观、致力于同样成就的人。

与互补的人合作

这样去做

成功团队的关键在于成员能在和谐中一起工作。每个成员都要对团队做出自己独特的贡献,这样整个团队才会受益。为什么不试着为达成一个特定目标而建立一个智囊团小组呢?通常来说,人数越少,效果越好,但你可以根据目标的大小,决定需要的人数。当涉及利益分配时,要公平。公平不意味着每人所得一样,而是每个人心中的公平。必须承认的是,团队合作往往能更快地达到目标,人多力量大嘛!7.如果你感谢别人对你的友善,不要光在嘴上说,也要用行动表现出来。——拿破仑•希尔

与他人建立长久关系

那些在人生中获得最大财富和个人成就的人,往往是最善于和他人建立长久关系的人,包括和商业伙伴、朋友、同事等,他们花费时间和精力与他们保持联系,他们确保当有人帮助他们时,他们给予同样的回应。所以,采取主动,结交朋友,建立你自己的人际关系网。

这样去做

列出所有建立友谊的方法,这些方法可能并不需要你花费很多时间和精力。做一些体现你关怀的小事,你可能就与他人建立了长久的联系。为什么不试试呢,在关心朋友方面,做一些有创意的事,比如发一张电子贺卡、打个电话、写个留言条、送个小礼物、做一次甜点、一起喝杯咖啡,或是逛逛博物馆,这些都是很好的开始。当你为朋友付出时间的时候,你们都会感受到幸福。8.心甘情愿的合作会产生巨大的能量,强迫下的合作结果只能是失败。——拿破仑•希尔

运用“黄金法则”

如果一种文明建立在对其人民的不公平待遇上,那么它就不会长久。一个暴君可能用武力使人臣服,这种权力也同样不会长期存在下去。只有人们得到了应有的尊重,他们才愿意建立和维持成功的组织和社会团体。只有当你在对每个员工公平、公正的基础上建立一个公司或组织时,你的权力才会长久地存在。

最好的赢得他人承诺和合作的方法很简单,就是运用黄金法则。这条法则是最成功最长久的管理理论。如果你为别人着想,对待别人像期望别人对待你的那样,你就会激发出他人的忠诚和热情的合作。为自己和他人树立同样高的标准,善待他人,给他们行动的自由,他们就会为你创造奇迹。

这样去做

黄金法则看似陈旧,却是迄今为止最好的一条待人之道。对待别人像期待别人对待你的那样,你就成了自己一直寻找的榜样,自己也会感觉很好。记得问自己,你这样对人是否合适,如果别人同样待你,你会有怎样的感觉?如果答案是否定意义上的,那么改进你的做法。为什么非要等到伤害了别人才能醒悟?先想想黄金法则,然后再行动,这样自然会有令人满意的结果。9.缺少了与他人的友好合作,没有人能保持住成功。——拿破仑•希尔

慷慨地给予

在如今这个相互依赖的世界里,任何人在任何领域,都不可能不靠他人的帮助而获得成功。最好的获得他人友好合作的方法是先给予。当你经常鼓励别人或帮助他们在事业上取得进步时,他们会在你需要帮助时报答你。慷慨地给予吧,你也会得到同样的回报!

这样去做

当你付出时,你会获得更多。你不仅会享受到付出的乐趣,体会到别人的生活因你而美好,而且想到自己的付出会得到别人的认可,回顾我们参与创造的幸福,这些都让我们感到无比温暖。一点小小的付出让我们收获了这么多,谁会不愿做一个付出者呢?10.如果想让整个团队更加合作,要从领导开始。要实现效率也是一样。——拿破仑•希尔

和自己竞争

在大多数大规模的组织机构里,部门之间的竞争耗费了大量的时间和精力。公司内部相互竞争的经理们浪费了许多可以用于实现公司目标和更好地为客户服务的宝贵资源,更糟糕的是,关注内部竞争的这种消极做法会使公司错失很多机遇,阻碍公司的进步,而这种阻碍所带来的负面影响要在几个月甚至几年后才能显示出来。无论你是部门的领导或者还只是一名新员工,你都可以通过拒绝卷入内部竞争来帮助你的公司。我们需要和自己竞争,把自己的工作做到最好,而不是盲目地和他人竞争。

这样去做

你唯一需要与之竞争的人是自己。超越自己曾经的最佳表现。每天都要挑战自己,让自己做得更好。设立更高的目标,经常提高你的标准。最需要懂得这一点的人就是你自己了。当你实现一个目标时,用一个更高的目标来奖励自己。11.友好的合作总是卓有成效,因为它让你拥有一个积极的心态;有了这种心态,任何障碍都不会被你放在眼里。——拿破仑•希尔

建立友好分享的团队

在任何计划的实施中都会遇到障碍:有时是一些技术问题,有时是团队成员对前进的道路产生了分歧。但如果你打开了主动公开交流的大门,为你的团队树立了榜样,你会发现你的团队有着战胜这一切困难的思想和精神力量。

一个彼此信任的团队不会为虚名浪费自己的时间。他们知道找到一种解决方法会让他们共同受益,他们就以此为动机,靠分享知识和思想来共同寻找。在友好和真诚的气氛中,一个团队也会让它的领导者创造出有效的解决办法。

这样去做

在海军中有这么一句话:能领导一个人才有可能领导很多人。想来这句话真是有它的道理,我们必须自身有所成就,才能在某些方面影响他人。一个领导者必须值得别人的追随。人们只会跟随那些信守承诺的人。做一个能激发他人潜力的领导者。当你把他人的利益放在心里的时候,他们也会把你的利益放在心里。

试读结束[说明:试读内容隐藏了图片]

下载完整电子书


相关推荐

最新文章


© 2020 txtepub下载