色彩心理学 破译色彩与性格的秘密(txt+pdf+epub+mobi电子书下载)

作者：万生彩

出版社：吉林出版集团有限责任公司

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色彩心理学 破译色彩与性格的秘密试读：

前言

心理学对性格的解释是一个人在对现实的稳定的态度和习惯了的行为方式中表现出来的人格特征，它表现一个人的品德，受人的价值观、人生观、世界观的影响。心理学家们曾经以各自的标准和原则，对性格类型进行了分类。但纵观各种分类，共同的特点是学术味浓厚，直观性不强，难以让广大非心理学专业人士理解和接受，而时下流行的将复杂抽象的性格用简洁明了的色彩加以阐述的方式，颇受大众喜爱。色彩心理学的学术论著也屡见报端媒体，而《色彩心理学 破译色彩与性格的秘密》一书以希波克拉底的四液学说为依据，把中国传统的五行学说，以及京剧中不同脸谱的人物所演绎的性格色彩等联系起来，将抽象的性格与形象的色彩巧妙结合，令人耳目一新。

色彩是光的杰作，现代科学表明光具有波粒二象性，就此意义而言，光是电磁波。眼睛是一种光学系统，能够在视网膜上产生图像。光就是人眼能够感知到的电磁辐射。眼睛是心灵的窗户，既是个人感悟外界的出口，也是别人洞悉自我的入口。它作为突破口，能够帮助我们探寻人们的心理世界，辨析性格特征。“解析”是将抽象转换为直观的利器，心理学家弗洛伊德的“梦的解析”理论、霍兰德的职业性格理论，都被描述为“理解潜意识心理过程的捷径”和划分性格色彩的依据。《色彩心理学 破译色彩与性格的秘密》一书也是循此捷径，力图将性格与色彩关联，并加以解析，书中没有深奥理论的探究，也无枯燥的学术推理，而是将色彩心理学中的理论渗透到大量案例中，以翔实的史料，生动的讲述，诙谐的语言，娓娓道来，尤其借助大家喜闻乐见的影视剧中人物的对色入座，将历史名人、商界精英、草根明星、职场新锐等各“色”正能量充足的人物的奋斗史引入，将令人焦虑的婚姻关系、职场分歧等通过各种性格色彩的和谐搭配，让单调的图书极富动感。通读全书，能够让读者在休闲放松中全方位体验性格色彩解析的灵验，加深了理解，受到启迪。

大千世界五彩缤纷，既需要红色性格人的冒险、独断、乐观、自信、善于社交，橙色性格人的坦率、谦虚、自然、实际、稳健、节俭，黄色性格人的慷慨、助人、仁慈、负责、圆滑、善解人意、理想主义，也需要绿色性格人的和善、热心、顺从、谨慎、坚毅、稳重，蓝色性格人的好奇、独立、聪明、内向、条理、谦逊，紫色性格的想象、冲动、独立、直觉，更需要其他性格人的求同存异、取长补短，直至和谐相处。唯有此，世界才会绚丽多姿。愿《色彩心理学 破译色彩与性格的秘密》成为你我他性格色彩的调色板，让我们在全民焦虑的时代不再焦虑，希望书中的名人典故能为你我打开一扇心门，让还处于幼儿阶段的色彩心理学给你我的人生注入童真的生活色彩，让年轻心理学伴随着我们的成长一起成长。

Part 01 观古通今，“性”色同心

你需要知道的“二三四五六”性格论

鸡蛋一样的性格

就像人们总是纠结于“究竟是鸡生蛋，还是蛋生鸡”，并把这一纠缠不清的论辩——如果可以如此说的话——与某种程度上的生物起源扯上关系，鸡蛋，这一角色，可是在无数个甚至是历史转折的关键时刻起到过举足轻重的作用！君不见，若不是鸡蛋帮忙，哥伦布怎会戏谑式地战败群贵，并同时隐喻地给他们上了一堂关于地球是圆形的课；哦，还有我们学艺术的才子才女们都会佩服一下的达·芬奇，也正是鸡蛋老兄任他无数次摆弄，画啊画的，最终成就了他“文艺复兴三杰”之一的亘古名声。

多少年了，鸡蛋老兄做好事可谓乐此不疲，这不，他又找到了社会心理学先驱库尔特·勒温的门儿上。说起勒温，鸡蛋老兄可真没找错，这位德裔美国心理学家是场论的创始人，也是传播学的奠基人之一。放下这些名头不提，单说勒温的创新性，他反对当时盛行的所谓思辨风，那是一群象牙塔里的老学究，穿梭于高耸入云的书本间，推着不时滑下鼻头的厚厚眼镜，脸红脖子粗地大争特辩晦涩难懂的哲学理论，然后突然哪天，有几个人从一些现象中发现了逻辑顺序，便把它们堆积在一起，如此，一个哲学理论便诞生了。这一形式，令勒温不敢苟同，他认为总结心理学规律没错，但这些规律必须放诸不同环境中人们的行为中来，依照环境的不同，人们行为的各异，来做出有效的推论和预测。

鸡蛋老兄认准了勒温的开创性，于是心甘情愿地被他拿来做了个闻名后世的比喻——

勒温将人的性格描绘成“鸡蛋”，进而拆分为“内部领域”和“运动知觉领域”两大性格结构。很显然，“内部领域”非“蛋黄”莫属，这部分呢，藏得深，往往不易被察觉，加之营养较高，孕育出的全是需要、动机、价值观等深层次的东西，所以，人们总说“知人知面不知心”，就是在向“蛋黄”叫板。“蛋清”呢，就比较像“小白”了，他无休无止地听从蛋黄的支配，披上“运动知觉领域”的白袍，活动着感官与肢体，蛋黄高兴，他就滔滔不绝甚而开怀大笑；蛋黄生气，他就怒发冲冠，暴跳如雷；蛋黄难过，他就垂头丧气，泣不成声；蛋黄害怕了，他便惊慌失措，词不达意。要不说他像“小白”呢，他这样外露声色，不提防被察言观色钻了空子。“小白”也有渐渐成熟的时候，随着一次次磨砺，一次次痛定思痛，蛋清的感觉和肢体一点一滴地积累着对于世界的认知和看法，并源源不断地输送至蛋黄，最终于蛋黄内即我们内心积累下了稳定的心理成分，如态度、动机、价值观等。

勒温如此作喻人类性格，可谓独树一帜，后人便将他提出的性格结构戏称为“勒温蛋”。

性格中的三个“我”

想必每个经历世事的人都曾发出这样的感慨，虽然情境、程度不一，但因惑之意，均当有之。

去除文艺作品里煞有介事的情境渲染，那位心理学泰斗西格蒙德·弗洛伊德先生提出了正解——我们性格中有三个“我”。

弗洛伊德是奥地利精神医生及精神分析心理学家，精神分析学派的创始人，作为自成一派的镇殿之宝，他提出了人之个性分“本我、自我和超我”三部分的理论。“人格冰山”示意图

提及本我，想想婴儿就能了然，饿了就哭，憋了就尿，烦了就闹，毫不掩饰，更不在乎身处何方。婴儿的性格成分中几乎全部被本我占据，在这里，人之初的方方面面，通过本我，皆展现得淋漓尽致。

本我，在弗洛伊德那里，是性格的“发电机”，他为性格结构各部分提供所需的能量。人一生下来，就面临着生存问题，在环境中推而广之，内心便会产生各种需求、欲望和冲动，一旦这些欲望得不到满足，人便会紧张不安，难以平静。每逢此时，本我便风驰电掣般赶来，他可不管三七二十一，无论任何需求一概满足，管他何人何事何地何方法，彻底执行“快乐原则”。这个莽夫，竟不分善恶，一味利己，直惹得西方人时至今日仍信仰“人之初，性本恶”。

西方人是按原罪来说的，这就与本我的需要来源相关了。本我的需要，无外乎来源于两个方面，生理与精神。生理上，我们古人总结得好：食色，性也。饿了要吃饭，渴了要喝水，困了要睡觉，当然还有那满足繁衍生命所需的性的欲望。这些需要是作为生物人的一种最本质的需求，一般来势汹汹，实难阻挡。至于精神上的需要，则是人类区别于自然界其他动物的高级需要，比如渴望获得赏识、关怀，希望与异性发展美好的恋爱关系等。对这一需要的满足，可以延缓、转移甚至替代。

本我乃一介莽夫，那需要产生之时，该如何是好呢？正所谓兵来将挡，对于那些饿了、渴了、困了等维持生存所必需的生理需求，直接满足即可；但那些尤其是精神上的需要，不能马上满足，甚至无法真正在现实中满足的，对于这些棘手货，人的思维便成了秘密武器。

试问，您难过时，是不是爱看喜剧片；愤怒时，是不是会看动作片；渴望爱情时，您当然会不由自主地看爱情片。电影，这个想象的梦幻天堂，它轻易地便为您筑起虚幻的精神世界，您完全融入其中，自己幻化为主角，本我需求中那些棘手货，通过替代性宣泄得以实现，压抑的欲望和需求得到满足与释放。借着您自电影情境中脱身出来的当儿，弗洛伊德告诉您：当您看电影的时候，心中已有倾向性期待，这就是本我需求的潜在流露。

言至此，您可别着急，本我这莽夫不会让您走上不归路，不是还有两位在吗？

说起这自我，还真像是长大了变成熟了的本我。就像《红楼梦》一开头的那块石头，也不知“过了几世几劫”，当然，这里可以改为也不知经历了社会上多少历练，本我终于局部开窍了：婴儿品尝了妈妈一次次打屁屁的“皮肉之苦”后，开始学会了区分场合、合理表达需求；一次次肆意妄为而招致越来越痛的惩罚，那部分开窍的本我认为，既然蛮干不行，何不坐下来想个对策？于是乎，这些会想对策的便顺应时势习得了一套本领，学会了如何协调各种欲望、冲动与现实情况之间的关系，当与誓死不开窍的本我观点愈益相悖时，他们便分化出来自建家门，名唤“自我”，门口扯起招牌，上书“现实原则”四个大字，招牌于风中巍然耸立，辉映出不远处飒飒作响的“快乐原则”的本我旗帜。

虽说门户两分，但两家毕竟系出同门，自我这时候就像本我的家长，唯恐孩子再出去闹事，便不错过任何机会地“出谋划策”：为了最大限度地满足本我的需要，自我和外界现实环境进行调和，考虑满足需要的各种条件，据此判断本我的要求是否恰当。那些社会上认为是好的需求，自我立即满足本我，这样，本我就会很开心；倘若本我的需求是不好的，或者现实环境不具备满足本我需求的条件，自我就告诫本我暂时忍耐一下，从长计议，当时机成熟再采取行动，这时候，本我就会闷闷不乐。每每此时，为了防止孩儿造反，自我便开导本我，古今中外的大道理悉数道来，又怕本我烦躁，还要用幽默风趣的方式灌输，可谓煞费苦心。

姜还真是老的辣，经自我这么一谋划调教，本我还真就少受了很多现实无情的“惩罚”，开始学着在适当的时间地点、以合适的方式方法来满足欲望和冲动。就这样，婴儿的性格结构向着完善的方向成长了一步。

虽说这自我处处监督本我，但他毕竟与本我做了亲戚，无形中，或多或少会有着偏袒之嫌；不过呢，此不足以为惧，因为另一主儿冒了出来，他可是位眼里不揉沙子的“警察”。

作为警察，那必是社会治安的保护者，必是内心烙印着社会规范、道德准则、价值判断准则，并内化为灵魂深处的细胞分子，如此性格结构的典型代表，就是“超我”。超我身上流淌着人性中“向善”的力量源泉，当他出现时，身后会有一旗帜迎风飘扬，旗上“完美原则”四个大字光彩熠熠，身边的空气里会洋溢起道德、良知、良心、理性等正向气息。

出于职业习惯，超我随时随地去侦察本我的一举一动，特别是“性”的冲动或者攻击、破坏性的冲动，一旦发觉，立刻加以制止。本我之外，自我也在超我的监管之内。每时每刻，自我在超我严厉的监督下认真检查本我的要求，保证其行为符合社会规范和道德准则。

日复一日，年复一年，正是因为向善的超我有着掌控一切的权力，它无时无刻不辞劳苦地监督，以及违反它会带来的惩罚，才使得我自我有了约束本我的能力，最终促使我们形成了完善的性格。

三位主角皆已登场，他们究竟如何影响我们的行为呢？

假如您现在很饿，身上还没带钱，恰好走过一家蛋糕店，橱窗里色香味俱全的糕饼让您饿上添饥。这时候，依着本我，那自是先解决肚子饿的问题，偷了就跑；超我摁住本我，嘴里不停督促他长点本事，偷东西是违法的，会受到严厉的惩罚，会声名狼藉；自我干啥呢，他老人家正眨巴着眼睛快速思考，是先忍一忍，回家大吃一顿呢，还是同店老板讲讲情，先赊账，先吃到蛋糕以解饥饿呢！

照此看来，这性格中的三个“我”是一会儿也没闲着啊，他们始终处于冲突—协调的矛盾运动之中。各行其责，各表一方。本我在，您就饿不着，他反映人的生物本能，心里心外全是“生存！生存！欲望！欲望”，所以他是“原始的人”；超我是完美主义者，监督、控制自我接受社会道德准则行事，保证了正常的人际关系，代表了人的社会性，是“道德的人”；自我，经常被人们认为是受气包，两头受气：作为本我和超我之间的协调者，他没办法忽略本我的欲望，必须不停地找办法来满足本我的需求，这些方法还必须先接受超我的监督考核。这还不算，他还要反映客观现实，分析现实的条件和自我的处境，以防止人格内部乱了阵营，在内部和谐的基础上，再积极促进与保障同外界的交往活动能够顺利进行，寻求在环境条件允许的条件下让本能冲动能够得到满足。事务之繁之巨，自我当之无愧为人格的执行者，按现实原则行事，是“现实的人”。

人生如戏，舞台不同，角色亦不同。无论角色有多迥异，人之角色却可以凭这三个主角来描述。“自我的角色”，以真实身份出现在人群中，以合乎社会规范的为人处世之道，让我们能融入社会，感受人文关怀；“本我的角色”于社会中常乔装自己，只是在夜深人静之时，才将隐藏在内心最深处的情感和欲望释放出来，默默舔舐；“超我的角色”仍然与光芒同在，他使我们体会到生而为人的自豪与高尚，那是一种充满着为理想而奋斗终生的激情。每个人都展现着自我的与众不同，本我，将人的感性与最真实的一面展露无遗；超我，代表着一种社会压力；自我，则诠释着人的理性。三个角色的协调统一，使我们拥有了一个健康的人格，使我们在人生这一多彩舞台上，尽情施展才艺，谱写出属于自己的篇章。

三个“我”之间的关系：

性格的四种体液说

现代人格心理学的研究，上溯其源，古希腊哲人们的思想乃为基石，其中人体“四根说”堪为典范。“四根说”由古希腊学者恩培多克勒提出，认为人体由火、空气、水、土四根构成，分别代表人体的血液、呼吸、液体部分以及固体部分。“四根”相生相息，配合默契，身体就会健康，此为其一，另有一妙哉趣处，“四根”更能决定有机体结构的特征。例如，美术家手的“四根”配合得最好；演说家不必多说，自是舌的“四根”配合完美。

发轫于斯，古希腊生理学家希波克拉底提出了“体液说”，认为人体由血液（blood）、黏液（phlegm）、黄胆汁（yellow bile）和黑胆汁（black bile）四种体液组成：相当于火根的血液自心脏流出；黄胆汁生于肝脏，类同空气根；黑胆汁发于胃部，等同土根；黏液源于脑部，同于水根。四种体液调和平衡，人就健康，否则人就会生病。不过，此等平衡仅为相对，这四种体液的比例，却是因人而异的，也正因此，造就了不同人的不同行为模式，使得每个人的性格鲜活起来，当然，也引得那些作家挖空心思地寻觅其笔下人物的特有体液组合，以创造出我有他人无的独特人物形象来。

看那些积极、活泼、外向者，凡遇外界刺激，立即回应，兴奋异常，且持久不衰，希波克拉底称之为多血质的人；而另一些人动作迟缓，反应速度总慢人家一拍，性格内向，希波克拉底将具有这种心理特征的人称为黏液质的人；有些人精力充沛，情绪兴奋性程度高，他们从希波克拉底处获名胆汁质的人；而那种既不积极也不活泼，对外界刺激的反应不强烈者，则被称为抑郁质的人。

简单分类尤显粗糙，希波克拉底进一步指出，每种体液都是由冷、热、湿、干四种性质相匹配产生的。血液兼具热、湿特点，所以多血质的人热情、湿润，令人如闻春之生机；黏液由冷和湿配合而成，接触此人群，总能感受到冬天般的冷漠与无情；黄胆汁是热和干的配合，如果迎面走来的是胆汁质的人，尚未近身，您便会感觉到扑面而来的夏天气息，热浪滚滚，间杂躁动；好吧，就剩下一个秋天了，秋天凉爽而干燥，注定了黑胆汁是冷和干搭配而成。

希波克拉底之后，又有罗马帝国时代的医生盖伦对此理论进行完善，后者把人按四种不同的体液划分为相对应的四种气质类型。后来，体液说又经过了历代心理学家的不断发展和完善，伴随着科学的发展，人类发现了高级神经活动的规律性和神经过程的基本特征，心理学家对人类的气质类型做出了科学的解释，最终形成了沿用至今的四种经典气质类型：多血质、黏液质、抑郁质和胆汁质。

多血质

解释之前，先提一个人物，《红楼梦》中的王熙凤可谓家喻户晓，她就是一典型的多血质人。这一人群，外向张扬，情绪外显，却又内心敏感，情绪来得快去得快，开心则开怀大笑，不开心则失声痛哭，而稍加安慰又会破涕为笑。他们的思维，就像其情绪变化速度一样，灵活敏捷，反应迅速，常被人夸赞脑子灵光，但往往不求甚解。而行动上，无论做什么都干劲十足，这是优点，但终因其关注点太多，不时穿梭于各种活动现场，使得做事情虎头蛇尾，给人“三分钟热度”的印象。凡事有弊即有利，这样的性情却也锻炼了他们人际交往的能力，使他们很快便能适应陌生环境，可怜的是，同样广而不精，他们与朋友往往交情不深。

黏液质“木讷”堪称黏液质者的代名词，您可以想象，您身边那些始终心平气和、不苟言笑的人，您几乎看不到他们的情绪波动。他们做人做事细致周到，善于思考。他们不会未经思考便做决定，但一旦做出选择和决定，便会矢志不渝地执行下去，有条不紊地完成各种工作。不过，他们这等热情和兴趣，只给予习惯和熟悉了的事情，那些新事物，往往无缘博得他们的青睐，有时甚至正眼也不被瞧上一眼。《水浒传》中的八十万禁军教头林冲就属于黏液质。

抑郁质

看到这一名词，又不得不借用一下《红楼梦》中的人物，此人便是多愁善感的林黛玉。抑郁质的人总把情感深深埋藏心底，极少外露，遭遇失意或挫折，便会自顾自地关起心门，无限放大痛苦，直使得一颗心似浸入苦海，肝肠寸断，经久不息。如此对待世间事，却又偏生得多愁善感，时时伤花感月，忧天忧地，其优于常人的洞察力虽值得赞扬，但这些却被他们内化为伤感，久久徘徊心头，不离不散。性情如此，倘不是那一二知己，是绝对不能将他们拽离自己的轨道的，他们生就不爱表现自己，极力避免抛头露面的场合。比起和人交往，他们更热衷于沉浸在自己独有的内心世界中，伴着终年的孤独感入眠，其意念里，没有人能够理解他，自然便不会放别人进到自己的心里。

胆汁质

关于这一特性的人群，咱先陈述特点，陈述完成，您便立马能举出例子来。胆汁质的人情绪来了，毫不掩饰，这会儿正高兴着，突遇不高兴的事情，瞬间便会怒火攻心，暴跳如雷，而一旦情绪释放完，便会很快恢复平静。这群人头脑灵活但粗枝大叶、不拘小节，做起事来风风火火、顽强有力。要说这一人群的代表，您猜对了，《水浒传》中的李逵、《三国演义》中的张飞是也！其二人脾气暴躁、性情耿直、精力旺盛、情绪易冲动，十足的胆汁质型人格。

这四种气质类型，到了俄国生理学家、心理学家巴甫洛夫这里，又被进一步与人的高级神经活动联系在了一起。

人的气质，巴甫洛夫认为，是由人的高级神经活动类型决定的。他发现，人的高级神经活动有两个基本过程：兴奋过程和抑制过程。在不同的人身上，这两个过程又表现各异，大体概括为三个方面，即兴奋和抑制的强度、兴奋和抑制的平衡性、兴奋和抑制转换的灵活性，这是人的神经系统的三个特性。三个特性之间的不同结合，形成了高级神经活动的四种不同类型，巴甫洛夫将其与上述四种气质类型建立了某种对应的关系，对四种神经活动类型做出如此描述：强而不平衡的类型（胆汁质），强、平衡而灵活的类型（多血质），强、平衡而不灵活的类型（黏液质），弱型（抑郁质）。

高级神经活动的类型既为气质的生理基础，而它又主要受遗传因素的影响，极具稳定性，所以气质也便应了那句俗语——“江山易改，禀性难移”。随着年龄的增长，情境的变迁，未改的不只是“乡音”，还有那自祖辈基因中遗传而来的独特气质。

虽说这气质在一个人身上不会发生多少变化，但若表现在不同气质类型的人身上，看他们处理同一件事情的态度和方法，那可真是千差万别啊。

举个例子，四个人去剧场看戏，迟到了10分钟，被剧场检票的工作人员拦在了大门外（按规定迟到者应在幕间入场，以免影响别人）。各位看官，且看这四种气质类型的人作何反应。

胆汁质的人第一个冲上来，不由分说，与工作人员吵将开来，“你们剧场的时钟走快了，让我进去，我不会影响到别人！别挡着我，让我进去！”边吵边推开工作人员的身体，打算推开门径直跑进去。

这边厢争吵正酣，另一边多血质的人对胆汁质的行为颇显不屑，他心想：“事实摆在面前，规定就是规定，人家是不会放你进去的，费那嘴皮子有什么用！”不过您可别以为他会就此作罢，聪明的脑袋瓜儿一转，眉头一皱，计上心来：“我何不趁工作人员不注意的时候溜进去！”想罢，袖子一甩，若无其事地躲到工作人员看不到的地方，伺机而动。

不能进场，在黏液质的人看来，没什么大不了，他反而安慰自己：“反正第一场都不会太精彩，我且先去别处转转，等到幕间再进去。”这样想时，转过身径直走向了街边的报刊亭。

眼前三人不能进场的遭遇，被抑郁质的人看在眼里，这可不得了，他不禁悲从中来，“唉，为何我老是不走运，好不容易出得家门来看一场戏，竟落得被拒之门外的下场，真真倒霉透顶。”沮丧之至，垂头丧气地转身回家，复又关起门来默默舔舐受伤的心灵。

各位看官，如果您意犹未尽，咱这里继续引经据典，斗胆将《西游记》搬出来，咱一起给师徒四人论论气质。想必也用不到多费口舌，聪明的看官已了然于胸：唐僧性格沉稳，寡言少语，注意力集中，目标明确，不易受外界干扰，正属典型的黏液质；孙悟空永远精力旺盛，做事雷厉风行，爱憎分明，但易冲动，不消说，胆汁质是也；多血质的特性在猪八戒身上展现得颇为鲜活，他外向善交际，活泼好动，总有那么一些小心机；孤僻的沙僧散发着抑郁质的气息，几乎没有人探听过他的心思，他也从不向人诉说，他行动迟缓，不善言辞，却能观察到别人不容易察觉的细节。

性格的五个侧面

有道是“人有千面，面面不同”，面尤如此，更何况人格与个性。于是乎，关于人格，现代心理学越来越倾向于挖掘其不同的侧面，令每个侧面代表我们不同的态度、行为习惯、处理问题的方式等。人格心理学家Costa和McCrae提出了著名的“五大人格理论”，将人格的几大侧面呈现出来，概括为人格结构的基本因素：神经质、外向性、开放性、谨慎性和宜人性。

神经质

在这里，“神经质”可不是我们平常所说的那个“神经质”，此神经质的指针那么一动，就能反映出我们的情感调节能力和情绪稳定程度。指针上挑，神经质高分出炉，您别窃喜，这不是什么好事儿，在这一项上得分越高，就代表您心理压力大、想法不切实际、要求过分且容易冲动；更有甚者，您比其他人更容易被诸如愤怒、焦虑、抑郁等消极情绪困扰，换言之，您有对消极体验的偏好。听此言，您一定一头雾水，莫急，听我慢慢道来。

神经质的优等生看事情，往往把不好的一面夸大，总觉得天要塌下来了，而他正是那个逃不掉的被第一个砸到的人，久而久之，优等生们便形成了对消极面的偏好，也因此形成了看待问题比较恒定的态度和方式。每天怀揣如此心境，外界每有风吹草动，他们第一个便弹起来，经常处于几近失控的边缘，以致思维、决策以及抗压能力都比较差。可想而知，这样的人格势必会对事业、爱情、生活、人际关系产生负面影响，发展下去最终会导致神经症或其他身心疾病的产生。

神经质有六个子维度，据此，便可给神经质打出分数。

1.焦虑

高分特点：总感觉危险和威胁伴随左右，易紧张、恐惧、担忧，内心常常感到不安，杞人忧天。

低分特点：心绪平稳，放松，无恐惧感，不会总是担心事情可能会出问题。

2.愤怒和敌意

高分特点：易怒，暴躁，常有受挫感，在感到自己受到不公正待遇后会心怀愤恨。低分特点：友好，脾气随和，不易发火，更别说动怒。

3.抑郁

高分特点：沮丧，心怀愧疚，郁闷，绝望甚而惶惶然不可终日。经常没来由地感到悲伤，有被遗弃的孤独感。极易受打击，情绪低落是家常便饭。

低分特点：不容易感到悲伤，更不会轻易产生被遗弃感。

4.自我意识

高分特点：太在意别人如何看待自己，害怕被别人嘲笑，因这样的心理作祟，使得在社交场合容易感到害羞、自卑、焦虑，自己把自己搞得特尴尬。

低分特点：在社交场合镇定自若，自信非凡，无紧张、害羞感。

5.冲动性

高分特点：抵挡不住诱惑，容易因眼前的满足而不考虑长期的后果。自制力差，草率，爱挖苦人，常以自我为中心。

低分者特点：自制力强，能抵挡住诱惑。

6.脆弱性

高分特点：面对压力，惊慌失措，乱作一团，容易有无助感，不能应付压力。低分特点：面对压力，毫无惧色，头脑清醒，气定神闲，适应力强。

外向性

人是社会性和群体的，我们每天都会或多或少地与他人互动，外向性便用来衡量这互动的程度，以及在人际关系中获得愉悦和满足的能力。口说无凭，考核标准为证，只要衡量两个核心品质——人际的卷入水平和活力水平，便可测算出外向性的分值。人际的卷入水平，代表的是我们喜欢别人陪伴在身边的程度，活力水平则反映的是我们的生活节奏和活力水平。

关于这个维度，我们可以从传统意义上的内向和外向来理解。外向的人常常能够感受到积极的情绪，比如快乐，喜欢与人接触，充满活力。热情、爱运动、追求刺激、爱冒险等这些词儿往往成为他们的代名词。如果把一个外向性的人扔到一个群体当中，他们会很快进入“状态”，谈笑风生，优雅自信，不一会儿便成为全场瞩目的焦点。风光之余，他们也落下了“爱出风头”的名声。

与此相对，内向的人就安静多了，话不多，也不太喜欢与外界过多地打交道，喜欢一个人独处。比起外向的人，内向的人不需要那么多的刺激，一个人静静的就好。内向性人的这种特点常常被误解为傲慢、不好接触，其实他是一个非常友善的人，只要和他混熟了，你会发现他的内心世界是那么丰富，那么细腻。外向性也有六个子维度：

1.热情

高分特点：乐于交友，主动向周围的人示好，很容易便和别人打成一片，并建立起亲密的关系。

低分特点：给人疏远的感觉，虽然他们心怀友好。

2.乐群性

高分特点：性格开朗，喜欢往人多的地方去，喜欢与人相处，因此结交了很多朋友，社会联系广泛。

低分特点：喜欢待在自己的个人空间里，不喜欢被打扰，也不喜欢闹腾的场合，因此避开人群以独处。

3.独断性

高分特点：言行果断，支配欲旺盛，喜欢指挥别人，用极具说服力的言行影响别人的行为。

低分特点：谦逊，腼腆，在人群中几乎不说话，任由他人处于主导支配地位。

4.活力

高分特点：在工作和生活中，始终精力充沛，忙碌的身影不停出现在很多场合，节奏快且不乏活力。

低分特点：在工作和生活中，永远一副不慌不忙的样子，享受慢节奏。

5.寻求刺激

高分特点：对冒险与刺激有着永无止境的追求，一静下来便感觉无聊至极。

低分特点：讨厌冒险与刺激，喜静，远离喧嚣和吵闹。

6.积极情绪

高分特点：身心常被快乐萦绕，易兴奋，乐观积极，情绪高涨。

低分特点：兴奋点太高，故不容易被积极情绪感染，但并不意味着会受负面情绪攻击，他们只是比较严肃，不够热情。

开放性

开放性可谓一个人的认知风格的描述系统，它包括了一个人对知识的欣赏与探求程度，以及对陌生情境的探索与容忍程度。开放性的人兴趣广泛，好奇心强，擅长从抽象思维中总结出规律来；封闭性的人墨守成规，讲求实际。在大五因素中，这一维度最具争议性，对它的探索和解释也是最少的。

开放性的六个子维度：

1.想象力

高分特点：没有幻想就活不下去，终日幻想着创造一个更有趣、丰富的世界。

低分特点：脚踏实地，从现实出发来思考或行事。

2.审美

高分特点：为美和艺术而触动，投入其中，能欣赏其美。

低分特点：缺乏发现和欣赏美的敏感性，对艺术更是兴趣寥寥。

3.感受丰富

高分特点：很重视自己的感受和内心世界，对自己的情绪很敏感。

低分特点：对自己的内在情绪感知甚少，即便有，也不愿表达。

4.尝新

高分特点：受不了千篇一律的生活，喜欢到处旅行，体验不同的生活经验，尝试新事物。

低分特点：习惯于过不变的日子，接触熟悉的人和事物，周边环境稍有变化便感不适。

5.思辨

高分特点：求知欲强，喜欢抽象的概念，善于分析理论性问题。

低分特点：求知欲有限，喜欢和具体的人与事打交道。

6.价值观

高分特点：挑战权威，对常规和传统观念发难，是他们喜欢做的事情。在极端状态下，他们会与现存规则为敌，对那些打破现存法律的人大打同情牌，并乐于享受混乱、冲突和无序的状态。

低分特点：顺从而教条，喜欢照本宣科，尤其享受循规蹈矩的稳定和安全感，所以绝对不会去挑战现有秩序和权威。

宜人性

您怎样对待身边其他人，您抱什么样的态度，看看您的“宜人性”分数便知。宜人性常把一些对立的态度拿来参照，如亲近的对敌对的、有同情心的对无情的、信任他人的对爱摆布人的、宽大的对复仇心重的、心软的对冷漠的。其实，宜人性就代表了人与人之间的“爱”，友情、亲情、爱情，各种情。宜人性高的人相信人性本善，他们善解人意、慷慨大方、乐于助人，甚至不惜牺牲自己的利益来成全别人，是当代的“活雷锋”。宜人性低的人则把自己的利益看得很重，甚至凌驾于别人的利益之上。他们从本质上就不关心别人的利益，因此他们对助人为乐、舍己救人等英雄事迹不感冒。

宜人性的六个子维度：

1.信任

高分特点：在他眼里，人人皆可信，大家都怀着良好动机。

低分特点：他的心里荡漾着一池猜忌水，每个人都自私且危险，都想占自己便宜，需要时刻提防。

2.坦诚

高分特点：为人处世坦坦荡荡，没必要遮遮掩掩，直来直去就好。

低分特点：心里永远筑起着一道防卫高墙，底牌永远不会轻易亮出来，精明甚而献媚。

3.利他

高分特点：有着一颗热忱的心，以帮助别人为人生一大快事。

低分特点：冷酷自私，认为帮助别人是一种负担，当然除非对方于自己有利。

4.顺从

高分特点：有求必应，为了好好与人相处，避免与人发生冲突，愿意放弃自己的立场或者否定自己的需要。

低分特点：刚愎自用，为了达到自己的目的，不惜与人发生冲突。

5.谦逊

高分特点：谦逊、不摆架子。

低分特点：傲慢无礼，好炫耀，粗暴甚至具攻击性。

6.同理心

高分特点：心软，与人为善，别人悲伤时自己也跟着难过，因而很容易同情别人。

低分特点：一颗冷酷的心，看到别人痛苦仍能保持中立，并为自己的客观而倍感自豪。

谨慎性

谨慎性代表我们在完成一项任务或目标过程中的组织能力、持久性以及动机，同时反映我们控制、管理和调节自身冲动的方式以及延迟满足的能力。冲动不一定就是坏事，有时候我们必须在最短时间内快速决策，不过呢，冲动的确常常会让人麻烦连连，甚至负面影响长期存在，比如一时冲动而伤害别人。这样的麻烦，对于谨慎的人来说，那就很难找上门儿了，因而谨慎性强的人在成功路上少有牵绊，他们往往被认为聪明、可靠，当然如果他们不至于成为一个过分谨慎的人，那样的话，他们会沦为完美主义者或工作狂，让人觉得单调、乏味、生气全无。

谨慎性的六个子维度：

1.能力

高分特点：聪明，办事效率高，一向相信自己的能力。

低分特点：常感到困惑，总怀疑自己能否搞定生活和工作，让人感觉有些愚蠢。

2.条理性

高分特点：做事前先订好计划，照规则办事，有条不紊，精准而高效。

低分特点：无计划性可言，做事东一榔头西一杠子，乱冲乱撞，还爱冲动。

3.责任感

高分特点：其人可信赖，做事讲求规矩，一丝不苟。

低分特点：懒懒散散，做事漫不经心，将规矩、条例看成一种束缚，给人不可靠的印象。

4.追求成就

高分特点：胸怀大志，目标明确，为了达成目标努力工作、锲而不舍，有时会被当作工作狂。

低分特点：无进取心，缺乏追求成功的动力，只满足于眼前基本的工作，因为给人懒惰的印象。

5.自律

高分特点：组织性强，一旦领到任务，便会倾注全力完成，困难面前绝不退缩。

低分特点：常常心不在焉，做事拖拖拉拉，遇到一点儿困难便败下阵来，半途而废是家常便饭。

6.审慎

高分特点：成熟的，未考虑清楚前绝不冲动，遇事三思而后行。

低分特点：易冲动，想到什么做什么，不考虑后果，草率而不成熟。

六种职业性格

前面从普适的角度，介绍了一些人格理论，现在，容我搬出美国霍普金斯大学的心理学教授霍兰德，他的职业兴趣人格理论，或将解除您内心埋藏已久的一些关于职业选择的疑问。

俗话说“兴趣是最好的老师”，无论生活、工作还是学习，但凡我们感兴趣的事儿，都积极性倍儿高，经常为了做好它，我们宁愿少吃一顿饭，宁愿放弃其他吸引我们的事物。说到这，那些老板可开心了，他们总是想着，要是能找到这样的员工，别说各个岗位都是吧，就是60%岗位上有这样的员工，那都得没事儿偷着乐啊！

咱就甭说老板怎样求之不得，就我们自己也是做梦都希望找到与自己兴趣相投的工作啊！何以如此，这是有科学原理依据的，霍兰德教授说了，之所以我们对这份工作感兴趣，是因为我们的人格结构中存在与这类工作相匹配、相适应的特质。这就叫一拍即合！

从人格类型与职业的密切关系出发，霍兰德把人格分为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型六种类型。这样，是哪种类型人格的人，便会下意识地对相应职业类型中的工作或学习感兴趣，也就是咱们平常说的“就是喜欢那一款”；同样，有一种说法叫作“爱屋及乌”，各种不同类型人格的人，也会自动寻找相匹配的职业环境，换了其他环境便会感觉浑身不自在。企业型（E）社会型（S）

社会型（S)

共同特征：关心社会问题，积极从事社会活动，发挥一己之力以尽社会义务；广交天下朋友，健谈，愿意花时间教导别人，身边新朋友层出不穷。

典型职业：经常与人打交道的工作是其首选，一来可以结交朋友，同时可以为他人提供服务、信息、启迪、帮助和培训，如教育工作者（教师、教育行政人员），社会工作者（咨询人员、公关人员）。

企业型（E)

共同特征：权力、权威和物质财富是这群人追逐的对象，他们也的确具有领导才能，有强烈的企图心，不惧竞争与风险。行事风格上，务实，目标明确；价值判断标准，以利益得失，权力、地位、金钱等来衡量。

典型职业：经营、管理、领导与说服能力至关重要的职业，比如企业领导、销售人员、营销管理人员、项目经理、政府官员、律师、法官。

常规型（C)

共同特征：典型的执行者角色，领导给定出规划，他们便一步步完成工作，细节处亦不放过，他们没有当将军之心，做事谨慎，远离冒险和竞争，思维保守却富有自我牺牲精神。

典型职业：不需要创意，但要求细心、高精确度以及条理性的职业，如秘书、办公室人员、出纳、会计、图书馆管理员、投资分析员。

现实型（R)

共同特征：手脚麻利，动手能力强，但不善言辞，社交能力差，宁愿自己一个人做事，喜欢操作机器。

典型职业：与机器、工具、运动器材、植物、动物相关的职业，如：技术性职业（摄影师、制图员、机械装配工、计算机硬件人员），技能性职业（技工、修理工、木匠、厨师、农民）。

研究型（I)

共同特征：典型的思想家，逻辑分析和推理能力强，求知欲旺盛，积极探索未知领域，脑子终日动不停，但不爱动手。学识渊博，喜欢独立从事创造性工作，不善于领导他人。

典型职业：以高智商与强大分析能力为武器，通过观察、估测、衡量，然后形成理论，最终解决问题的工作，如教师、医生、程序员、工程师、科研人员。

艺术型（A)

共同特征：生活充满激情，有创造力，个性张扬，渴望表现自身的价值。理想化，追求完美，不重实际。艺术才能和修养较高，善于表达、怀旧、内心世界丰富且细腻。

典型职业：与艺术创作与表演相关的工作，如艺术方面（演员、导演、雕刻家、建筑师、摄影家、艺术设计师、广告制作人），音乐方面（歌唱家、作曲家、乐队指挥），文学方面（诗人、小说家、剧作家）。

心理学家告诉你色彩心理学很炫

你见过红色的病房吗？中国运动健儿出征奥运赛场为什么总是身着红色战袍？股市上涨为什么用红色表示？咨询室装饰为什么永远不用红色？交通信号灯为什么选用红黄绿……有了前面内容的铺垫，你肯定知道，之所以这些颜色入选，每天在你眼前晃来晃去，其背后定是有着心理学的依托。的确，自19世纪中叶以后，心理学改换门庭，自哲学转入科学范畴，作为见面礼，心理学为科学实验室里的色彩带来了浓浓的人情味儿。

既是要成就一段佳话，这对方的前世今生自是要细细了解一番。

关于色彩，在物理学家的眼里，就是不同波长的可见光引起人眼不同的视觉感受。色彩有色调、饱和度和亮度三个属性，其中色调属性最容易理解，我们称那些颜色为红、橙、黄、绿、青、蓝、紫，以此把它们分开，这依据的就是色彩的色调属性；饱和度则反映出色彩鲜艳的程度，人们有时也称它为纯度或彩度；至于亮度，就要看颜色辐射光的多少了，辐射光越多，我们的视觉系统感受到的色彩越明亮，反之，我们会感到色彩暗淡无光。你现在明白了，其实我们眼睛看到的色彩，全是这三位制造出来的视觉效果。追根溯源，也算是找到“本尊”了，恰逢心理学“驾到”，科学家立即以迅雷不及掩耳的速度将其搬进了实验室。

站在科学家面前的，一方是色调、饱和度和亮度三属性，另一方则派出情绪的唤醒程度和愉悦程度，经过一番较量，战果公布：情绪的唤醒和愉悦度对饱和度和亮度情有独钟，而对色调却爱答不理，换言之，色彩的饱和度越高、亮度越强，人的情绪体验越深刻。

至此，有人问了，无论色彩啊，三属性啊，情绪参数啊，不都是一些冷冰冰的实验要素吗，怎么如此这般的人情味浓啊？这里要推出一个科学原理：色彩本是物质的，不过当它透过视网膜进入人的大脑时，便成了主观的，色彩变化，我们的心理也会随之产生波动，并生发出许多感情，融到色彩中来。一旦色彩被披上情感外衣，它便越来越多地成为情感表达与传播的载体，传情达意，不亦乐乎，俨然情感世界里炙手可热的形象代言人。

为何会产生色彩偏爱

生理影响色彩偏爱

生活中，红色往往能使人脉搏加快，血压升高，心头感觉暖暖的，但长时间的红色刺激，让你长时间置身于红色海洋，你一定会烦躁不安，燥热的你便会盼着红色的补色——绿色赶紧来搭救。细思量，色彩已经潜移默化地影响到了你的身心状况。科学家怎会放过这一命题，20世纪90年代，身心状况与色彩偏爱的关系又被广泛关注与研究。

研究表明，人的视觉器官接收不同波长的光而产生色感的同时，必然导致某种情感的心理活动。换句话说，色彩生理和色彩心理两者形影不离，相伴而生，一旦色彩刺激引起生理变化，那色彩心理也必定裹着浓郁的人情味儿席卷而来，所以，当你看到红色时会脉搏加快、血压升高，同时内心温暖；不过呢，这两位可不是一直和睦相处的，就像上述情形，你会呼唤绿色搭救，这就是两者间的制约作用。

文化、经济对色彩偏爱的影响

世界虽是个地球村，但你走到哪儿去，也一定忘不了入国问禁，或者入乡随俗，这其中啊，对色彩偏爱的了解可是必修课。研究者从色彩的象征、联想以及色彩的民俗学等角度，针对不同地域、民族、文化、经济、环境、教育程度的人们，充分研究了色彩被赋予的不同寓意和感情，以及上述条件对人们色彩偏爱的影响。文化方面的影响，尤受瞩目。

日本的永田腾彦提出“色彩偏爱与色彩的象征性意义有着不可分割的联系”；1998年，同样是日本的研究者，青木迪佳也指出色彩偏爱深受文化、社会的影响，尤其在老人身上反映更为强烈。

性格影响色彩偏爱“颜色揭示万物的内容，激起人们种种感情变化，同时也有力地影响着人们的性格。”西田虎一在其专著《色彩心理学》中这样写道。就色彩偏爱与性格的关系，早在20世纪三四十年代，德国巴斯鲁大学心理学教授马克思·吕舍尔发现了一种简便的色彩测试法，一时间在整个欧洲盛行。他指出，拥有相似的色彩偏爱的个体，也应当拥有相似的人格特质。当初级颜色（蓝、红、黄、绿）呈现在个体眼前时，便能从个性的生理反应发现其基本心理需要。举例来说，当个体看到了不喜欢的初级颜色时，这种不喜欢，便反映了一种缺陷或者是未满足的生理和心理需要。假如个体极度厌恶红色，则反映了个体深层次的潜意识焦虑。

让我们再来看看内向与外向的人对色彩的好恶，这里必须提及英国心理学家汉斯·艾森克。艾森克假定性格内向者有较高的内部唤醒，要想使其内部唤醒维持在最佳水平，那就需要让他们置身于偏爱的社会环境中。环境满足了，但当他们与人相处时，其唤醒水平增长得顺风顺水，可一不留神增长到令他们感到不舒服或有压力性的某个点上。这时候怎么办呢？先前咱已经提到颜色对情绪的影响，这会儿内向的人已经很不舒服了，于是其内心开始呼唤喜欢的颜色速来救驾！那么，性格内向者，也即内部唤醒高的个体，更偏好哪种颜色呢？答案是“平静”的颜色，比如蓝色。蓝色接到召唤，赶来，迅速减少内向者的唤醒水平。你问外向者更偏好哪种颜色，很显然，对于这些内部唤醒低的个体而言，他们可是更喜欢“兴奋”的颜色，比如红色，来增加他们的内部唤醒水平。

说了半天色彩对心理的影响，都是通过心灵的窗户——眼睛做媒介的，现在，咱不诉诸视觉，看会发生什么。

20世纪80年代，布达佩斯的科学家做了这样一个实验：受测者蒙上双眼，被带入涂着红、黄、蓝三种不同颜色的房间，奇妙的事情发生了：进入鲜红色房间时，受测者脉搏加快，血压升高12%；进入蓝色房间时，脉搏跳动缓慢，血压降低10%；而当进入黄色房间时，一切又恢复了正常。奇哉，妙哉，不依托视觉，色彩也能对人的情绪产生影响，这其中到底蕴藏着什么原理呢？

让我们翻开生理心理学典籍，外界的物理刺激能量，如光、声、压力和化学物质，通过感受器官转化为神经冲动，神经冲动传达到脑，便产生了感觉和知觉；而人的心理过程，比如说我们的情绪、思想以及记忆等，都要脑所赐了，脑的较高级部位有这方面的机能，它们表现了神经冲动的实际活动。明白了这一运作原理，咱再承接布达佩斯实验，与此相辉映，心理学家费厄斯坦发现，肌肉的机能和血液循环在不同色光的照射下发生变化，其变化程度以蓝光最弱，复依绿、黄、橙、红而依次增强。研究即出，有例为证。

库尔特·戈尔茨坦找来有严重平衡缺陷的患者，做了如下实验：给她穿上绿色衣服，她走起路来再正常不过；换上红色衣服，她便寸步难行，稍一迈步就会摔倒。源头即开，人们便灵感多多，色彩被用来治疗病症，甚至可以防止自杀！伦敦泰晤士河上的桥原为黑色，曾经此桥上频有跳水自杀者，后来有人建议将桥的颜色改为绿色，改后便鲜有自杀者了。看来，色彩当真有妙手回春之术，人们长期反复验证其功效，后竟有人从中总结出医治的对应关系来：红——血脉失调和贫血，橙——肺、肾病，黄——胃、胰腺和肝脏病，绿——心脏病和高血压，靛青——视力混乱，蓝——甲状腺和喉部疾病，紫色——神经错乱。当然，色彩治病可不是简简单单的对应关系，实践者不同，其医治方法与系统便呈现差异，这是一种综合艺术。

至此，色彩对人身心的影响已略表一二，你已知晓，相当于长波的颜色，比如红色，会引起扩展的反应，而短波的颜色，比如紫色，则引起收缩的反应，机体随之或外胀或内收，并向机体中心集结。在此过程中，人的眼睛会很快对它所注视的任何色彩产生疲劳，色彩的彩度越高，疲劳感便越强烈。疲劳感一旦产生，眼睛便有暂时记录这一色彩的补色的趋势。这一现象，我们在生活中经常体验到。比如，你的眼睛注视了一会儿红色，感觉到疲劳时，便转向白墙上，这时，你就会在墙上看到红色的补色——绿色。因此，德国心理学家赫林认为，眼睛和大脑需要中间灰色，没有它，就会变得不安稳。所以，大家要注意了：在使用刺激色和高彩度的颜色时，一定要格外慎重！同时，你还要考虑到，色彩组合时，视觉残象对物体颜色产生的错觉，以及能够使眼睛得到休息和平衡的机会。

为什么保险柜的颜色多为黑色——色彩的重量

色彩是有重量的，此重量非彼重量，色彩的重量指的是色彩带给我们的心理重量。同一样物体，涂上不同的色彩，会给人轻重不同的感觉。举个例子，我们给两个同等重量的箱子分别涂上白色和黄色，哪个看上去更重呢？如果是一个黄色箱子和一个蓝色箱子呢？蓝色箱子和黑色箱子呢？

既然颜色不同，会给人重量有别的感觉，那这种差别到底有多大呢？通过缜密的实验，色彩心理学家给出了答案：同样大小物体，黑色比白色看上去要重1.8倍。更进一步说，即使都涂上了相同的颜色，色彩的明度有别，彩度有异，那么孰轻孰重呢？联系一下生活所见，你猜对了：明度、彩度低的物体比明度、彩度高的物体在心理上要重。

理论联系实际，发明保险柜的人一定懂得色彩心理学的相关知识。为了让保险柜看上去重得无法搬动，以防止失窃，你常见到它们被涂上黑色或者墨绿色，于是，这样暗而深的色彩，使保险柜越发变得牢不可破，令贼人睹之便少了搬动它的欲望。

色彩可以令物体变得笨重，它就一定能使物体变得“轻盈”。你答对了，用浅色。物流公司包裹货物的包装箱为什么多为白色？同样的道理，白色的心理重量较轻，可以使人感觉包装箱里货物的重量比较轻，从心理上给搬运工人一个暗示：这箱东西不沉，搬起来不费力气。这样可以减轻搬运人员的心理负担，提高工作效率。

“色彩空调”——色彩的温度

我们常说冷色调、暖色调，无形中，我们的内心赋予了颜色以温度。美术学上，色彩分“冷色”与“暖色”，前者包括蓝色、绿色、青色，一看之下，令人联想到水和冰，心下顿生冷意；后者有红色、橙色、粉色等，入得目来，便似火焰和太阳，使人如沐浴阳光的温暖。在长期的生活实践中，我们不停地联想，于是形成了我们对色彩约定俗成的冷暖感觉。

色彩的温度还会受到颜色明度的影响。明度低的颜色，会使人感觉温暖，反之则令人感觉凉爽甚至寒冷。所以，你看那浅蓝色，就比看深蓝色更感觉凉爽；同样，红色就比粉红色更温暖。

以上这些只是普遍的观点，如果把对色彩的冷暖感觉放到个体身上研究，那就丰富了。如果你是北方人，看到冷色，你会联想起冰天雪地，就像每年冬天的感觉，这样想时，那些冷色会令你感觉更冷；但如果你生长在南方的热带地区，给你一排冷色，想必你很难意识到寒冷，因为你对冰天雪地基本没概念。所以，成长环境和个人经验不同，也会造成冷暖色在心理感觉上的个体差异。因此，如果你想知道某个人对冷暖色的感觉，你需要先去了解一下他的成长环境。

色彩的温度如此奇妙，精明的商家自不会错过这等优良资源。试问：你见过红色的电风扇吗？你可曾留意过电风扇的颜色？可以说，除去那些特殊设计的电风扇，一般来说，大众生活中的电风扇多为纯白色、银白色、黑色或灰色。那位说了，我非得去买台红色电风扇来用不可，可以啊，没问题！想一想，炎炎夏日，你怕太费电，又要响应低碳环保，所以舍不得总开空调，好吧，吹电风扇！于是乎，你搬来那台红艳似火的艺术型电风扇，放在身旁，你会觉得，怎么感觉怎么像捧着个火炉子！你按捺住那颗燥热的心，打开开关，调到最大风，哎哟喂，这怎么吹出来的风都是热的啊！此时，你热汗淋漓的身心再也无法忍受这样的煎熬，你跳起来高喊：“给我来台白色电风扇！雪白雪白的！”深谙色彩的厉害，有些人性化的工厂巧妙地运用色彩的冷暖感，根据季节适时地更换车间墙壁的颜色，夏季涂成偏冷色调，冬季涂成偏暖色调，在这样的工厂里工作，工人们冬暖夏凉，身心舒适，干起活儿来分外高效。我们不得不佩服，色彩真是最好最环保的“空调”。学了就得用，把这些绝招搬到家居中来，夏天，挂起白色或浅蓝色的窗帘，室内顿时凉风习习，空调从此闲置，当然如果再配上冷色的室内装潢，效果更佳；到了冬天，换上暖色的窗帘、暖色的沙发套，铺上暖色的桌布，你会感觉屋内温暖宜人。

快餐店适合等人吗——色彩的时间感

不同的色彩能给人不同的时间感，果真如此？心理学家又说话了：Yes！

色彩心理学家曾做过一个实验：他们布置了两个房间，其中一间贴着粉红色壁纸，铺着深红色地毯，是为红色色系房间；另一间则为蓝色色系房间，贴着蓝色壁纸，铺着蓝色地毯。两个房间内都没有钟表。然后，将两个被测试者分别带入这两个房间，并将他们身上所有计时的工具全部拿走。心理学家告知他们，凭自己内心的感觉在房间中停留60分钟，便可走出房间。45分钟过去了，红色系房间中的人走了出来；70分钟过去了，蓝色系房间中的人仍然没有走出来。心理学家由此得出结论：人的时间感，会受到所处环境中的色彩干扰而产生加快或减慢的感觉。

这一现象普遍存在于日常生活中，我们可以拿灯光照明来举例。在青白色的荧光灯下，人会感觉时间过得很快；而在温暖的白炽灯下，时间就慢了下来。因此，在工作场合，一般都是用荧光灯照明，如果不明就里地用了白炽灯，不消多长时间，人便会心生烦躁。卧室中就比较适合使用白炽灯了，它散发着令人感觉温暖的柔和光亮，为主人营造出了一个属于自己的悠闲空间。

肯德基、麦当劳等快餐店，适合等人吗？有的人喜欢约朋友在快餐店碰面，或者在快餐店落脚等人，殊不知快餐店并不适合等人。仔细观察一下快餐店的装修设计就会发现，快餐店的色调以橘黄色或红色为主，这样的装潢目的有二：其一增进顾客食欲，让客人心情愉悦地用餐；其二，红色让人兴奋，可以让顾客尽快用餐，吃完就走，缩短在店内逗留的时间，给他人腾出地盘。这第二项，在餐饮行业有个专业名词，叫作“翻台率”，就是餐桌使用率，很显然，这张餐桌一天使用频率越高，餐厅就越赚钱。

试想一下，在这样吃饭好似跟时间赛跑的场合等人，会有着怎样的心理暗示，你会感觉等人的时间被拉“长”，不时抬手看表，结果越等越烦。那什么样的环境适合约会、等人、谈生意呢？咖啡厅。咖啡厅的色系一般是以冷色系为主，让人放松，能让时间的心理感受变短，还有咖啡的香味令人心旷神怡，置身此中，时间再久也不会感到无聊。

色彩的“高矮胖瘦”——膨胀色与收缩色

色彩的冷暖色系不同，明度不同，还能让物体看起来大小不一。在物体表面涂上暖色系的色彩，比如红色、橙色和黄色，物体便看起来比实际大；反之涂上蓝色、蓝绿色等冷色系色彩，则可以使物体看起来比实际小。至于色彩明度的影响，明度高的色彩看上去要比明度低的色彩更大。

举个生活中最常见的例子。女性大都爱穿黑色丝袜，表面上说是因为黑色显得干练，其实暗里是有玄妙的。黑色是收缩色的代表，黑色丝袜会让人的腿形显得比平时纤细，这就是收缩色的魔力。所以，那些很擅长穿衣搭配的人，黑色系衣物自是不会少的，妙用它们，可收到“速效减肥”的效果，让身形更加苗条、匀称。所以，在服装搭配上，体型稍胖的人士常被建议选用冷色系并且明度较低的颜色。

色彩妙趣在穿衣经上运用得出神入化，那么在室内装潢设计中又会如何呢？事实是，充分运用膨胀色和收缩色的原理，你的房间便可大可小，一切全凭你的安排。如果你想让房间变得宽敞些，那就尽量不用膨胀色系的家具，比如粉红色的沙发等，这样可以降低房间内布局的压迫感，不致显得拥挤。你可多选用一些收缩色系的家具，如黑色的衣柜、沙发等，降低家具带给我们的压迫感，在心理上“腾出”了空间。色彩的明度也是一大装潢利器，把明度高的色彩涂在墙壁上，房间便会显得宽敞。如果你的房间较矮，天花板过低，常常使你喘不过气来，莫急，你只需将天花板涂成淡蓝色等明度高的冷色，你就会立即觉得，天花板眼瞅着离自己越来越远，四下里顿时敞亮起来。卫生间里，一般会贴白色或米色等清凉色系的瓷砖，不仅使人感觉清洁、明快，还能使狭小的卫生间看起来宽敞一些，有效减少了压迫感。

智者见智的性格色彩探究

中国传统的五行学说对人的性格的解释

木，生发、条达、主仁，其性直，其情和。

火，炎热、向上、主礼，其性急，其情恭。

土，长养、化育、主信，其性重，其情厚。

金，清净、收敛、肃杀、主义，其性刚，其情烈。

水，寒冷、流动、向下，主智，其性聪，其情善。

五行人格的典型性格特征

木行人

木主性，性有仁爱有好杀，性格呈现两面性：木行人心有主见，行事独立，不喜欢被人管，也不容许别人辩驳，容易自以为是；性格正直，说话直来直去，态度生硬，不顾别人感受，动辄出言顶撞，甚至语带刻薄；有才，勤劳实干，肯负责任，有担当，自尊过重，受不了委屈；发起火来异常凶猛，杀气重，冷酷无情。

火行人

火主神，神有明有昏（昧），性格呈现两面性：火行人聪明，善于判断事态（见事明），领导力强，有支配欲望；演说能力好，鼓动力强；不太在意钱财；好名，好高骛远；好胜，爱显示，凡事都要争个高低；重视外表，好面子，爱虚荣；铺张，爱夸张，经常言过其实；有冲劲（有气），主动性强，有进取心；脾气急躁；易冲动，多变，做事虎头蛇尾；易变卦，不守诺言；表情丰富且生动，善于表演；贪图享乐，好色喜淫，贪心不足；爱抱屈；易生仇恨心理；做事荒唐，不合道理。

土行人

土主气，气量有大有小，性格呈现两面性：土行人实在，稳重，笃行道德，实做实行；诚信，守诺；朴素节俭；安宁沉静（安心）；好利人，远离权势，善于吸附人才（善附人）；宽容，能容人不好的方面；行事谨慎，多思虑，以致疑心大、不信人，总保持警惕；或保守固执，不肯变通；或拙笨，蛮横；或因胡乱猜疑而产生不实之妄语，或不能包容他人，有己无人，甚或生怨，怨人。

金行人

金主情，情有宜有偏，性格呈现两面性：金行人灵敏、果断、活泼、做事快（急心），轻狂，好辩；有情有义，体贴周到，乐于助人，爱对人用感情；感恩，喜欢发掘别人好处；账目分明（身清廉）；斤斤计较，付出总想要回报；介入过深，强求于人；残忍，妒忌；执行力强（静悍），善于管理（善为吏）；爱虚伪，表里不一，好说假话，巧言令色，笑里藏刀；心易发恼，爱捉弄人。

水行人

水主精，精有盈有亏，性格呈现两面性：水行人，心灵手巧，精于技术；内秀，深藏不露；文静，清静平和，儒雅谦逊，悠闲自得，性柔和，肯低矮就下，能认自己的不是；无主见，依赖性强；愚鲁，遇事退缩，慢半拍；懒惰，散漫；邋遢；好烦人，对世界冷漠，厌烦一切人、事、物。

国内学者乐嘉在其著作《色眼识人》中，进一步丰富了色彩的内涵：“红色作为吉庆喜庆的象征，有如太阳般热情，因此，作为生命征兆的红色，必然成为民俗活动的主要色调；蓝色使人联想到海洋的深邃，在所有的文明圈中，蓝色都是灵魂的颜色，象征对生存意义的理解和生命的整体追求；黄色代表至高无上的权势和尊崇，五行中，土居五方之中，土为黄色，一以统四，黄色号令四方；绿色象征着大自然的宁静和谐……”

乐嘉进一步把这四种色彩与人的性格相对应，提出了色彩性格理论，每一种颜色代表了人的某类性格特征，可概括如下：红色性格——积极乐观、善于交际、反应迅速、表达力强；蓝色性格——原则性强、注重细节、善于分析、坚忍执着；黄色性格——目标导向、自信果断、坚持到底、敢于冒险；绿色人格——人际导向、宽容处事、适应性强、乐天知命。

Part 02 窥探骨子里的“色”

我好啥“色”——性格色彩小测试

性格色彩测试

请根据对每一题目的第一印象作答，不必仔细推敲，答案没有好坏、对错之分。根据自己的实际情况选择“是”或“否”。

绿色性格

1.对别人借我的和我借别人的东西，我都能记得很清楚。（是 否）

2.我喜欢经常请示上级。（是 否）

3.我是一个沉静而不易动感情的人。（是 否）

4.我喜欢按部就班地完成要做的工作。（是 否）

5.我总留有充裕的时间去赴约会。（是 否）

6.我喜欢把一切安排得整整齐齐、井井有条。（是 否）

7.对于急躁、爱发脾气的人，我仍能以礼相待。（是 否）

8.每次写信我都一挥而就，不再重复。（是 否）

9.我办事很少思前想后。（是 否）

10.我希望能经常换不同的工作来做。（是 否）

评分标准：以上题目中，1-7题，选择“是”，得1分；选择“否”，得0分。8-10题，选择“否”，得1分；选择“是”，得0分。

该小节得分：______

橙色性格

1.在工作中我喜欢独自筹划，不愿受别人干涉。（是 否）

2.我喜欢在做事情前，对此事情做出细致的安排。（是 否）

3.我喜欢亲自动手制作一些东西，从中得到乐趣。（是 否）

4.我喜欢使用榔头一类的工具。（是 否）

5.如果掌握一门手艺并能以此为生，我会感到非常满意。（是 否）

6.我讨厌修理自行车、电器一类的工作。（是 否）

7.我的动手能力很差。（是 否）

8.我曾渴望当一名汽车司机。（是 否）

9.我讨厌跟各类机械打交道。（是 否）

10.我小时候经常把玩具拆开，把里面看个究竟。（是 否）

评分标准：以上题目中，1-5题，选择“是”，得1分；选择“否”，得0分。6-10题，选择“否”，得1分；选择“是”，得0分。

该小节得分：_______

蓝色性格

1.我经常不停地思考某一问题，直到想出正确的答案。（是 否）

2.我喜欢抽象思维的工作，不喜欢动手的工作。（是 否）

3.我喜欢需要运用智力的游戏。（是 否）

4.当我工作时，我喜欢避免干扰。（是 否）

5.我的理想是做一名科学家。（是 否）

6.我喜欢阅读自然科学方面的书籍和杂志。（是 否）

7.我很难做那种需要持续集中注意力的工作。（是 否）

8.我讨厌学数学。（是 否）

9.在实验室里独自做实验会令我寂寞难耐。（是 否）

10.遇到难解答的问题时，我常常放弃。（是 否）

评分标准：以上题目中，1-6题，选择“是”，得1分；选择“否”，得0分。7-10题，选择“否”，得1分；选择“是”，得0分。

该小节得分：_______

红色性格

1.我曾经渴望有机会参加探险。（是 否）

2.和不熟悉的人交谈对我来说毫不困难。（是 否）

3.当我开始做一件事情后，即使碰到再多的困难，我也要执着地干下去。（是 否）

4.我总是主动地向别人提出自己的建议。（是 否）

5.我更喜欢自己下了赌注的比赛或游戏。（是 否）

6.如果待遇相同，我宁愿当商品推销员，而不愿当图书管理员。（是 否）

7.我喜欢在人事部门工作。（是 否）

8.在集体讨论中，我往往保持沉默。（是 否）

9.我愿意从事虽然工资少、但是比较稳定的职业。（是 否）

10.和别人谈判时，我总是很容易放弃自己的观点。（是 否）

评分标准：以上题目中，1-7题，选择“是”，得1分；选择“否”，得0分。8-10题，选择“否”，得1分；选择“是”，得0分。

该小节得分：_______

黄色性格

1.我很容易结识同性朋友。（是 否）

2.我乐于解除别人的痛苦。（是 否）

3.我喜欢做一名教师。（是 否）

4.大家公认我是一名勤劳踏实的、愿为大家服务的人。（是 否）

5.我喜欢把一件事情做完后再做另一件事。（是 否）

6.当我一人独处时，会感到更愉快。（是 否）

7.我喜欢参加各种各样的聚会。（是 否）

8.对于社会问题，我通常持中庸的态度。（是 否）

9.听别人谈“家中被盗”一类的事，很难引起我的同情。（是 否）

10.和一群人在一起的时候，我总想不出恰当的话来说。（是 否）

评分标准：以上题目中，1-4题，选择“是”，得1分；选择“否”，得0分。5-10题，选择“否”，得1分；选择“是”，得0分。

该小节得分：_______

紫色性格

1.我喜欢做戏剧、音乐、歌舞、新闻采访等方面的工作。（是 否）

2.我喜欢成为人们注意的焦点。（是 否）

3.我喜欢不时地夸耀一下自己取得的好成就。（是 否）

4.音乐能使我陶醉。（是 否）

5.有些人太霸道，有时明明知道他们是对的，也要和他们对着干。（是 否）

6.我爱幻想。（是 否）

7.当接受新任务后，我喜欢以自己的独特方法去完成它。（是 否）

8.我有文艺方面的天赋。（是 否）

9.看情感影片时，我常禁不住眼圈红润。（是 否）

10.与言情小说相比，我更喜欢推理小说。（是 否）

评分标准：以上题目中，1-9题，选择“是”，得1分；选择“否”，得0分。第10题，选择“否”，得1分；选择“是”，得0分。

该小节得分：_______

请将得分最高的两种类型按照得分从高到低进行排列，这两种类型就代表了你性格的色彩搭配。不过，我们的性格很少有绝对是一种色彩的情况，大部分都是混合色，代表我们性格的多样性和多元化。

各色性格解析

绿色性格解析：绿色富有生机，象征着生命，大度，几乎能容纳所有的颜色。绿色性格的人能说会道，喜欢与人交往，生活中新朋友不断，愿意花时间教导别人。关心社会问题，广织社交网络，渴望发挥自己的社会作用。易知足，典型的“老好人”，对金钱和权力的欲望不强烈。顺从、谨慎、保守、自控、服从、规律、坚毅、稳重、有效率，是绿色性格的典型特征。他们往往缺乏想象力，喜欢传统性质的职业或环境；喜欢有规律的学习、工作和生活，重视商业与经济上的成就；尊重权威和规章制度，习惯接受指挥和领导，喜欢按计划办事，细心，有条理；喜欢关注实际，善于发现细节，性格谨慎亦保守，缺乏创造性，不喜欢冒险和竞争，富有自我牺牲精神。

橙色性格解析：橙色是欢快活泼的色彩，在暖色系中最为温暖，看到它便会想到金色的秋天，枝头结满硕果，是一种富足、快乐而幸福的颜色。坦率、谦虚、自然、坚毅、实际、有礼、害羞、稳健、节俭，是橙色性格的典型特征。橙色人偏爱实用性的职业或情境，不喜欢社会性的职业或情境。手脚麻利，动手能力强，但不善言辞，社交能力差，宁愿自己一个人做事，喜欢操作机器。

蓝色性格解析：蓝色是博大的色彩，它让人联想到天空和大海。蓝色是永恒的象征，它是最冷的色彩。理智、安详、文静、美丽与洁净，只有纯净的蓝色才能呈现。分析、批评、好奇、独立、聪明、内向、谨慎、条理、谦逊、精确、保守是蓝色性格的典型特征，他们喜爱研究性的职业或情境，不喜欢管理别人，是典型的思想家，逻辑分析和推理能力强，求知欲旺盛，积极探索未知领域，脑子终日动不停，但不爱动手。学识渊博，喜欢独立从事创造性工作，不善于领导他人。

红色性格解析：红色给人热烈、冲动、强有力的感觉，展现热情、欢快、激昂、奋发向上的精神状态。冒险、冲动、野心、独断、乐观、自信、精力充沛、善于社交、获取注意、关注知名度、追求享受等，是红色性格人的写照，他们喜欢企业性质的职业或环境，但缺乏科学研究的能力。权力、权威和物质财富是这群人追逐的对象，他们也的确具有领导才能，有强烈的企图心，不惧竞争与风险。行事风格上，务实，目标明确；价值判断标准，以利益得失，权力、地位、金钱等来衡量。

黄色性格解析：黄色散发着金色的光芒，仿佛太阳照耀着每一寸土地，滋润着世间万物。黄色性格的人具有友善、助人、慷慨、仁慈、负责、圆滑、合作、善社交、善解人意、说服他人、理想主义等特征，喜爱社会型的职业或情境，喜欢帮助别人、了解别人，社交能力很强。他们更关心社会问题，重视社会与伦理问题，寻求广泛的人际关系，渴望发挥自己的社会作用。但他们不喜欢实用性的职业或情境，也缺乏科学研究的能力。

紫色性格解析：紫色浪漫而又神秘，象征着虔诚，常用来表现孤独、献身、神圣的爱与精神的统辖领域。紫色性格的人是典型的艺术家，浑身散发着艺术气息，他们具有复杂、想象、直觉、冲动、独立、情绪化、无秩序、不顺从、理想化、有创意、富有表情、不重实际的特征，喜爱艺术性的职业或情境，极力躲避传统的职业或情境。生活充满激情，有创造力，个性张扬，渴望表现自身的价值。理想化，追求完美，不重实际。艺术才能和修养较高，善于表达、怀旧、内心世界丰富且细腻。

用色彩扮靓自己

色彩是五彩斑斓的，没有不漂亮的颜色，只有不合适的搭配和使用。生活是多彩多姿的，如何运用美丽的色彩扮靓自己？如何更好地根据自身特点搭配衣装？

选对色彩，要你好看

色彩是视觉最先捕捉到的信息。在人际交往过程中，选对色彩尤为重要。色彩能赋予大自然以五彩缤纷，色彩也能赋予服装以独特的魅力。它能够突出个性，增加表现力，给人们一种美的感受。但若用色不当，搭配不适，则会起到相反的效果。

同样一个人，不同颜色的妆容和服饰，可以打造两个截然不同的形象。最为典型的一个例子就是第67任美国国务卿、美国第一夫人希拉里。她的形象经过了一个让美国民众从极为否定到大加赞赏的过程。从《人物》“年度最差着装奖”到荣登《时尚》封面，从耶鲁呆板的小学究到光彩四射、明艳照人的总统竞选人，经过了坚硬、柔和到时尚干练的华丽转身，希拉里在形象上的崛起，已然摆明了她将进入政治上的崛起。从前的希拉里大部分的时间穿着平底鞋、花裙子，从来不化妆。甚至在与克林顿结婚的时候，都没有一件像样的礼服。随着身份的转变、民众的批评指责，这位不修边幅的第一夫人开始注意自己的形象。设计师德拉伦塔建议她改穿浅蓝色和浅粉色的衣服，抹去古板痕迹。她还经常穿休闲服，戴上阔边太阳帽和太阳镜，出现在媒体的镜头前。颜色明快，白色的珍珠项链与耳环，希拉里式拉链正装，打造了一个尽量柔和但不失本色的第一夫人。1997年，克林顿再次当选。这次，希拉里穿上了一套金色的晚礼服，看起来雅致简单，终于获得苛刻的民众的好评。

服装的色彩对于普通人同样重要。不同的服装色彩会传递不同的信息，也会给人留下不同的印象。不同的色彩在哪些场合下穿着合适呢？

红色的服装会给人留下深刻的印象，传递出“我很重要、我喜欢刺激、我很热情、请注意我”等一系列信息。但在会议等场合请不要穿着，它会分散别人的注意力，影响别人进行决策。当自己决定做一件事时，可以穿着红色，会增加自信，也会增强做事的动力。

蓝色的服装可以使别人冷静下来，传递出理性、可信的信息。蓝色可以使人注意力集中，适合在平时的工作或者面试时穿着，会给人干练和知性的感觉。

白色的服装给人一种整洁、冷淡的感觉，传递出“我很诚实、很干净”的信息，但会使人有拒人于千里之外的感觉，因此与人初次见面时不要穿白色衣服。

黄色的服装给人明快的感觉，会吸引别人的注意，又不会太刺目。传递出愉快的信息，适合在约会时穿着。如果想改善忧郁的情绪，也可以选择穿黄色的衣服，可以使自己快乐起来。

粉色的服装给人温馨的感觉，让人心情平和，传递出“我很幸福、请照顾我”的信息，可以激发别人的保护欲。更可以让人产生怜爱，是非常女性化的色彩。

紫色的服装让人产生幻想，有神秘和高雅的感觉，传递出富有魅力、自信的信息，适合在相亲交友时穿着，能很好地吸引异性的注意。紫色服装是制造高雅女人味的有力武器。

黑色的服装有庄重、肃穆的感觉，传达出“不要违背我的意志、我很有品位”等信息，适合在重大场合穿着，让别人不由自主地产生敬重之情，可以使自己的气场更加强大。

绿色的服装很跳跃，富有生气，传达出挑战、想办法解决问题的信息，可以在危机公关中穿着，可以缓解别人紧张的情绪。

在选购衣服时，人们大多会选择自己喜欢的颜色。穿着自己喜欢的色彩，可以使人有满足、自信的感觉。因此，有些人的衣橱里全是自己喜欢的颜色。不同的人有不同的色彩倾向，但如何选择和搭配色彩才能把自己打扮得更加靓丽呢？

红色象征着温暖、热情与兴奋，淡红色可作为春季的颜色。强烈的大红色，则适于夏季，深红色是秋天的理想色。我们中国人认为红色是吉祥色，所以在新春或结婚、祝寿等喜庆场合，都爱使用大红色，以增喜气。红上衣多配白裙白裤，而红裤红裙子多配白上衣。大红色给人一种极为强烈的印象，可以作为背心和领带的主色，再与白上衣搭配。此外，大红色的上衣也常与蓝色牛仔裤配合穿着。

黄色属于暖色系统，象征温情、华贵、欢乐、跃动、任性、活泼，高彩度的黄色为富贵的象征，低彩度的黄色则为春季最理想的色彩，中明度的黄色适合夏季穿着，而彩度深的黄色，则符合秋季的气氛。浅黄色的纱质衣服，很具有浪漫气氛，因此不妨用作长的晚礼服或睡衣。浅黄色上衣可与咖啡色裙子、裤子搭配，也可以在浅黄色的衣服上接上浅咖啡色的蕾丝花边，使衣服的轮廓更为明显。浅黄与白色因为两者色调太过接近，容易彼此抵消效果，所以并不是很理想的搭配。与浅黄色容易造成冲突的颜色是粉红色，而橘黄色与蓝色也是很犯忌的搭配，应该避免。

蓝色与绿色虽然同是冷色，但是切勿将深蓝与深绿互相搭配，即使浅绿也不适宜，所以蓝色的牛仔裤若与绿色上衣相配，就会非常难看。

蓝色与紫蓝色倒可以互相配合穿着，如果是小碎花图案，这两种颜色更可以产生水乳交融的效果。深蓝色与白色、深红色这三种颜色组合成的条形图案，由于鲜明度高，所以可以作为别致的工作服、运动服。

如果你喜欢穿暗色的服装，也不妨用对比色来扮靓自己。譬如你可以采用明暗条相间的对比，或采用深色的上衣配浅色的裤子，或是浅色的上衣配深色的裤子……总之，不同的明暗度能把同色系的沉闷打破，加强了视觉生动的效果。同时，根据繁简、明暗等对比方法搭配服装，自然会显得穿着合体、美观、大方。

衣服颜色的选择，要根据各人的肤色、体形、发色及性格，还要根据场合及季节加以配合。无论如何，服装的色彩与穿着的人需要协调。可以说服装的色彩是一个美丽的工具，可以将你打扮得得体、漂亮，那么，在着衣上请用对色彩，让色彩为你装点出一个美丽的人生。

不同肤色，不同的色彩搭配之道

心理学家埃卡特里娜·雷皮纳说：“很多人还完全没有意识到颜色的神奇功能，事实上，通过穿着不同颜色的服装，人们尤其是女性可以更好地了解自己。”原则上讲，服装有三个基本要素：款式、面料、色彩。服装的三要素中，最重要的是色彩，因为它所占据的面积几乎覆盖了全身。生活中，当你的对面翩然走来一位穿着不俗的美女，让你为之眼前一亮的首先是她身上的色彩。因此，善用色彩是搭配中最重要的元素之一，它是整体服饰的灵魂和支柱。然而使用什么色彩，不能只按照自己的喜好。有些你喜欢的颜色并不一定适合你，服装的色彩要因人而异。

不同气质、不同身材、不同肤色的人可以把同一件衣服穿出不同的味道和品位，但是大体还是有规律可以遵循的。东方人虽说是黄种人，其实黄色中也是有差异的。

干净明亮的白色皮肤

这是最好配色的肤色，适合穿着以黄色为基调的各种明亮、轻快的颜色。如浅水蓝、暖粉、果绿等色，给人明快、清新的感觉。使用颜色时，可采用对比色调，即身上可同时出现两种或两种以上颜色，也可以穿蓝、黄、浅橙黄、淡玫瑰色、浅绿色一类的浅色调服装。

禁忌：不宜穿与肤色相近的冷色。

小麦色的皮肤

这种肤色适合穿深浅不同的蓝色、粉色、紫色。为了保持人柔和雅致的感觉，在色彩搭配上应在同一色相上做浓淡搭配。黑白这种强烈对比的搭配与麦色肌肤非常合适，深蓝、炭灰等颜色沉稳的色调，以及桃红、深红、翠绿这些鲜艳的色彩最能突出开朗的性格。

禁忌：回避强烈色彩的反差对比。

面色红润

这种肤色的人最宜采用微饱和的暖色作为衣着，可采用非常淡的丁香色和黄色，也可采用淡棕黄色、黑色加彩色装饰，或珍珠色用以陪衬健美的肤色。黄色镶黑色的衣着对这类女性最为相宜。

禁忌：不宜采用紫罗兰色、亮黄色、浅色调的绿色、纯白色。

肤色发灰

衣着的主色应为蓝色、绿色、紫罗兰色、灰绿色、灰色、深紫色和黑色。蓝灰色可用深棕色作为补色。紫灰色可以用黄棕色作为补色。绿灰色可用微红色作为补色。紫色可以用灰黄色作为补色。

禁忌：避免使用白色作为服饰的颜色。

暗黄的肤色

在穿着上适合选择纯正、鲜艳、有光泽感的颜色，宜穿蓝色调服装，例如酒红、淡紫、紫蓝等色彩，能令面容更白皙。

禁忌：强烈的黄色系如褐色、橘红等最好能不穿则不穿，以免令面色显得更加暗黄无光彩。

深褐色肤色

茶褐色系的衣服让你更具个性，而枣红、墨绿、咖啡色都会让你看起来自然而高雅。

禁忌：不要穿蓝色系的上衣。

黑肤色

黑色是健康、运动的肤色。选择暖色调的弱饱和色衣服，这样可以让你的肌肤更加健康。很多色彩可以穿得别具一格。白色上衣搭蓝色牛仔是经典的色彩搭配。红色可以用来点睛，腰带、发卡、背心可以起到画龙点睛的作用。浅蓝色也可以让你看起来清新可人。如果肤色黑的人穿的是黄棕色或黄灰色的衣服，脸色就会变得明亮一些。若肤色黑的人穿上绿灰色的衣服，脸色就会显得红润一些。

禁忌：不要穿大面积的深蓝色、深红色等显得灰暗的颜色，这样会使人看起来更加没精打采。

肤色是色彩搭配的基础，但并非绝对。不同性格、不同气质的人可以把同一种颜色穿出不同品位。还有色彩的面积对比、花色的不同，以及手包、饰物的装饰，都可以创造出意想不到的效果。时尚界最新的观念是着装要大胆强调肤色的特点而不是加以掩饰。无论如何，服装的色彩与穿着的人需要协调，刻意地装嫩或扮老都是不恰当的，因为只有协调才能把自己的美貌与个性衬托出来。

黑色真能显瘦吗

黑色有神秘、刚健之感，能降低紧张程度。黑色与白色一样，也最易和其他颜色相处，易和谐，而且黑白两色相配，历时经久不衰。因为黑色是收缩色，受到胖人的青睐，认为黑色是最显瘦的颜色。某些胖女孩的衣柜一打开，清一色的黑色衣服，其实这走入了穿衣的一个误区。黑色是收缩色，可以让人感觉比较瘦，这只是理论上的。在现实生活里，如果胖胖的女孩再从头到脚都是黑色，这样大面积的黑色会让对方感觉到压抑、严肃、沉重，透不过气来，反而会弄巧成拙。因为黑色是使人沉重的色彩，永远不能给人轻盈的感觉。

当然黑色是一个太经典的颜色，谁都不能舍弃。如果选择黑色的衣服，那么衣服的材质和细节就非常重要。一般来说，不要选择材质厚重的黑色衣服，要选择材料轻薄并有垂感的深色衣服。千万记住衣服不能太大，也不能紧箍在身上，合身并稍有富余最好。

如何正确地运用黑色打造苗条身材，而又不感觉到沉闷呢？

黑色的衣服一定要注意避免选择保守款式，别致的剪裁才能一扫黑色带来的沉闷，让你更加妩媚动人。如果是长裙，大一字领，露香肩，性感而动人。

如果是黑色的蝙蝠袖衬衫、黑色的短裤、黑色丝袜，一定要有银色或者金色的饰物装饰，拎红色的包包。穿黑色衣服，精巧的装饰物是不可少的点睛。

在黑色正装的硬朗多于柔美气质时，巧妙地利用米色系的衬衫搭配，是能“软化”黑色的好办法。浅金色高跟鞋在与同色系首饰首尾呼应的同时，在足尖更展现出别样的优雅风情。

穿着黑色的晚礼服，可显示人的高雅和神秘。外搭红色系的披肩，面部一定要有彩妆，最好戴白金的饰物，既简约又不失华贵。

要想让一身黑色并不呆板，秘诀就是不同材质的拼接和色泽度的变化，即使是在远处也能分得清哪个是上衣哪个是裙子。腰间的亮色调的腰带更是亮点中的亮点！

混搭的力量永远是强大的，不规则露肩黑色长T恤搭配五分牛仔裤，一股年轻帅气的感觉就搭配出来了。普通的黑裙搭上彩袜甚至是九分裤，都会比单穿裙子来得有范儿。

不宜黑色的人群

中老年人不适合穿着黑色上衣，会给人暮气沉沉、老气横秋、沉闷忧郁的感觉。

浅色衣服真的都显胖吗？不一定。从美学角度来看，深色的衣服能使人看起来更瘦一些，浅色的衣服就让人看起来偏胖。所以，一些稍微丰满一点的女孩儿一年四季都远离浅色衣服，其实，浅色合理搭配照样能穿出瘦人想有还有不了的效果来。一般来说，色彩饱和度高的，比如红色、橙色的衣服，满是大朵花的衣服是不能选的。像一些纯色但是细节很好的衣服非常适合胖女孩穿着，但是在穿着的时候也是讲究搭配技巧的。

胖女孩该怎么穿衣服呢？建议你遵循以下原则：

合身原则

有些女孩觉得自己胖，喜欢穿紧身的衣服，像包粽子一样，把自己紧紧地包裹起来，其实这是胖人穿衣的大忌。这样一来你身上多余的肉都暴露无遗。应该注意掩饰和遮盖自己的不足，尤其是上身，一定要确保衣服的尺寸，绝对不能紧箍在身上，这样绝对显胖，略微宽松是最好的选择。

层次原则

对于胖女孩儿来说，将浅色穿在里面，而深色套在外面不仅使整个人显得活泼，而且身材也会看起来很苗条。实用的穿法如内穿白色连衣裙，外套深色开衫，像黑色、墨绿、紫红都是不错的颜色。

协调原则

如果衣服颜色杂乱、对比度大，穿上去的效果就比颜色协调的衣服显得胖。所以丰满女性在衣服颜色搭配上一定要花些心思，尽量穿同一色系的服装，实用的穿法如深浅不一的蓝、灰、粉上衣与裙或裤相搭配，一定会让人有惊艳的效果。需要注意的是颜色对比一定要小，而且最好是上下衣分穿，这样看起来就不臃肿了。

身材胖一点的女孩，不要总是为穿衣烦恼，其实没有人是十全十美的，胖一点，瘦一点，都不是重点，重点在于你能不能学会穿衣搭配技巧。只要一点点的穿衣技巧，就能让你的衣着别有新意，做个漂亮的自己！

全身的色彩真的不能超过三种吗

人们常说全身的色彩不能超过三种，这其实涉及色彩应用中一个很重要的方面，那就是配色。配色是非常奇妙的，通过调整色彩对比、色块面积、色彩之间的比例等方式，任何一种改变都可以让你的设计产生意想不到的效果。毕加索曾经说过：“为什么，一旦两个色彩并置在一起，它们就唱起歌来？我们真不能解释这一切吗？不能。”配色漂亮与否，在于欣赏者的眼光，就如古代诗人对于庐山的认识：“横看成岭侧成峰，远近高低各不同”不同的角度，不同的心理，视觉感受也是不同的。一个人看起来比较舒服的色彩设计，另一个人看起来就可能难以忍受。配色的最终目的是要创造色彩的和谐。和谐的、令人愉快的色彩搭配产生，美丽也就随之出现。

在配色要遵循的原则里，有一条“色忌多彩”。实际上，两到三种色彩在多数情况下已经够用，尽量不要选取第四种色彩。对于我们的服装颜色，也要遵循这一原则。因为广义上说，我们的衣着色彩搭配也是一种配色。

回到我们最初的话题，“全身穿的色彩真的不能超过三种吗？”答案是肯定的。这里的色彩是有具体指向的：①是指身上大面积范围内的色彩，而那些饰物、修饰的蕾丝之类的色彩可以不在范围内；②同一色系都归属于一种颜色。例如水蓝、宝石蓝、普蓝在身上同时出现时，我们将其看成一种色彩——蓝色。

配色的方法不同，表达的效果也不一样：

互补色的搭配会产生视觉上的刺激和兴奋，最吸引人的眼球，也最容易引起非议。这种搭配方式比较受年轻人的青睐。这种搭配，如果设计合理会让人感觉时尚新潮，如果设计不当，会给人无序杂乱、不伦不类、俗不可耐的感觉，是慎用的方案。相近色的搭配，由色相环中相邻或者相近的颜色搭配到一起。因为颜色中有某个相同的色相在里面，所以比较稳定，色彩协调，是给人感觉最舒服的配色。这是中年人、职业人士比较喜爱的配色方式，因为同色系永远是色彩选择中最安全的选择。

每一种颜色都有自己的语言，传递独特的信息。关键是找到适合自己的颜色，不但可以突出自己的特点，还可以展现自己的个性。值得一提的是无论身上有几种颜色，一定要有一个主色调，色彩的主次是由面积的大小决定的。你身上面积最大的色彩就是主色调。比如一些职业女性，喜欢将米色作为着装的主色调。米色是介于驼色和白色之间的一种都市色彩，它具有驼色的优雅大气，但又比驼色多了几分清爽宜人；它具有白色的纯净浪漫，但又比白色多了几分温暖和高贵。米色最能体现女性优雅的气质，而且米色的意味近似于灰色，不会和其他色彩发生冲撞，是“百搭”的色彩。米色因其简约与富于知性美而成为职场着装的常用色，这种色彩成为白领女性的衣柜主打色。

主色调之外的其他色彩为点缀色。如果主色调为中性色彩，如灰色、蓝色、米色等，那么点缀色就可以用一些饱和度高的鲜艳、亮丽的色彩，色彩的运用可以离经背道，不拘一格。精致优雅的首饰、丝巾、别针、手镯、包包、鞋等都可以营造气氛。色彩点缀往往起到画龙点睛的作用。点缀使沉闷、单调、刻板的服装有了生气与灵动。

这个世界没有一成不变的真理，服装的色彩搭配也是随着时代的前行不断地发展进步的。上一点年纪的人都会记得，20世纪50年代全国上下被蓝色、黑色、灰色垄断的情景，那时候一件红裙子可以让路人侧目。如今新潮的服装和配色无论多么夸张和叛逆，我们都会欣然接纳。这是一种审美的进步，身上有几种颜色不重要，重要的是色彩的和谐，和谐的就是美的。

让色彩在你身上绽放，用无声的语言去传递丰富的信息，让你的学识、素养、情趣毫不张扬地展现。

流行色的制造

流行色如何预测

世界上有专门的组织管理和制造着流行色彩它就是国际流行色委员会。

1963年由英国、奥地利、比利时、保加利亚、法国、匈牙利、波兰、罗马尼亚、瑞士、捷克、荷兰、西班牙、德国、日本等十多个国家联合成立了国际流行色委员会，总部设在法国巴黎。该组织每年举行两次会议，确定第二年的春季和秋冬季的流行色，然后各国根据本国的情况采用、修订，发布本国的流行色。这里可以称为流行色制造基地。

那么流行色是如何被预测和制造出来的呢？每年都有一大批来自世界各地的流行色专家、色彩预测人员携带各种提案聚集到法国巴黎，共同商量下一年度每季的流行色方案。他们调查研究消费者上一季度采用最多的颜色，并注意找出哪些是较新出现的、有上升势头的颜色。大家分析消费者的心理与对颜色的喜好，并窥探消费者的内心，预测在下一季度的政治、经济和社会形势下，消费者喜欢什么颜色，然后在充分讨论、分析、推理的基础上，投票决定下一季度的流行色。由此可见，消费者既是流行色的信息提供者，又是流行色的传播者。所以说，流行色与你有关系，确切地说，是和每一个消费者都息息相关。

流行色在各个国家、地区运用的时候，还有一个再创造的过程。因为每个国家和地区都有自己的色彩偏好，这和民族传统习俗、宗教、文化、历史、居住的地域等都有着密切的关系。比如白色是西方崇尚的色彩，多用于婚礼，可是在亚洲白色用于葬礼。那些流行色彩专家带回来的流行色还要“因地制宜”，使之符合“国情”，也就是与自己国家、民族的审美感受和传统意识相统一，所以不同地区的流行色会有不同的变化。

流行色敏感领域

流行色一经预测，便会在一些领域迅速传播开来，而且对其产生极大的影响，比如纺织品行业、服装设计、电子产品、家居装饰、汽车设计、消费品包装、广告设计、平面设计等。流行色的运用可以吸引消费者的眼球，让他们心情愉悦地消费，可以说流行色在一定程度上刺激了消费。

流行色的禁区

流行的特点是周期性强、时间短，所以对于服饰而言只适用于一些短期消费、价格相对便宜的T恤、布裙。而那些贵重的、使用寿命长的皮草，几乎不用流行色，只用一些基本色，如黑色、白色、米色等。那些正规的高档西装和羊毛套裙一般也只是深浅不一的灰色、米色系。

当然不是说那些成功人士与职场男女就与流行色无缘了，八小时之外的时间，还是可以和流行色亲密接触的。再者现在人的服饰不单单指衣服，还有手包、首饰、围巾、领带这些装饰物，这些大可以采用流行色，会起到点睛的妙用。

左右流行色的因素

流行色有时会受到政治、经济、人文思潮等因素的干扰和左右。20世纪60年代，宇宙飞船上天，开拓了人类进入太空空间的新纪元，于是一种叫作太空蓝的色彩广为流行；20世纪80年代环境保护主义的思潮成为设计的焦点话题，于是再生纸的米色和浅褐色成了当时的流行色彩。那么，在信息迅速传递的今天，流行色的传播也踏上了高速路。大众的态度和兴趣焦点以及他们对社会的关注度，也都将成为左右流行色的新的因素。

Part 03 看彩色人生，找自己色彩

各色美女上位忙，拉拉巧赢橄榄枝——杜拉拉升职记

行文至此，亲爱的读者，回望一下，如果借用那部经典佳作《在路上》的表面意思，您正在跨越色彩心理学这一大陆，当然最终您仍会领悟到人生的真谛，感怀生命的意义，而这领悟与感怀，将是由您自己于跨越大陆过程中逐渐了然于胸的分析思路，推着您去完成。所以，您，亲爱的读者，才是整个这本书，以及这次跨越色彩心理学大陆，当之无愧的主角；而我，只是一个絮絮叨叨而又有一点点好心的画外音，一方面怕您少了路途中的指南，另一方面又挖空心思地将那些理论、定律变个戏法儿，让您快乐于途、学习于途、思考于途。

如果说“人生就是一场旅行”，在此，我们皆幸运，因为您正在踏上的这场旅行并非单程。此话怎讲？当然您可以反复阅读此书，事实上，它很值得您这么做；但我的真正意图，您在跨越大陆过程中已然走进了心的内层，走到了身心运作的原理层面，您知道了其所以然，如此，何不将其运用于再次的旅行？那时的您，眼神当不同，内心当别有一番滋味儿。

瞧，我又絮叨了，理论啊定律啊已经说过了，那，从现在起，您，我们的主角儿，将会置身花花世界，或观戏，或亲历，或主导，人生百态，光怪陆离，您目睹之余，驻足之处，倘能加诸思考，倘能体会您从未有过的感觉，也算是我的荣幸了。

刚刚提到观戏，一部广受中国白领青睐的职场修炼电影《杜拉拉升职记》不可不看。舞台展开，各色美女齐上阵，明争暗斗上位忙，究竟是谁赢得了橄榄枝？个中精彩这就道来。

电影识人，对“色”入座

橙色杜拉拉（徐静蕾 饰）

橙色性格介于黄色与红色性格之间，善于执行上级要求，喜欢固定的、有秩序的工作或活动。性格使然，他们希望领导下达工作时给出确切的标准和要求以免走偏；他们喜欢做细致活儿，比如对数据、文字等做出系统处理，使其达到特定标准，他们乐此不疲，即便在一个大机构中处于从属地位也在所不辞。由此，可以发现橙色性格人群的三大优势：文书技巧、组织能力以及执行力。兢兢业业用来评价他们，一点不为过，所以那些与兢兢业业相匹配的职业，比如文字编辑、记录员、会计师、税务员、银行家和计算机操作员，他们在岗，必定做得有模有样。至于他们的生活境界，顺藤摸瓜，我们会发现，讲求条理、要求精确、节俭、盈利，用这些词语来形容，那是再合适不过的了。

女一号杜拉拉便是典型的橙色性格人，借由这一性格所特有的细腻，让她虽置身人际关系错综复杂的外企，也轻易赢得了好人缘。但这并不能代表她便能隐忍一切，她看似细腻，毫无侵略性，可一旦碰到原则性问题，天平立即倾斜，橙色性格中的原则性瞬间爆发，性格中彪悍的一面喷薄而出。君不见，杜拉拉在广被质疑的情况下接到装修任务，闲言碎语她还能忍，但当矛盾冲突发展到极致——碰到销售部的无理阻挠，使装修这一公司行政部最紧急的事务无法进行，原则之弦被触及，她发飙了，不发飙则已，这一发，便震慑全场，直使得那些谁也不敢冒犯的刺儿头只得乖乖就范！

内心纯真又富有进取心的杜拉拉，在对待感情上，也体现出了橙色性格的典型爱情态度——不敢面对、隐忍而又爱得深刻。

下班后，在无人的楼梯走道里，她戴上耳机，放声歌唱，冷不防被人肩膀上一拍，“啪”的一声，就此与公司销售总监王伟结缘。泰国的意外一夜情，清早醒来，看看枕边人熟睡的脸庞，橙色性格不敢面对的特质显现出来，不待多想，她逃也似的溜走。回国后更是百般刻意回避王伟，被问及时，只对他扔下一句“就当那天晚上的事情没有发生过”。

有道是“躲得了初一，躲不了十五”，上司玫瑰告知，杜拉拉升职为王伟的秘书。眼看躲也不成，橙色性格促使杜拉拉做出的第一反应仍是拒绝，虽有对自己能力的不自信，但更重要的是她的内心仍处在与王伟的情感纠葛中。即便她反复告诫自己要把工作与感情分开，但眼前还是会不时浮现出与王伟缠绵的画面。剪不断，理还乱，情绪泛滥之至，再三犹豫之下，倔强的她终于向王伟摊牌，却不料，竟双双就此坠入情网。

做了恋人的秘书，表面上看是就范了，但橙色性格中的倔强推动着她勇于进取，她对王伟说“我才不会给你做一辈子的秘书”。她有自己的职业理想，为此她积极进修，最终结合橙色性格的渗透迂回路线，她的努力得到了老板的赏识与肯定，鱼跃龙门，实现梦想。

事业逐步上扬，可感情上，杜拉拉总也脱不掉内心既自信又自卑的安全感缺失，她不清楚自己在王伟心目中占何等位置，所以她是敏感的。当她撞见玫瑰在王伟家中，本能地，橙色性格的退缩与自我保护性立刻展现，而强烈的原则性又使她想从王伟口中得知个中原委，面对王伟的不解释，她便极端地认为王伟此举必定心中有鬼。夺门而去，这一下情绪发出，泛滥而不可止，橙色性格者选择了疯狂购物借以出气。但她毕竟是橙色性格，很快这一性格的最大优点——将心比心便占了上风，她慢慢平静下来，选择了主动向王伟道歉，二人重归于好。

拉拉陷入了与王伟的爱恋中，但海伦办公室恋情的曝光，却触发了她内心潜伏的莫大压力。虽然她能于情于理很好地解决海伦事件，但她无法摆脱来自与王伟地下情所致的良心的拷问。在办公室恋情被禁止的公司里，她困扰于这种压力，但无论如何，她仍坚持自己绝不会放弃工作，即便在玫瑰告诉她公司将解聘王伟时。困扰与拷问达到了巅峰，身为人力资源部经理的杜拉拉在工作职责与个人情感间纠结着、痛苦着，最终橙色性格使之选择了逃避，没能对王伟说出实情。这就为他们感情的隔阂埋下了伏笔。

隔阂一旦产生，敏感便愈发激烈。舞会上，玫瑰邀请王伟共舞，杜拉拉强忍内心不快，一杯杯饮酒。随后玫瑰离开，王伟跟出，拉拉也尾随追出去，眼前玫瑰与王伟拥吻道别的情景，彻底冲垮了橙色性格隐忍的堤坝。堤坝既毁，强烈的安全感缺失一如洪水猛兽般泛滥开来，自卑到了极点，她再度怀疑自己在王伟心目中的价值，这一怀疑复又强化了她倔强、凡事要争第一的个性，她难以咽下这口气，双方面矛盾刺激下，她向王伟提出了分手。内心坦诚的王伟伤透了心，后来不辞而别。影片的结尾安排了两人再度重逢，终得恋曲重谱。杜拉拉对王伟和他们之间恋情的苦苦寻觅，恰恰体现了橙色性格中对感情的执着，这与其之前的犹豫、他们恋情的迂回，又形成了鲜明的对照。

正所谓“性格决定命运”，杜拉拉顺利升职，其橙色性格帮了很大的忙，这里不妨细数一下她身上的橙色品质：敬业、有思想、有主见、有激情、敢于接受挑战、对工作认真负责、有包容心、持之以恒、善于总结、知错能改、有理想并愿意为此付出努力。她正是那些积极进取、自强自立的职场女性的典型代表。她的成功，给了那些无资源、无背景的年轻人一个很好的榜样：始终怀揣乐观积极的心态去面对竞争，只要付出努力终会获得回报。事业如此，感情亦然。

橙色个性中有很多闪光点可以助拉拉一臂之力，比如，积极主动性。有的人在新的环境刚开始的时候，不喜欢太张扬，该做的会做好，不该做的只是偶尔会顺带，从来不会主动去做，可是，拉拉不是，这也是拉拉能不断升职的主要原因。有时候甚至有人会觉得拉拉太在乎，可是就是这个积极性是她的个性。

抗打击性。每个新人都有过被排挤的经历吧？拉拉也不例外，面对别人的打压，我们可能是抱怨，可是拉拉只是不断地寻找着玫瑰的喜好、解决问题的办法，这也是她能不断升值的主要原因，能主动去解决问题，而不是抱怨。

执着，认准的事儿就不惜一切代价做好。开始提到的那个装修工程，大多数新人都跟Maggi似的退却了，她却积极地去争取，然后不断修整方案，自愿加班，执着地跟各方打交道、沟通。王伟之所以同意那个座位方案，就要归功于她的执着。

有原则。讲求原则，让她在以后的审计中平安度过；有原则，有人品，所以朋友多，办事比较容易。

好学。不懂就问，能一遍一遍地看，直到自己全部弄懂为止。

创新，能主动地去思考，去做事，这种精神亦给她加分很多。

场景重现1：巧应对面试挑衅

面试的时候，拉拉被问及为何离开上家公司，很显然，是因为上司对她的性骚扰，但她并未照实搬出，而是微笑道：“原因比较复杂，但是从内因上讲呢，是因为我有我的职业理想。”简短的一句话，透露出来的意思可大可小，说话之人的魄力与主见展露无遗。我们不妨对比一下，回想我们曾经的面试，面对同样的问题——这的确是一个面试必问题，我们是怎么回答的呢？我们有没有如杜拉拉一样展现出自己的性格和作风呢？在工作能力上，有主见的人往往要强过没主见的人。一个有主见的人，他对工作有着自己的想法，对事情有着自己的认知和决断，即便做错了，也能知错就改，进步神速，这种人往往能在企业和家庭中挑大梁，成为中流砥柱。

场景重现2：穿着随性，为人率直

每天，拉拉都会在办公大楼外面换鞋子，脱掉运动鞋，换上规规矩矩的正装鞋再进办公楼。这样小小的细节，恰恰透露了她对工作认真、严肃的态度：工作场合必须穿职业装，但只求恰当得体，绝不会因为进了外企便打扮张扬。当然也不会委屈了自己，长时间穿高跟鞋毕竟痛苦，所以办公楼之外还是可以穿休闲鞋的。

场景重现3：感激眼光，笑对挫折

拉拉拿着几家搬家公司的报表给玫瑰看，不想遭到玫瑰一顿训斥：“你这样给我，我怎么定啊？你要把每一家的优势、劣势、信誉和风险分析之后，然后给我做最终决定！你不要再给我这些没加工过的资料，让我做你该做的事情吗？你的工资分我一半吗？别再浪费我的时间！”

上司当众抢白自己，拉拉并未因此怨恨玫瑰，甚至没有丝毫抱怨，而是把这件事当作经验教训写在博客中：“玫瑰虽然严厉，但她是一个好上司，好上司的标志就是能从她身上学到东西。”

同样面对上司的批评，拉拉用感恩和虚怀若谷的心态对待，她不断地收获进步，最终成功晋升；而对比海伦和其他被王伟炒掉的秘书，她们无法理解上司劈头盖脸的训斥和永不满意的态度，她们看待上司的眼光是满怀怨恨的，最终她们没有一个能够突破那道坎儿，只得一无所成地回到原点重新开始。

场景重现4：脚踏实地，克服侥幸心理

拉拉用心做了一个企业手册，得到了总裁的欣赏，他特意安排在全员大会上对拉拉进行了表彰。这印证了那句话：机会总是垂青有准备的人。如此细节，工作中比比皆是，领导不晓得哪一会儿突然冒出来，发现你工作的哪一环节没有做好，或者做得出色。想领导满意，就必须把任何一个环节、一个步骤都做好，踏踏实实做好每一件事。可能最初会幻想着被领导发现并赏识的那百分之一可能，但长此以往，便会不知不觉地养成认真工作的好习惯，同时也不断完善并提升了自我。如此这般，又有谁还会怕领导挑毛病？所以，幸运的背后，一定是百分之百默默地付出，就像杜拉拉，她经常加班到很晚，还不断学习进修，不断超越自我。

场景重现5：关怀体恤，细节制胜

销售总监王伟加班到很晚，胃痛难耐，细心的拉拉看在眼里，立即倒了杯热腾腾的茶放在他桌上。茶冒着热气，温暖了同事的心，也在同事的心里铭记下了对拉拉的好印象。

可以说，杜拉拉的细心，在她的成功中扮演了不可或缺的角色。日常工作生活中，我们的一点点关心之举，或许就会给别人带来希望，或许会对我们将来的成功产生影响。所以以杜拉拉为榜样，学着去关心别人，关心别人的同时其实也实现了自我的价值。

当拉拉准备参加内部竞聘，向着自己的理想挺进时，她曾经的细心再次起到了至关重要的作用。本来人事经理并不看好这个行政出身的杜拉拉，事有凑巧，总裁突至，得知杜拉拉竞聘人事主管，赞许之辞脱口而出：“我对她印象不错，我很高兴她对工作有新的追求，非常好，考虑一下。”表面上看，总裁的一句话改变了她的命运，实际上细究起来，恰恰是之前的那个企业手册令总裁对拉拉刮目相看。细节制胜，千真万确啊！

场景重现6：执行力强，忠诚度高

橙色个性对于时间的耐受力和对信念的忠诚度极高，这为职场竞争提供了强有力的核心竞争因素。

拉拉被调任销售总监王伟的秘书，虽说彼时王伟对拉拉有情感基础，但他是公司出了名最难伺候的上司。第一天，王伟便公事公办，连珠炮似的交代了一大堆第二天必须见成果的任务。拉拉迅速投入到工作中，她立即意识到，做销售总监秘书要比过往做行政秘书紧张好几倍，而且工作内容也不对口。显然一开始她有些跟不上节奏，但她仍想办法去解决问题，最终于当天晚上完成了所有工作。橙色性格对工作认真负责的态度，使得她表现出了严格的纪律性和做事的高效率。

拉拉执行力之强，还可从她与上司的对话中洞见一二。她回答领导的提问，从来不用好像、可能、也许、大概这一类的字眼儿，她深知领导讲求效率，用那些字眼儿与领导对话，无异于浪费领导的时间，不是有那么一句话：“让老总等待的员工不是好员工。”所以她讲话讲求准确与肯定，这使她的执行力明显高于其他同事。佳绩的取得，可不是加几次班那么简单，其背后是有着深入研究的。

诚如前面所言，橙色性格的人做一件事就会把它做到最好。在玫瑰这样严厉的老板手下做事，拉拉把这看成是自我提升的机会，她开始研究玫瑰，并确定自己的工作思路。通过研究玫瑰主要控制的方面，拉拉总结出了一个规律：那些玫瑰需要牢牢控制在手的事情，拉拉只是在允许的情况下提供些信息，供玫瑰决策参考；那些玫瑰漠不关心的小事，拉拉就自己全权处理；而那些必须获得玫瑰授意才能去做的事情，她便会在不致成为替罪羊的前提下坚决拥护领导意见，立即执行，决不多嘴。思路既定，更可喜的是，她同时洞悉了所有工作内容按上述规律的分类，几个回合下来，来自玫瑰的夺命电话与训斥消失了。橙色性格中分析型思维的优势可见一斑，如此这般，自然要比她的同事们顺风顺水一些。

场景重现7：合作完成搬家的烂摊子

美国总部的全球总裁要来中国视察，中国区总裁何好德要求对全公司进行重新装修，任务落到了人力行政部门，上至人力行政总监李斯特，下至所有人事行政主管，都认为这是个吃力不讨好的差事儿，助理人事行政经理玫瑰第一个逃脱，以手术为名请假，扔下烂摊子休息去了。但差事儿还得有人来扛。部门会议上大家你推我让，谁都不想做，谁也没想到，新来乍到、羽翼未丰的杜拉拉会揽下这差事儿。逞强的事儿做了，可刺儿头立马横在了眼前，销售部全体抗议搬家，与搬家人员对峙不下。战况紧急，拉拉横下一条心，态度强硬地对王伟甩出最后通牒，且这通牒内容合情合理，外加誓死力争，终使得大刺儿头乖乖就范。

杜拉拉临危不惧，遇强更强，力压耍大牌的销售部，使装修工作圆满完成。要说这可是首功啊，可事实呢，别说首功，压根儿没功劳这回事儿！为什么？人家玫瑰就在全球总裁来的时候回来了！这事儿做得真叫绝啊！要是搁别人身上，肯定会据理力争一下，拉拉的同事兼好友海伦直替她抱不平，但拉拉只是笑笑，什么话也没说，晚上回到家，她再次写博客总结这次的教训：“如何让老板重视你？不仅要做得好，而且要展示得好。你不努力，你很悲惨；你很努力，但不会适当展示，你一样很悲惨。”话虽如此，但展示的同时需要注意一个问题，正如王伟提议拉拉的：“你要懂得团队合作。”团队中，如果只一味冒尖儿，忽视了同事的价值，这种人就会被团队视为不和谐分子，迟早遭驱逐。不过，拉拉倒不必担心这类事情的发生，毕竟她在做人上很是低调。

场景重现8：用微笑代替发言，用沉默装饰想法

杜拉拉的性格中有一个很可贵的闪光点，那就是，无论同事们当着她的面儿发什么样的牢骚，说哪位领导或同事的闲话，她从不搭腔，这时候她要么微笑，要么倾听，要么在努力工作，她不会以第一印象来定格对某一个人的看法，相较于同事们，她更懂得理解与倾听。就像对海伦，她俩第一次见面，拉拉没来由地就被海伦凶了一顿，但拉拉并未因这不好的第一印象而不理海伦，后来两人还成了好朋友。当海伦因个人问题被劝退时，拉拉给予了朋友这时候最需要的帮助，帮她介绍了一个待遇更好的公司。

所以说，杜拉拉成功升职，其性格中的执着、乐观自是关键，但她在人际交往中的圆滑而不失真诚也十足帮了大忙。

场景重现9：因有“活”干而兴奋

要说杜拉拉什么时候最兴奋，那就要数有活干的时候！只要手头一有工作，她便全身心投入进去。工作棘手怎么办？要么通宵达旦，要么培训补习，反正就是一门心思地想着如何把工作做好，至于做好了以后能如何，这几乎不在她的考虑范围内，偶尔考虑一下，那也无非是多拿点儿年终奖，绩效考核评个“exceed”（卓越）之类的。就像装修那事儿，事后功劳被玫瑰占去，当时海伦对拉拉说：“傻了吧！”的确，这些方面拉拉是有些傻，但不是有那么句古话嘛——吃亏是福，一个人专注做事，总会有出头之日的，是金子总会发光。

蓝色王伟（黄立行 饰）

王伟，北京人，刚过而立，英俊潇洒，事业有成，言语不多，沉着冷静，以至于神情傲慢，浑身上下散发着蓝色性格所特有的气质。他善于思考，分析能力强，喜欢探索未知领域，动辄带领团队挑战超越极限的高目标，就连休闲度假，他也要独自去征服那些崇山峻岭。他逻辑思维能力极强，向往独立的思维空间，擅长创造性地解决问题。

有时候，这位蓝色之人也会幽上一默，学着自我解嘲的范儿：“瞧你们拉拉把我的办公室安排在正对着大门口，谁一进来，都先看到我，这是让我当男reception（前台接待员）了。”话一出口，顿时在他智慧与傲慢的脑门儿上“啪”地贴上了“风趣”的标签，直惹得众位女同事眼前一亮。

虽外表和能力很是吸引女性，但蓝色性格的王伟是个地地道道的工作狂，就连与恋人玫瑰的谈话中也句句离不开工作。一次楼梯口与杜拉拉偶遇，杜拉拉以非工作状态示人，纯真的形象立即唤醒了王伟沉闷已久的内心，这并不夸张，因为蓝色性格与橙色性格有着致命的吸引力。紧跟着，装修事件中杜拉拉的表现，她高度的原则性，又让王伟眼前一亮，她开始对眼前这个新来的女孩刮目相看。

女朋友玫瑰升职屡次被延迟，向王伟倾诉，本想得到些安慰，可他那理性分析的思路与言语不停放射着耀眼的蓝色光芒，倒显得玫瑰心胸狭隘，只顾及一己私利，最后直逼得玫瑰怒不可遏，把感情搬出来折磨双方：“我没办法跟你沟通，算了，我们也分了！无所谓了！”可王伟这边仍蓝光万丈：“这个跟我们分有什么关系呀？”至此，昔日恋人缘分完结。玫瑰可以说一些赌气的话，来宣泄愤怒，但蓝色性格的悲伤却是关起门来独自品尝的。蓝色性格人信奉人生即苦难，所以王伟的悲伤，无人得见。

杜拉拉的出现，就像一股春风，吹开了王伟心头的阴云，那是一种完全不同的气息。听杜拉拉讲冷笑话，虽然对于高智商的他来说，那些笑话并不可笑，但吸引他的，是那个讲笑话的人及其讲笑话时的样子，渐渐地，他收起了蓝色光芒，脸上褪去严肃，露出了笑容，心情得到了彻底的放松。当这种放松变为投入时，他原本冷静的情感终被激发，泰国期间与杜拉拉真情流露。沉浸在幸福中的他，甚至在一夜激情后，面对杜拉拉的落荒而逃，又幽默了一把，先是假装熟睡，再是突然坐起，目送杜拉拉狼狈逃离。

一旦与杜拉拉的恋情确定下来，王伟便展现出蓝色性格男人的另一大特点：鼎力支持恋人的事业。这一人群通常自己都很努力，并能取得不错的成绩，同时他们也愿意带动身边人一起进步。

王伟完全能够做到公私分明，这也使得他自信能够处理好与前女友的关系，所以自视问心无愧的他并没有把玫瑰的事告诉杜拉拉。虽无恶意，但王伟此举却并未得到橙色性格杜拉拉的理解。

与橙色性格用逃避来处理感情纠葛的方式不同，蓝色性格选择沉默，他们觉得没必要解释，关键在于行动。对于杜拉拉的夺门而去，王伟保持沉默。当杜拉拉想通后，主动来找他时，他宽厚的包容心使两人重归于好。而当杜拉拉左右为难时，不愿意心爱的女人难过的王伟真诚地提出公开恋情，他辞职。这样看来，蓝色性格人虽然是工作狂，但在爱人面前却可为爱放弃工作。

凡事有利就有弊，橙色与蓝色性格有着致命吸引力，但也有着水火不容的一面。感情中，他们内心都缺乏安全感，倘不多加时日充分磨合使彼此理解、包容，便极容易使两人无法沟通，这样的话，蓝色性格的冷静沉默，正好与橙色性格的情绪泛滥正面冲突，再加上他们都不擅长表达感情，分手便在所难免了。蓝色性格人一旦伤透了心，便会消失得无影无踪，王伟即如此，任凭杜拉拉一遍遍拨打他的电话，她都始终无法听到他的声音。不过，这可并不意味着他选择了遗忘，蓝色性格的人的爱很深沉，他们爱一个人会爱得很深很久。王伟实现着他的周游世界梦，泰国的闲适生活使其身心得到了调整。两年后，命运让两个有情人再度重逢，曾经的爱再度被唤醒，其实它从未于两人心头消失过。

红色玫瑰（莫文蔚 饰)

和杜拉拉相比，玫瑰是个典型的女强人，有野心，但又非常懂得进退。感情上，与恋人王伟的沟通，几乎都湮没在无休无止的工作中；工作上，辛勤付出却得不到晋升；向恋人倾诉，也未能得到想要的理解。此时，连最起码的沟通渠道都阻断了，玫瑰大红色的性格，使之忍无可忍。相恋难，主动放手更难，能看得通看得开，那得需要多么大的勇气与胸怀啊！所以，年会上玫瑰与曾经的爱人共舞，其身形婀娜，其眼波流转，一转身、一回首、一擦肩，都流露着离别前的凄美，满溢的妖娆，更渲染出为了成全爱人而离开的悲壮。

红色性格有着天生的霸气，玫瑰说话做事皆利落大气，心高气傲的她视职场为战场，勇往直前欲闯下一片属于自己的天地。她行事高调，性格强势，但不吝努力，有时候为了达到目的甚至会耍手腕，采取极端的方法。装修事件中，她选择了装病背水一战，又于显功请赏之际适时出现，最终赢得了升职。可就在事业风生水起亦遂了夙愿之际，她却蓦然回首，发现这功名利禄并非自己所需，于是出乎众人意料地突然辞职而去。

显而易见，玫瑰与王伟都有着高傲的性格色彩，红色与蓝色性格人到了一起，可谓针尖儿对了麦芒儿，极容易因某一件事争执不下。红色性格女怕失了面子，自是不会轻易妥协，再加上骨子里自以为是的骄傲，以为对方肯定会回来找她，于是就硬撑着绝不屈服。不过这种硬撑是有限度的，当王伟邀请她去美国看望病危的母亲时，她才意识到自己依然深爱着这个男人，于是坦诚的她放下骄傲，向他表白。事与愿违的是，王伟已有了新的女朋友，玫瑰立即展现出爽快与极度理性的一面，虽然内心苦楚，但她仍真诚地祝福对方。

既然爱情不能重来，红色性格的玫瑰选择了收起痛苦，不再重提，出现在大家面前时，依然干练如初。当拉拉欲提及三人之事时，玫瑰立即打断，态度坚强，干脆利落。或许也正是她这种大女人的心态，让她赢得了面子丢了里子。

侠骨柔肠这个词儿，也可以用在玫瑰身上。当她得知王伟会被公司辞退时，她非常难过，她理解自己深爱的男人遭此打击会做何感想。她尽量把这消息封锁住，唯恐伤了王伟的自尊；另一方面，工作还得开展，她通知人事主管杜拉拉此事，三言两语后背过身去，她不想让别人看到难过的自己。这边安顿好后，她又担心王伟没有心理准备，于是提前告知他，并鼓励他做好准备。

整部电影，可以说，玫瑰的退场最为惊艳，最让人过目不忘。年会上，身穿一袭单肩湖水蓝礼服的玫瑰，大方地请王伟共舞。那一刻，她全情投入，毫不顾及旁人的目光。红色玫瑰以这样的方式与心爱的人道别，以曼妙的舞姿为他们的感情烙上了美丽的回忆。最后，离别一吻，令人唏嘘，爱情华美地错过，这便是红色性格与蓝色性格的爱情。

对手过招，“色色”惊心

当橙色拉拉遇上蓝色王伟

蓝色王伟是个很靠谱的恋人，他与橙色杜拉拉激情在先，但并未流于游戏。工作至上的拉拉提出就当这事儿没发生过，王伟便配合她的意思，直到发现拉拉并非真的如其所言，她是在意两人之间的感情的，一句深情表白“拉拉，我想你”，两人心归一处。

王伟之靠谱，还表现在他的定力上。面对魅力前女友玫瑰再度伸出的橄榄枝，他毫不犹豫地说出“我有女朋友了”；后来玫瑰离开之前给了他销魂一吻，并试探性地提出“你要不要跟我一起背包旅行”，此时，他与现女友杜拉拉已心生嫌隙，但他仍然拒绝了眼前这位完美女人。

虽傲气十足，经常把迷糊的美女助理海伦骂得哭鼻子，但当他告诉总裁“你不是我的老板，她（杜拉拉）才是”，当他无条件支持女友的事业理想，宁可为此放弃待遇优厚的工作时，当他置身一群大美女间仍能泰然处之时，他让女友相信——我的眼里只有你！

获知公司将解聘王伟，杜拉拉感觉到了莫大的压力，一方面她是王伟的女朋友，另一方面她又是公司的人力主管，解聘员工是分内职责。怎么办？是提前告诉王伟以使他早做打算？还是遵守人事主管的职业操守却愧对了恋人？一时间，她骑虎难下。就像她最初说的：好不容易找到份工作，又是自己喜欢的，绝不会轻易放弃。最终，她选择了后者，对王伟只字未提解聘的事。此时已知道消息的王伟，内心是极其盼望女友亲口告知他的，但当他看到女友一次又一次的欲言又止，或者顾左右而言他的样子，他对她的信任和感情大打折扣。对比一下两人的爱，王伟见杜拉拉不习惯地下恋情，曾主动提出公开恋情，然后自己去辞职，因为他知道女友有多爱自己的工作；而杜拉拉呢？每次遇到工作与感情上的冲突，她都会选择工作，然后以逃避的方式去对待感情，所以杜拉拉赢得了事业，却失去了爱情。两人之间对爱人的信任的差距，可见一斑，如果杜拉拉能够在感情和工作专业性上，充分相信王伟，这些矛盾冲突都会得到很好的解决。可喜的是，杜拉拉毕竟是个善于总结反省、自我提升的人，随着她于磨炼中日渐成熟，她理解了王伟，最后有情人终成眷属。

当海伦遇到伊娃

海伦有着绿色性格，这一人群重视常识，为人坦诚，相较于与“人”打交道，他们更喜欢与“事物”打交道的工作，喜欢做具体的事务性工作，比如操作机器、手工制作等技术活儿。他们喜欢户外活动，不喜欢终日坐在办公室里工作。绿色性格人群常从事的工作有军官、园艺师、工程师、木匠、汽车修理匠、兽医、足球教练员等。

海伦真实、生活化、乐于助人，老板交代的事会认真完成，但就是心思总不在工作上，领导拨一下她动一下，不拨便不动，因为这个她没少挨王伟骂。心思不在工作上，说白了，就是不思进取，没有事业心，她总认为做好眼前工作就很好，至于前途啊、职业规划啦，那都是些劳心费神的事儿，在她的字典里都被打入了冷宫。身处竞争白热化的外企，如此不求上进的她，竟也出奇地心态平和，任凭外界争个你死我活，我这厢该怎么生活就怎么生活。这位美女天性中的乐观和易于满足，当真是达到了出神入化的境界，因此她被送了个绰号——“没心没肺”，简称“老没”。

伊娃，紫色性格，紫色性格介于蓝色与绿色之间，既善于独处创作，又具有极强的动手操作能力。喜欢有创造性的工作，尤其擅长文学、音乐、艺术和表演等，渴望以非传统的方式来表达自我，追求美、自由和开放。常从事的职业有编辑、作家、导演、音乐家、漫画家、摄影师、厨师、室内设计等。

伊娃其人，说不上特别有事业心，但做好本职工作完全没有问题；气质游离于生活，却又注重生活品质；自信豁达，聪颖却不够坚持，属于比较潇洒的一类人。

当海伦和伊娃相遇于职场中，某种程度上堪称最佳拍档。伊娃是灵感之源，时时带来鲜活的原创内容和想法，而平和的海伦则可以踏实执行伊娃的创意；另一方面，跟伊娃在一起工作，海伦永远不会厌倦，因为伊娃恰恰能带给海伦更多的新鲜刺激。

当黄色李斯特遇上蓝色何好德

黄色性格的人友善、虔诚、博爱、关心他人，喜欢与人合作，喜欢帮助别人，了解别人，善于沟通，社交能力很强。他们向往公正、理解的环境，寻求广泛的人际关系，擅长服务社会的工种。

李斯特是典型的黄色性格人，看问题比较深刻，对人才的把控更是精妙。

就拿调整薪资一事来说，第一次他给杜拉拉只上调了5%的薪资，可当杜拉拉升职为人事行政经理时，她的薪资直接加了46%。李斯特借此事，进一步教育手下的薪酬福利经理王宏：“认可要及时。认可不及时，鼓励不及时，乃用人之大忌。在她最想要的时候给她，才能起到最好的作用，等到她都疲了，你再给她，就不会有现在给的激励效果好了。”员工工资调整一直是一个很微妙的课题，调整不合适，会立即影响员工的积极性，所以这里面有着很深的学问。对此，李斯特的思路与作为可谓拿捏得当。

在用人上，李斯特讲求人岗匹配的同时，更注意人才与其工作环境的融入程度。杜拉拉竞聘北京办和上海的主管，他在做决定时，不只考虑应聘者条件和岗位要求是否一致，还针对拉拉的性格，做了其与用人部门领导以及部门文化吻合程度的分析。如此看来，他的确是一个从大局出发、识大体顾大局的人，把他放在人力资源总监的位子上，当真是公司的福气了。

一旦发现了人才，他便又成了一个诲人不倦的师者。原作中有文字述及，李斯特将平生积累的高潜力人才的评判标准毫无保留地传授给杜拉拉。根据多年潜心研究，他认为衡量高潜力人才的核心标准是判定力：“首先，要能先于他人识别机会和风险，并采取行动、把握先机和防范风险；其次，在复杂困难的情况下，能迅速抓住问题的要害；再则，能正确解读他人的欲望和动机，对方要什么，在乎什么，你得有个正确的判定。”

李斯特还有着黄色性格的宽容胸襟。杜拉拉搞定了租约的续签后，她并没有将此事的公开公布交由上司李斯特去做，而是在直接发邮件给李斯特的同时，抄送了一份给财务副总裁柯必得，这样，全公司的人都知道此事是拉拉办的，而非李斯特！这令李斯特感到尴尬，若是换了别的领导，拉拉一定会被收拾，但李斯特却没有怪罪拉拉。

和王伟一样，公司中国区总裁何好德有着典型的蓝色个性，只是岁月和经历为他平添了谦和与慧眼识珠的能力。

何好德是总裁中勤奋的典范，加班至晚上九十点钟是家常便饭。每次离开公司时，他都会不动声色地四处观察一下，看哪些人如他一样勤于工作，还在为公司的事情忙碌。观察下来，他发现每天都会见到拉拉埋头工作的身影，所以拉拉之所以得到他的赏识，可不单单是因为她做了一份公司简报那么简单。后来，拉拉迅速搞定租约续签的事，使其在何好德心目中的好感更加深一步。在项目计划演示会上，拉拉的敬业和专业更是引起了何好德的注意。

当何好德留住李斯特在身边辅佐，蓝色性格的冷静睿智，便因黄色性格的人文关怀的渲染而趋向完美，这两人搭配在一起，正好互为补充，使公司内人尽其才、物尽其用，更使员工心服口服，难怪公司是全球500强中员工幸福指数排名靠前的企业。

杜拉拉在外企一干就是8年，这8年中，她经历了各种磨炼，见识了一次次职场变迁，从最初那个朴实的行政秘书，成长为一名专业干练的人力资源部经理；感情上，她也不再逃避，学会了信任与自信。一部《杜拉拉升职记》，一出职场百态戏，这方舞台上，橙色、蓝色、红色、绿色、紫色与黄色各色性格人等粉墨登场，虽于人前掩饰自我，却遮掩不住真性情散发出来的自信光芒。职场如人生，你、我、他，正是你方唱罢我登场，心思千千万，终拗不过色彩铸就的真性格。

命运呼叫12女“色”，进行多彩爱情转移——爱情呼叫转移

大文豪列夫·托尔斯泰曾如此感慨婚姻：“幸福的婚姻都一样，不幸的婚姻各有各的不幸。”说者有意，意在婚姻之幸福越来越成为一种符号，所以趋同；后半句倒是很容易理解的。既然说者隐藏了这一带有宿命的感叹，之于前辈如此，之于名人的凡间生活如此，之于长期多经历总结如此，那定是有着普适规律的，否则也不至于人们一提到婚姻便引用这句话了。说者言下之意明朗，但您还得注意一点，说者乃男人，而屡屡引用这句话的，也大多是男人，缘何如此？

循着这无奈的引用上溯，留神观察，便会发现叹息的三两支流。

自古以来，男人都充当着养家糊口的角色，及至当今竞争如战场的现代都市，男人除了必须养家糊口而承受事业压力外，也同样面临来自婚姻、情感方面的多重压力与困惑，可悲的是，相对于女人的被理解、被同情，男人却只能眼睁睁看着内心的压力与困惑一天天被忽视下去，同时还要咬紧牙关接受其养家之义务和责任被无限放大的现状。殊不知，铮铮铁骨下，现代都市男性的内心已悄然发生变化，于价值观、生活方式和对性的体验与要求上，已不若从前。这些变化，以及男性的心声，可以从《爱情呼叫转移》这部电影中寻得一些。

镜头所及，男性视角，角度直观，方式诙谐，将一个都市男人的迷茫、困惑、尴尬与窘迫展现得淋漓尽致。影片讲述了浮华都市背后，男人对情感的渴求与探询，探讨了男性与各种性格色彩女性的互动模式与恋爱火花。我们在横跨色彩心理学的大陆时，倒不妨把这部影片拿来，令其充当六色男女两性关系的全新解读。

男主人公徐朗没能挺过七年之痒这一关，某日下班回家又见到永远那一身居家打扮的老婆，又吃着千篇一律的炸酱面，他终于再也忍受不了，脱口而出：“咱们离婚吧！”是夜，被扫地出门的徐朗拿着被老婆——哦，不，是前妻——摔坏的手机去修理，命运将他引到了挂着天使名字却在修手机的神秘人面前。或许天使想让徐朗彻底与过往作别，所以他给了徐朗一部新手机，并声称只要按一下手机按钮，便会有一次梦中期许的艳遇。

以为是天方夜谭的徐朗走在街上，不经意间触动了按钮，天降美女，艳遇来了！自此，如走马灯一样，12个不同类型的女人闯进了徐朗的生活。天使没有欺骗徐朗，表面看起来甚至是厚待了他，看这12个女人，要么热辣性感，要么爽朗干练，有的精灵古怪，有的知性优雅，来个天真无邪，复来个精打细算，这位富贵妖娆，那位神秘冷艳……老天厚爱，徐朗得此令人艳羡的桃花好运，自是禁不住地想入非非。正待他欲享受眼前幸福，却突然自心中升起怅然滋味，眼神也越发得困惑，这究竟是怎么回事？为何他与这些女人间，总隔了一道理解的沟壑，每欲填平此沟壑或搭起桥梁，却总闹出荒诞情节来？好戏即刻上演，缘来缘散间，这些情节其实也出现在你我身边。

紫色徐朗（徐峥 饰）

紫色性格介于蓝色与绿色之间，其特点及适合职业前已述及。

严格意义上来说，徐朗不失为一个有责任感的好人，但他的致命伤在于不知道自己到底想要什么，好不容易遇到令自己心动的人，又不知道如何跟对方沟通。美女遇到一个又一个，怎样完结的他都不懂，糊里糊涂地又马上开始下一个相遇。依弗洛伊德的观点来论，他根本无法正常调节本我、自我、超我的矛盾冲突。本我告诉他，他需要能带给他浪漫的女人，可遇到罗燕燕时，在最初的惊喜之后，他却选择了放弃与逃避，因为他在得知对方实情后，根本无法调节本我与超我的正面冲突，他无法具体说出自己到底需要什么。

碰到女警察陈小雨时，他却表现出一脸的孩子气。对陈小雨，好感始于好奇、新鲜、刺激，可好奇过后，一旦与对方强烈的原则性对垒时，他立即败下阵来。

与潘文琳和高菲相处时，徐朗又表现得极其被动和无原则。他压抑了自己的情感需求，一味顺从对方的观点，以至于双方的沟通到最后无法进行下去。

下面按照出场顺序选取几个极具代表性的性格色彩女郎，来看看她们与徐朗间的恋爱互动。

绿色前妻（姜宏波 饰）

绿色性格如徐朗前妻者，善于从事事务性的工作，但不擅长与人沟通交流，不善于经营两性的感情关系，往往由于感情神经不够敏感而忽略对方的情感需求。“落花无言，人淡如菊”如此形容典雅之气的句子，用在这位女士身上并不为过，她端庄秀丽，忠于爱情与家庭，是位贤妻，但终因未顾及丈夫的情感需求，没想到经营家庭需要与时俱进地改变自己，而失去了一段婚姻。

一如往常，下班回家，徐朗面无表情，他知道接下来的每一分钟会发生什么。顺着徐朗目光所及，我们会看到徐朗妻子穿着紫色的毛衣，吃着炸酱面，看着电视。两人同桌对坐，没有对话，徐朗盯着妻子，妻子依然看着电视，吃着炸酱面。我们看到这一场面仅此一次，可徐朗却整整看了七年！徐朗说：人都道“七年之痒”，可七年中他从未痒过。厌倦、压抑，循环往复，徐朗忍无可忍，他选择了放弃婚姻，可放弃的方式却如同儿戏。在妻子与观众看来毫无征兆的情况下，他突然说出“我们离婚吧”，见妻子反应激烈，他又说“那我们不离了”！感性如他，面对本十分严肃的离婚，他却于最不合适的时机，以最孩子气的沟通方式提出，最终两人像孩子吵架般敲定离婚：我不跟你玩了，不玩就不玩！

一方长期压抑，一方浑然不知，谁也没想到坐下来好好沟通一下，只是听凭现状发展下去，这样的两人，虽身处同一屋檐下，倒像一对十足的陌路人，而且时间越久就越发陌生。

紫色龙小虾（黄圣依 饰）

龙小虾总让人感觉她活在幻想中，天性乐观，浑身洋溢着自来熟的热情。当她的手被你牵着时，你也不知道自己是怎么就牵上她的手的，你被她弄糊涂了，当你试着去了解这一切是如何发生时，她根本不会给你时间，因为她也不知道为什么，而且也不想知道是为什么。她的内心是不设防的，她很容易便相信别人，看待世事像孩子一样天真。不过，不要以为她会因此惹火上身，她是相当聪明的，当麻烦事降临时，她比谁都能化棘手问题于无形。很多时候，她分辨不清哪个是友谊哪个是爱情，就像很快与对方牵手一样随性，随遇而安，是她的个性，也诠释着她的爱情。

紫色女人绝不会任别人摧毁自己的独立性，即便是自己喜欢的男人，不过她喜欢受到保护，像小女孩一样得到男人的呵护与宠爱。具体来讲，你不可以将自己的意愿强加给她，更不可命令她做这做那，除非一种情况，那就是她的怪癖发作了，想要考验你是否有男子汉气概，这时候你就要适时显示你的强硬姿态，因为她不能忍受娘娘腔与优柔寡断的男人。现在我们不妨模拟一下情景：紫色女人怪癖发作，突然间冲你大发雷霆，薄薄的两片巧唇以迅雷不及掩耳之势向你发射裹挟着嘲讽、挖苦与愤怒的橡皮弹，愤怒及至巅峰，她甚至放出狠话要对你实施1号惩罚行动！枪林弹雨下的受压迫者，也就是你，终于在内心大吼了一句——是可忍，孰不可忍！被激怒的你决定给她点颜色看看！cut！停！打住！不要冲动，即便您想调教她也必须适当，否则适得其反。

怪癖、多变、潮流、独立、求呵护，经过一番折腾的你瘫坐在地，一如徐朗。注视着眼前的龙小虾，你的脑海中浮现出一帧画面：龙小虾蹦跳着，摆弄着各种鬼脸，嘴里不停地高唱一首自编的歌：“我年纪虽不大，胆量一大把，只身闯天涯，我谁都不害怕……”她刚要引吭高歌副歌部分时，你突然一个冷战，风驰电掣般将脑中的画面抛将出去。不理解如你，其实，她这样做也是自我保护的一种方式。

虽说紫色女人的天马行空着实令你捉摸不定，但她可从来不会向你撒谎。她心里想什么，便会说什么，不管那些想法变成问题逼向你时，你是何等的尴尬。你用眼神求她，求她别这么直截了当，让自己如此难堪，但这并不能奏效，因为她要么不跟你眼神交流，要么用眼神杀死你，无论怎样她都会坐等你的答案。有时候，你问她，她怎样度过那些你不在的日子，她心口如一地告诉你，她这些天让多少约会她的男人吃了闭门羹，她给以前认识的某位帅哥写了怎样的信。她坦诚得令你心惊，令你心生误解，甚至伤害了你炽热的心，但她依然开诚布公。此时的你，恨不得引天地之神力令她掌握撒谎的本领，你想怒吼，你想制止她，且慢，如果这样的话，你又将成为枪林弹雨下的受压迫者，重复前述情境。

紫色女人虽不时给男友制造上述“惊喜”，但跟她在一起，你绝不会感觉枯燥。她可是真心把你当作自己人，她会学着你的样子行事，比如跟你一样去打篮球、踢足球，甚至会模仿你的性情与生活习惯。有时候，她在你面前呈现出温柔的一面，让你觉得她是世界上最有女人味儿的女性。忽而浪漫柔情，忽而调皮机灵，她的每一面、每一个举动，都充满着想象力，与你接近，却又保持住不令你反感的距离，吸引着你，却又不致令你有被黏住的逆反心理。

性格注定了紫色女人不会是个家务好手，她崇尚自由，极其反感一切被“按部就班”、“循规蹈矩”修饰的事务。让她留在家里做家务，她前面刚收拾了房间，你会发现那里仍是乱糟糟一团，就像她此时的心情。当然，如果你可以把收拾房间形容成一个艺术活儿，并且让她从心里如此认为，那她是很开心接受任务的，只是你要有心理准备，经她手打扮出来的房间，一定会给你大大的惊喜。

紫色个性情绪起伏还是比较明显的，不过大多来得快去得快，有时你还没反应过来便已烟消云散。这会儿她因伤心而不依不饶地向你“丢橡皮弹”，可一会儿她便忘了这事，至于自己说了哪些话也根本记不得了，当你试图翻小肠时，她便一脸迷惑地看着你，用眼神问你为何还在对已经过去的事耿耿于怀。很显然，紫色女人不适合与内向忧郁的男人共处，否则，当她模拟这种男人的性格与习惯时，她便会因忧郁而恹恹在床。

别以为紫色的她身心始终都在路上，她一样如其他女人般渴望着停下来，过上温馨的家庭生活。家，是她可依赖的港湾；家庭生活，在她心里充满浪漫美妙的想象。有了她，这个家时时洋溢着欢笑与惬意，无论家人遇到了怎样棘手的难题并因此将烦恼带回家中，她都会很快驱除愁云。同样地，在人际交往中，她亦时时展现如此神通。僵局产生，最严重时她只不过挑几下眉毛以示吃惊，三两回合下来，基本没有她调解不了的气氛。

一个紫色女人如果爱上了你，她便也将你视作了最可信赖的朋友，于是，她将感情、信任与忠诚尽皆给你。当然，你若想获得紫色女人的心，前提是你必须让她和她的灵魂获得充分的自由。

红色陈小雨（范冰冰 饰）

红色性格者，如一团烈焰，总想控制火光所及的地方。他们喜欢处于领导和支配地位，事业心极强，为达到目标常奔走四方推销自己的观点，或者通过强势领导让别人就范。他们渴望获得一定的经济和社会地位，并为此付出多倍于常人的努力，困难面前他们敢于冒险并承担风险与责任。这一人群适合的职业有律师、营销商、市场经理、保险代理、电视制片、政治运动领袖。

在感情上，红色女人敢爱敢恨，且具有极强的原则性。因为有“掌控”的基因，占据主动性与绝对强势是必需的。

和陈小雨在一起，徐朗就像个孩子，好奇地探知陈小雨的世界，甚至黏着她陪自己玩儿。强烈的新鲜感刺激着徐朗的身心，让他觉得陈小雨给他带来了一种全新的生活，以至于他根本没发现他们两人之间的差异，更没有想过新鲜感过后该如何相处。所以，他们的相遇注定是短暂的，陈小雨太过坚持自己的原则和标准，甚至发展到用自己定下的规则将自己锁在牢笼里的地步；而徐朗，他身上的原则性是模糊的，至少他自己不能形容清楚，面对冲突时，他倾向于逃避而且也不善处理，不过他从未放弃过对情感的追求，即便经历一次次失败的打击。

有一个镜头是极其有趣的：徐朗觉得好玩儿，用手铐将自己和陈小雨铐在一起，谁知小偷正好出现，陈小雨跃起便追，刹那间，掀翻了桌子，带倒了椅子，连拉带拽地拖着徐朗跑出百米，硬是把小偷给逮住了！画面够刺激，但这整个过程徐朗又是怎样的角色呢？直白点儿，活脱脱一个大累赘！这可以用作一个写照——其实在大多数红色女人眼里，她们宁愿相信，如果没有男人在旁边多嘴多舌，她们做事会更加得心应手。独立性，以及确凿的强大的独立生存能力，为红色女人撑开了气场，她们绝不是留在家里守候男人的女人，她们要的是征服男性，但同时也期待着被征服，唯有如此她们才会享受到那种彼此相属的快意。紧跟着，她们会在这快意之上盖章扣戳以表明专属权，盖章时嘴角泛起一抹微笑，微笑里满是矢志不渝的忠诚。

强势如红色女人，竟也希望被对方征服，那得是一个什么样的男人呢？依红色女人身上强烈的英雄主义气概来论，能令她倾心的，定是令她真心佩服的男人，跟他在一起，她要感觉到骄傲才行。所以，当你爱上一个红色女人时，请先满足她精神上的需求，展示你的魅力与才干，引发她的兴趣，勾起她的征服欲，这之后你再真诚地对她倾诉爱意，如此这般，你定会看到一线曙光。不过千万不要耍些小把戏，因为久经历练的红色女人大都有着精准的判断力，她们的眼里可不揉沙子，当然她们也不会在意世俗的眼光。

在与红色女人的相处中，你既要展现出男人的一面，又要注意不能比她还像领导，当然你也没必要谨小慎微，真心地关爱她，真诚地对待你们的感情，不用唯唯诺诺，“英雄所见略同”的那种惺惺相惜是最完美的态度。

惺惺相惜也好，彼此征服也罢，红色女人会把心中最重要的位置留给她的伴侣，当然她也绝对要求对方同样如此。对于爱人，她绝对坦诚，愿意与他分享一切，同样地，她也需要爱人能够与她分享一切。她需要两人之间没有秘密，如果男人胆敢欺骗她，那无异于犯下欺君之罪，后果将不堪设想。如果你不小心对你的红色爱人撒下了不触及原则的谎，那请你一定要在她发现之前向她坦白，因为她宁愿听你真诚的道歉也不愿听你巧妙地圆谎。还有尽量不要当着她赞美其他女孩，尤其是那种由衷的赞美，这会引得她大发脾气，很显然，你的行为表示了对她心目中神圣的忠诚与绝对控制的不重视。

至此，或许你会说，红色女人怎么浑身都是刺啊！这方面红色女人的确惹上了一点小麻烦，其坚强的个性极容易扎到别人，因此给人留下得理不饶人专爱找岔子的印象。也正因此，这些实则心地善良、为人正直的红色女人总会吃些暗亏，她们努力地想要控制住场面，同时还要经受住来自外界的不理解甚至中伤，而这些痛楚，因了不服输的性格，是决计不会说出口的，所以她们往往比其他女孩子活得辛苦。理解了这一点，在她受了委屈的时候，不要被她嘴上的强硬误导，给她一个温暖的肩膀，一个体贴的拥抱，她的心会被你的关心融化，从此陷在其中无法自拔。

不要担心你的红色女人只会是位事业女强人，依她的性格，怎么可能在任何一方面甘于人后，自是要上得厅堂下得厨房，做一个称职的家庭主妇。不过呢，做丈夫的如果聪明，让她拥有自己的事业乃为上选，她在事业中越尽情施展才华，以致大大满足了好胜心与征服欲，那回到家来她便越发的是个完美妻子，无形中令婚姻更加美满。

这“下得厨房”已无忧，那“上得厅堂”自不必说，红色女人绝不会任由旁人嘲笑丈夫娶了个黄脸婆，她会时刻保持奕奕神采，光鲜亮丽地展示自己独特的个性，无论何时她都希望自己成为万众瞩目的焦点，绝不人云亦云，因为她必须随时控制住局面。

爱恨分明，是红色女人感情的写照。爱就是爱，不爱就是不爱，再干脆不过；一旦爱，便爱得投入，爱得直白，爱得热烈！所以，那些犹犹豫豫、拖拖拉拉、琐琐碎碎的男人，往往不入其法眼。与红色女人最合拍的，莫过于黄色系男人，他们知性、宽容、包容心强又不缺乏幽默感，而且他们能理解红色女人的心，这样的一对儿既互补又相弥合，当真是神仙眷侣。

蓝色吴倩（龚蓓苾 饰）

吴倩，浑身散发着知性的女医生，一句“你不用跟我解释”常常噎得徐朗不得不吞下要说的话。话虽够狠，一副拒人于千里之外的表情，但言下却透露了她缺乏安全感的内心。不要被她的冷傲外表吓退，试着慢慢走近她，蓝色女子虽不见得有倾国倾城之貌，但其容颜也清爽如蓝，令人心旷神怡。

表面看上去，蓝色女子面有羞涩，言行含蓄，就像那些大宅门里走出来的大家闺秀，即便被触怒了，她也不会当众发火，更别说大爆粗口。所以，你在公众场合看到那些女人高谈阔论，那里面肯定没有蓝色女人，即便有她，也是那位微笑着不作声的人。冷静如蓝，蓝色女子喜欢用缜密的逻辑思考来掌控自己的生活，看着生活、工作和感情有规律地律动，她们会很开心，于是更加地偏爱左脑，以致右脑会起来抗议自己被冷落的待遇。

虽然很少直抒胸臆，但并不代表蓝色女人没有自己的主张，事实上她们有主见得很，甚至经常发展到固执的地步。她们绝对不会在未经一番思考权衡的情况下接受任何安排，任何时候她们都需要独立的思考空间。对于爱情和婚姻，她们很是看重，会全身心投入和付出；不过如果那段感情伤了她们的心，让她们不再眷恋，那她们离开的速度比谁都快而且坚决。蓝色女人淡雅宁静的外表下，就是有着这样一颗冷静而清醒的心，所以不要小看她们。不像红色女人那样直接和张扬，蓝色女子给人的感觉往往是在压抑自己的感情，那是一种理智与情感的较量，这反倒勾起了男人的好奇心与征服欲。不过还是让你那过分火热的心稍安勿躁吧，你这样过度的热情与直白的方式会吓跑她，即便你想解释，她也会丢给你一句——“请不要跟我解释！”受了如此冷遇，如果你充分自信，就拿出些耐心来，等到她摘下理智的面具，把堆满情绪的内心展示给你时，你便听到了开门的声音；走进她敞开的心扉，你会感觉到扑面而来的热情，还有那少见的只展示给梦中情人的浪漫情怀。此时，你会狂喜地告诉自己：一切的付出都是值得的！

蓝色女人有个雅号，名唤“完美主义”，经其手搞定的事普遍趋向完美。如果你天生粗心大意，干起活儿来做不到干净利落，那你还是离她远点儿吧，因为她最不能看到这样的人和做事的方式，她宁愿自己独立来完成这些事。而且，她在做事时，你也不用试图笨手笨脚地去帮她，以免事与愿违，还要让她一边做事一边来替你纠正错误。

有时候，你会听到做丈夫的抱怨自己那蓝色妻子：“结婚N年了，就没有一件事完全合她的胃口，我买来菜，她会从中捡出一堆坏叶子；我洗了碗，她会仔细端详过后指着上面的油点子来指责我。我干吗老招她烦啊，于是干脆把这些活儿全给她做了，大家都省事儿嘛！”的确，蓝色女人就是有着天生的批判性与分析能力，你认为自己做的事儿很完美，她立马就能发现其中的缺陷。要不说凡事有利就有弊，蓝色女人如此“吹毛求疵”，把别人做事的积极性都给浇灭了，最后只得自己披挂上阵了，这就是为什么蓝色女人留给我们的，总是她们那忙碌的身影。蓝色女人对自己有着很高的要求和标准，不能容许自己“大众化”，当然更不能容许别人随便批评和评价自己。在任何情况下，如果你试图让她低头认错，那你一定会碰钉子。在思想上，她比红色女人更强势，强势到你会觉得委屈，你会抗议她这样做有失公允！但请转念想一想，她对自己如此严格要求、如此高标准已是百般不易，已然给自己施加了很大压力，再横遭指责，换作是你，你受得了吗？

虽然在接受批评上有些障碍，但蓝色女人讲求客观公正，是求真务实的人群，所以很适合从事科学研究型的工作。生活上，她们虽有着浪漫情怀，却喜欢踏踏实实地筹划真真切切的人生。所以请不要对你的蓝色恋人讲一大堆不切实际的梦想与计划，除非你渴望她的批评。

不过，你不要就此被蓝色女人吓到，她也是善解人意的。有了困难跟她讲，你便会发现自己找到了一个很好的倾诉对象，她很贴心地为你分析问题的根源，理清思路，帮你找到解决麻烦的路径。所以娶到一位蓝色女子，你的生活里便多了一个贤内助。

做任何事之前，蓝色女人都会做一番规划，什么时间完成哪一步骤列得清清楚楚，所以几乎很少看到她们乱了步伐、乱了节奏，她们乐得过这种有条不紊的生活，用特有的思维模式诠释自己积极的心态，用严谨的生活秩序经营自己沉稳而高效的格调。明白了这一点，如果你哪天与她约会时迟到了，或者干脆放了她鸽子，那么你很明白你的行为打乱了她的节奏，她不得不重新调整被你弄糟了的计划。她有多生气，你是可以想见的，当然你或许有自己的原因，而且试图为自己辩护，可你这种意图和行为是大错特错的，因为她生气时会比任何世界级大律师还精准地指出你的罪状，一条条罪状，以她有力而完全不容辩驳的语气劈头盖脸地砸向你，此时，你唯一能做的，便是真心忏悔、诚心认错。完美主义者蓝色女子，自是会不遗余力地做一个完美妻子。如果列举一下娶一位蓝色女子的好处，你会沾沾自喜自己的决定，再也不会去计较被她批评的过去、现在和将来。首先，她会给你写一本清晰的收支流水账，使你再不必担心月底的捉襟见肘，再不必睁大眼睛问钱都到哪里去了；其次，你工作了一天，回到家便能吃上可口的饭菜，如果你受了老板或客户的气，她会如前所述地做你的心理医生；再次，她决不会随便闹情绪，决不会让你当众丢失颜面，包括她的穿着打扮，她会一如既往地使自己清秀亮丽，巧妙地将一切岁月的痕迹消除……

沉静如蓝，蓝色女子不大能接受过度的情绪反应，比如激烈的表情或肢体语言，这会让她心生恐惧。在少女时期，她引以为豪的是与朋友们亲切而温和的交往，彼此生日时送个精心准备的小礼物，与女性知己写信谈心，这都让她感觉生活很有意义。这样的少女情怀会一直保留下来，以至于让她看起来有些超然物外，她的心像湖水一样清澈，容不得喧嚣、浮躁，满怀对所爱之人的理解与关爱，喜欢踏实稳定而富内涵、深度的生活。不过，这位思想上的强者有时候会误于自己的优势，她是那么的擅长分析，分析来分析去难下决定，她总是徘徊在爱情的门外，不经意间便跻身晚婚的队伍中。

黄色李苗（瞿颖 饰）

黄色性格最大的特点就是博爱、虔诚，所以这一人群在选择工作时，常优先选择教师、牧师、护士、心理咨询师以及其他社会服务工作。

用通情达理、善解人意来形容黄色女人一点都不为过，她能够换位思考，设身处地地为对方着想。不过她可不会一味地包容你过于放纵的情绪，因为她性格中也有着追求平等、公正且互动型的关系，所以如果你希望找一个人跟你一个鼻孔出气，而不顾事实真相、不分青红皂白的话，你最好别去烦一个黄色的女人。听了你的倾诉后，黄色女人会立即从其理性而公正的视角出发，把事情从头到尾替你梳理一遍，然后进行分析，告诉你哪些地方你做错了，哪些地方是对方的问题，边分析边为你列出解决办法，而且绝不只有一两种办法。原本想求安慰的你，瞪大眼睛看着她大法官式的神态，听着她大侦探式的剖析以及取之不尽的对策，你有些着急——为什么还不到安慰时间？！不用等了，等也没用，黄色女人只负责解决疑难杂症，根本不负责处理情绪！清晰的头脑，严密的逻辑思维，干练的处事风格，这些常用来形容男人的词语，用在黄色女人身上亦恰如其分；更微妙的是，黄色女人还把这种恰如其分提升到了一种境界——将其隐藏在优雅迷人的女性温柔下，丝毫不令其伤到男人的自尊。有着天使的面孔、智慧的心和低调内敛的姿态，这样的女人陪伴身边，无论作为朋友还是伴侣，你都会感觉到踏实与温暖。

佳人如斯，该如何赢得芳心？你已经知道，她不管情绪疏导，那么她一定不会选择情绪化或者性格极端的男人。你还要知道，黄色女人大都害怕孤独，离群索居不是她们的风格，她们向往安定和积极向上的生活，更需要有一个人与其分享生活的点滴美好，所以找一个好伴侣是其人生第一要事，而这个伴侣，因了她们对生活乐观的态度，更被赋予了丰富的含义。

那么，什么样的男人最获黄色女人青睐呢？答案是文质彬彬、风度翩翩的男人。具体来讲，黄色女人大都有着迷人的外表与优雅的气质，自然对美有着与生俱来的鉴赏力，那些与她们一样有着高尚的品位、不凡的气度、良好的生活习惯的男人，自是与之有着骨子里的默契，也就是传说中的“三观”相同，相处起来便颇为融洽。

你要时刻牢记，黄色女人的梦中情人要能够与之分享美好的事物，所以如果你恰巧不喜欢女人一直说个不停，那你还是趁早放弃追求她的意念，因为你成为不了她的好伴侣。一如李苗，她喜欢表达，更爱交流，她认为只有这样才能确定人际关系的互动模式，才能真正品尝到恋爱的滋味儿。表达与沟通，在黄色女人这里，被提到了前所未有的人生高度，她们也往往以情感交流和付出作为获取信任的衡量标准，而有幸获得她们潜心交流的人往往是她们看重的对象。

黄色女人心态平和，做事踏实，几乎不会闹情绪，当然也不喜欢爱闹情绪的人。但事无绝对，尤其是恋爱中的事。当情绪化还是冲破她理智的天罗地网汹汹袭来，一任她使出压箱底的绝招也难以搞定的时候，她心中那台烙刻着“公正”的天平开始急剧摆荡，她的内心进行一场“正义驱逐邪恶的厮杀”。此时你不必惊慌，更不必浪费唇舌跟她较量，一则你讲不过她，再则这时候只有她自己想通了才行。但你也别丢下她不管，尽管表现出你的体贴与关爱，让她感觉到，虽然你给了她气受，但你是真心在乎她的。当她感觉到你的真心与爱意，当她终于想通了时，便会冷静下来。无论面对怎样的处境，黄色女人总会找到让自己心理平衡的办法，就像黄色本身一样，这是一个热情但不激烈、温暖但不聒噪的性格色彩，所以更多的是一种安全感和从容感，平和地与人沟通是她们向往的情绪表达方式。

如果你娶了一个黄色女人为妻，那你是相当幸运的，因为你从此便多了一位生活和事业上的好帮手。黄色女人不只极富理性分析能力，能帮丈夫梳理生活与工作，她还借由高情商而能探得人的情绪起伏，任凭你压抑自己的喜怒哀乐，也往往难逃她的火眼金睛。所以跟她在一起，你大可完全信赖她，而且她可不会抢你的风头，绝对会给足你面子以及你需要的独立空间。

高情商的黄色女人是爱情婚姻的绝佳顾问，加之为人随和，很容易吸引到一大群粉丝或者求助于她的人，被这些人簇拥着，俨然一非正式群体的领导者。这样看来，黄色女人的能力可谓深不见底，如此潜能无限的人若只做一名家庭主妇未免单调了些，况且她还有着天生的孤独恐惧症，倘若把那随时可放大到无限的恐惧分享给丈夫一人，那做丈夫的恐怕要受内伤！所以奉劝一句：如果你并不需要她在事业上予以协助，那就让她放开手脚发展自己的事业吧。

虽然你任由她发展自己的事业，但你放心，她可是个以丈夫为重的女人，无论何时只要她在乎你，她都会是你温柔可爱的妻子，当然也是你事业上的好帮手，如果要在这两个角色上加个期限，她会希望是一生一世。为什么相信她的承诺？因为她极少情绪化，心性极稳，在她身上几乎找不到任性与不可理喻的缺点。人无完人，凭什么相信她如此完美？当然她也并非完美，所以她对伴侣提出了要求——在她内心激烈厮杀时，在她极少数几次地指责你时，在她突然暴饮暴食时，你一定要有耐心，一定要给她温柔的安慰，告诉她你会一直陪在她身边。小小的要求，对她来说，足矣，足以使她重新焕发迷人魅力。所以，男人们都由衷感叹：能够娶到一位黄色女人，是前世修来的福气。黄色女子让男人又敬又爱，已然被他们树立为妻子的典型。

橙色罗燕燕（宋佳 饰）

典型的橙色女人是最女人的女人，一举手，一投足，一言一行，都散发着源自骨子里的美丽韵致，是万千男人的梦中情人。橙色女人深知取悦男人之道，当她将心给了某个男人，便会心甘情愿做这个男人背后的女人，且对他及他们之间的爱情忠贞不渝，是让伴侣心下踏实的贤内助。

讲得更明白些，橙色女人从没有想过要把自己的男人拴住，更没有想过要掌控他的各种欲望，相反她向来都是恋人最好的听众和粉丝。当恋人在那儿高谈阔论，她眼含温情地守在旁边，认真地倾听，即便说者开始神乎其神地吹牛，她也绝不打断，更有甚者，她会随着说者的情绪变化而或喜或悲或忧或乐。如果恰好你有一位橙色女朋友，回想一下，她可曾怀疑过你的赚钱能力？可曾逼着你去赚大钱？可曾摆事实讲道理拿你来跟别人比？当然没有，因为她可不会给你施加压力，跟你在一起时，她甚至很少提及现实的话题。在她这里，你会感觉到自己是世界上唯一可以保护她的男人，她是那么的信任你、依赖你、崇拜你，即便你目前辞职在家一时半会儿找不到工作，即便你做生意亏了一大笔，即便你连降三级从高管再度变成一线员工，她也绝不会给你坏脸色，反而会给你世界上最温柔、浪漫的安慰，让你觉得哪怕所有人都抛弃你，她都会一直守在你身边。

橙色女人，当真是女人中的女人，就连她不小心滑向负面情绪的深渊时，也会因为眼神中透露出来的悲凄而让你心生爱怜。爱幻想的橙色女人很喜欢描绘人生蓝图，这让她憧憬连连，觉得人生充满了希望。她那颗心里装满了美好，可一转眼却遇到了世事的无情，即便只是看了一部悲伤的电影，打电话时听到了朋友的不幸，她的眼神隐去了欢笑，来自内心深处的悲伤幻化作泪水，敲打着她那人生蓝图的窗。她的世界变天了。“人世间充满不幸，我这般柔弱，如何能实现梦想？”橙色女人一边这样想着，一边开始百般怀疑自己的能力，担心自己虽有目标但终不能达成。当自信缺乏到一定程度，她再也看不到自己身上那许多的优点，只是一味地任由情绪向下滑。担心、沮丧、悲观、无助萦绕着她。这时候，她需要一个宽厚而温暖的肩膀，需要作为恋人和崇拜对象的你给她安慰和鼓励。安慰她时，你一定要小心，因为你一个不经意的表情，比如说话声音大了点儿，或者一个转瞬即逝的皱眉，都会让她顿时心碎！当然，如果你变心了，不再爱她了，即便不是在她悲伤的时候，这对于她来说也不啻晴天霹雳，是最高等级的致命打击！所以，温柔如橙色女人，你一定要小心呵护。心碎了的橙色女人开始自我放逐，深陷在悲伤的情绪中无法自拔，她开始无限放大自己魔幻现实主义的想象力，将所有悲惨的遭遇揽向自身。终于，她认定，全世界都抛弃了她！她活在这个世界上，只是个悲剧！她，一步步走进了爱情的死胡同。诚然，橙色女人天生就有吸引男人的魅力，她们对女性角色柔情似水的诠释，她们骨子里有种让男人呵护、冲动的柔弱，对那些有大男子主义倾向的男人来说可谓致命诱惑。只要她能感觉到你的关爱，她便唯你命是从，真真纯情女子。但橙色女人过于较真和耿直的性格，也往往成为感情中的大忌。如果她某些时间没有接收到来自恋人的关心，不管对方是否因为工作忙碌，她都会立即敏感起来，开始一如前面所言地心生怀疑，开始自怜自哀，时间再久一些，她甚至会放纵自己或者另寻新欢。所以，橙色女人需要恋人时时刻刻的关爱，忽冷忽热的态度只会将你们的感情推向覆灭的深渊。这里就要给橙色女人提一些建议了：在感情中，彼此的独立空间是必不可少的，让他有自己的空间，给他一些包容与信任，让自己承担一些责任，因为生活毕竟不只有爱情，还有更多同样值得你关注与付诸努力的精彩。

一个男人欲寻找理想中的太太，邂逅了12名性格各异的女子，于是上演了一出出情感大戏，更将天下女人的六种性格色彩一网打尽。情感纠葛跌宕起伏，12名女子由着各自性格色彩“本色”出演，以各自的方式尽情展示不同的喜怒哀乐与生活立场，真真将六种性格色彩特征展现得淋漓尽致。相信凡尘中的红男绿女都不难在电影里看到自己或周围人的影子。

人生，和自己的一场奇幻色彩漂流——少年Pi（派）的奇幻旅程

凭借《少年派的奇幻漂流》，“华人之光”李安击败劲敌斯皮尔伯格，在第85届奥斯卡电影节上再夺最佳导演奖，这是李安电影创作生涯中第三次拿到“小金人”。影片有着浓郁的东方哲学意味，人物性格塑造得细致入微，故事情节颇具传奇色彩，它不只在华语世界开了花，更在奥斯卡这么一个全球电影人趋之若鹜的盛世上结了果，可见这部影片的魅力之大。在唯一的男主角少年Pi身上我们能分析出丰富的性格色彩，不得不说，他是多种性格色彩的矛盾统一体，生存对他的意义，实际上就是与自己的一场斗争和自我救赎。推广开来，人生之于所有人，不也是一场与自我抗争的奇幻色彩漂流嘛。

电影识人，对“色”入座

电影始止皆在蒙特娄城。男孩Pi（派）的父亲经营一座动物园，Pi从小便看惯了老虎、斑马、河马等动物，潜移默化间对动物的本性有了一定的认识，也是在观察动物本性的过程中，他开始思考自己以及人类自身的信仰。17岁那年，迫于生计，父亲打算带着全家人以及所有动物迁往加拿大。船行驶在茫茫大海上，夜里，海上狂风骤雨，梦里惊醒的Pi来到甲板上欣赏海上暴雨的壮丽奇观，他向天空伸出双臂高呼让暴风雨来得更猛烈些，年轻的心尽情挥洒着激情。可暴风雨真的更猛烈起来，它掀起的巨浪吞噬了轮船，吞噬了船上的人们，当然也包括Pi的家人。灾难瞬间便夺去了原本幸福的家庭，幸运的是Pi躲过了一劫，与他同样幸运的还有一只孟加拉虎理查德·帕克，他与它同乘一艘救生船在太平洋上漂流，自此展开了一部海上逃命求生的传奇故事。

理查德·帕克对于Pi来说并不陌生，幼年时期他曾目睹它咬死一只羊，血腥背后暴露出来的动物本性令他终生难忘。而此时，就在Pi无路可逃的境况下，这只吃人猛虎却出现在他面前，而且必须与他一路同行，这让Pi更生恐惧。与虎共舞的恐惧时刻威胁着Pi，他不得不硬着头皮与它打交道，可正是因为这威胁的存在，让Pi无时无刻不在想方设法地生存下去，这激起了他求生的欲望，使其不致在漫无边际、生存无望的大海上失去神志。理查德·帕克这只随时可能吃掉Pi的猛虎，俨然已成为Pi重返人世的最大希望。

这对亦敌亦友的同伴面对了许多无法想象的挑战，在大海面前，这一对孤儿显得如此渺小而不堪一击，一个浪头便能使他们忙乱好一阵子。当人被逼到再无退路可走，便也学会了与困境相处，忙乱求生的同时，Pi开始观察并欣赏大自然的美丽，夜里繁星点缀的天空、海上五彩斑斓的生物光、飞鱼群在空中划出的虹弧、座头鲸跃出海面的壮观景象，一次次带给Pi惊喜和兴奋，一次次赶走绝望。

生还之后的Pi给海难的调查员讲述了两个故事，一个是Pi自认真实而调查员却不感兴趣的故事——Pi与孟加拉虎的海上漂流；另一个是残酷血腥却能引起人同情及自省的寓言——Pi与母亲、厨师等的生命挣扎。

这部电影将Pi的惨淡人生升华成一个传奇的励志故事。暂且不谈这部探讨宗教、信仰，反思人性的电影，其中到底有何等深刻的隐喻，毕竟连导演李安本人也是带着探索的情怀去审视这部影片，或许其中的老虎并非只是一只孟加拉猛虎，或许象征着少年Pi的野心和冲突；可能故事中猩猩的惨死恰恰暗示着Pi母亲的遭遇；也许事实的真相是那个血腥残忍的厨子在海难后变成了食人狂；也许残酷的第二个故事才是事实的真相……对于这些讨论的谜底我们不得而知。但根据导演的自陈和影片的故事发展，我们可以肯定的是少年Pi不是一个简单的人物，他的身上浓缩了很多不同性格的缩影。在经历了具有讽刺意味的童年、悲惨的海难和重生的海上殊死较量后，少年的性格色彩越发的瑰丽丰富，他的内心经历了从崩溃到绝望、到燃起希望、到备受现实打击的沮丧、到学会与恐惧共处的淡然与坚强、再到浮岛之上初时的放任发展为后来的自励警醒，其性格随着磨难渐渐圆润饱满。在其中我们将会找到不同性格的色彩，以及不同性格侧面之间的挣扎和不同境遇下多个“自我”的较量。所以观影的你无论什么个性，都会在这个奇幻少年Pi身上找到自己的身影。

野性、狂热的红色Pi

少年Pi有英勇狂野的一面，充满斗志与冲劲，不服输妥协，具有强有力的抗争性。

老虎代表着每个人心中的勇敢，野性，残忍和嗜血。在老虎的眼睛里，Pi看到的是自己的倒影。因为这个热血少年内心深处有对生命的渴求，这种意念强烈而不可一世，他有种牵引命运的强势之感。

Pi和老虎在同一艘船上抢地盘的情节，实际上象征了少年为了生存而与善良内心之间的斗争，更确切地说是“克己律欲”和“狂野冲动”的博弈。此间他还是彰显了自己作为热血青年的英勇斗志。

将老虎视作人性中的“恶”，引用弗洛伊德的“自我”、“本我”、“超我”理论来分析更为透彻：老虎代表着冲动、强势的生存态度和强烈的生存欲望，当鬣狗厨子吃掉斑马水手、杀死猩猩母亲后，生的强烈欲望和对命运的强势控制感被无限激发，危急关头，少年Pi内心深处未曾被激发出的血性、斗志、悲愤还有骨子里的冲动和烈性终于爆发出来。少年Pi对生存乃至成功有着极大的野心，他忠诚于自己的信仰，具有无上的冒险精神和责任感，这是红色个性中的典型特质。

当少年Pi性格中的红色特质被彻底激发出来时，他开始在与猛虎、恶劣环境以及自身局限的对抗中占据主导优势，“掌控局面”的天性使他不容被外界质疑，就像他小时候为了向同学们解释自己的名字不是“小便”，而将圆周率的数字写满了几黑板。可以说，他性格中的红色特质使他自幼便不懈追求着外界对自我的认同。

倔强、坚韧的橙色Pi

坚强不屈，坚持自己的原则，倔强又固执。

Pi原名派西尼，但这名字的发音类似英语中的“小便”，因此他经常遭到同学们的嘲笑。倔强的他一遍遍申明自己的名字与“小便”并无关联，无奈同学们根本不理睬他的解释。眼见努力不成，明攻不下，Pi毫无惧意，绝不妥协，更不退让，他决定智取。首先他没告知家里人便把自己的名字改成了Pi，与圆周率π结为至亲；然后他背地里下苦功，背下了圆周率小数点后的一千多位数字；万事俱备后，他不顾别人的眼光，坚持每节课都介绍一次自己的名字是Pi，然后并不多言，拿起粉笔将记下的一千多位圆周率数字写满一个又一个黑板，一遍又一遍，他坚持不懈地在各种课堂上强调自己的身份。就这样，他不仅达到了为自己正名的目的，更一时间成为校园中的传奇。倔强如斯，机智如斯，少年Pi的橙色性格被刻画得淋漓尽致，这样的性格特质也使他日后顽强自救并最终生还成了可能。

对于Pi因何将自己的名字与π画上等号，这背后是有着深刻寓意的。这个数学常数π用它无限不循环的数字描摹着“圆”之美，也展示着无穷无尽的可能，就像Pi未来的生活一样，未知且充满着各种各样不期而遇的挑战，但又有什么样的挑战能使这个顽强不屈的橙色少年退却呢！当然，就像他的同学们无法理解他的行为一样，他名字的无限可能性也展示了常人无法理解的他内心的思想斗争。不过唯一不变的就是无论少年Pi处于何种环境下，他都执拗地维护着自己的名字、家族、生存的希望和坚定的信仰，这是典型的橙色个性忠于自我的表现。

善良、乐观的黄色Pi

善良多情，感情丰沛，善于沟通交流，乐观又懂得感恩。

场景重现：喂食老虎，感恩上苍——多情善良

中年Pi在讲到与老虎共处的情节时，他流下了热泪。Pi从小就认为动物也跟人一样有着丰富的情感，为了验证自己的观点，他大胆地跑去虎笼喂虎，以期待与它作眼神的交流。

当全家乘船前往加拿大时，那个暴风雨夜，夜半醒来的Pi一个人跑到甲板上迎接风雨。彼时，暴雨将海天连为一体，狂风、闪电与巨雷扯起惊涛骇浪不断向轮船席卷而来，这足以吓退常人的景象，在Pi的眼里却似难得胜景，他向苍穹伸开双臂，雀跃着，欢呼着，欲使每一寸肌肤都接受风雨的洗礼，使每一个细胞都因沐浴风雨而充满激情。

海上漂流中，再次经历暴风雨时，看着闪电拨开乌云放射出万丈金光，Pi用最纯净的心感恩上苍，感谢上帝降下神迹以示他并没有抛弃自己。

理智冷静的蓝色Pi

冷静、果敢，善于理性钻研，以探求事物本原为目的，敢于质疑。

场景重现：理性变换信仰——探索求实

Pi从幼年起便喜欢探知事物存在的根源，随着心灵探索之旅的深入，他的信仰中，除了幼年便信奉的印度教外，又多了犹太教、基督教。尽管父亲用不容置疑的态度影响他的世界观，反复教育他“应该选择理性”，Pi仍然循着自己的内心，跟着自己的好奇，求证着自己的质疑，在这过程中，他不停地阅读新的神迹故事、体验新的心灵感觉。因了这永不停息的探索求实，当置身前往加拿大的轮船上时，他走出船舱，与自然界的奇观零距离接触；当在海上漂流时，他与猛虎同处求生存，以至于最终走回人群。少年Pi经历了奇幻漂流以及漂流中的各种磨难，在这背后，更大的意义上，他经历的是探索和认知的历练，而这历练，也是我们每个人都需要经历的。对手过招，“色色”惊心

Pi的父亲独立经营着一座动物园，他是个坚强的真男人，面对任何事都能展现出理智、自信、坚定的蓝色个性，对于生活的得失成败，他时刻保持着乐观积极的心态，逢变故时亦能做到处事不惊、临危不惧。

为了将勇气和果敢的个性渗透给儿子，他让幼小的Pi亲眼目睹动物生态链上的弱肉强食。动物园经营无望时，他只平静地宣告全家要搬往加拿大，并说出自己必胜的打算来让家人宽心，而背后的辛酸与痛苦却没有丝毫表露。在船上面对生死危机和厨子的残暴时，他没有胆怯或慌乱，而是用自己的冷静和果敢去扭转危局，保护家人和动物们。可以说Pi的父亲是大丈夫，能屈能伸，有着自己坚定的立场和原则。

Pi的母亲有着典型的橙色性格，对丈夫和这个家忠心耿耿，当爱情受到威胁时，她不惜与整个家族决裂，也要跟自己选定的爱人在一起，橙色个性的坚持和刚毅可见一斑。Pi的母亲并没有太多对白，她给Pi的爱深沉而内敛。历经风浪而性格坚韧的她完全能接受自然界中弱肉强食的规律，但面对Pi父亲一定要Pi亲眼看老虎是如何捕食羊的时候，她还是觉得孩子太小，怕太过残忍的血腥画面伤害孩子幼小脆弱的心。对待成长中的Pi及其表现出来的各种行为，她更是耐心备至，温柔的关爱之情溢于言表。从她的眼神中，不仅可以读到对家庭、对爱情的坚守和执着，更可以读到慈爱、温柔甚至隐忍的胸怀。

蓝色个性和橙色个性本身有理智、坚持这样的共性，更大程度上则是互相弥合互补，在默契的培养下造就了Pi既有原则又有情怀的品格。由此也就不难想象Pi为何在变幻莫测的环境下还能处乱不惊，用大智慧和包容心去克服身心上的压力和焦躁，并怀着一颗探索未知世界的心去闯荡这个具有多种可能的大千世界。

少年派的奇幻漂流，在这个极具禅意的故事中，什么是真相早已不再重要。细数着每一幕，你甚至都无法清晰地理顺出前因后果，但在里面却看到了各色性格特质间的挣扎摩擦。少年Pi终究是文学艺术作品中的一个具有奇幻色彩的多维人物，像棱镜片一样折射出太多的性格色彩，诸多性格的可能性或许会彼此冲突碰撞，激起绚烂的火花，你也会借此看到自己性格中的一抹瑰丽吧。

双色倒霉蛋的囧样旅途

说到“囧”字，恐怕现代人尤其是年轻人无人不知无人不晓，自2008年以来，它风靡网络，频繁出现于在线聊天、博客、论坛里，于一众网络流行用语中可谓出尽了风头。人们根据它酷似人犯难时的脸部表情，赋予了它“郁闷、无奈、窘迫”的意义，殊不知却与其本源义大相径庭。“囧”本是汉字里的生僻字，源于甲骨文，本意为“明亮、光明”，先秦战国时代常用作官方发文中的吉祥图案。如此看来，这个骨子里与生俱来便带着乐观意味的字儿，出现在一部如《人在囧途》这般的喜剧里，当是有着另一番寓意的，无论电影名字的表面意思怎样理解，无论主人公经历了怎样不幸以致令其无可奈何的归途，但电影结束，它仍然在主人公乃至观众心中点起了一盏明灯，循着“囧”字的本源义，引导你回归“光明”的本意。或许这就是传说中的本性难改。

两个素不相识并且看样子也不会有所交集的人遇到了一起，于是一场好戏开演了。李成功，大众眼里的大老板，人如其名，成功人士，赶着回家，除了过年更是心怀鬼胎，他想跟情人另起炉灶，所以急着回家向老婆提离婚；牛耿，奶牛场的农民工，人亦如其名，性情耿直，为了赶在春节前讨回债款，不惜乘飞机前往长沙。不巧的是，这班飞机商务舱机票已售罄，李成功只得坐进了经济舱，歪打正着与牛耿坐在了一起，从这一刻开始，依李成功的话，他便碰到了一个乌鸦嘴，屡言必中，而且邪门儿的是，无论他想任何办法，硬是对这位乌鸦嘴无可奈何，挣也挣不开，甩也甩不脱。一路之上，乌鸦嘴每开“金口”，李成功便遭遇一劫。飞机已飞临长沙上空却意外返航，又从出发地换乘绿皮火车，李成功被骗买了张假火车票，正与牛耿同座；半路上铁轨塌方，两人又换乘巴士；行至中途赶上修路，眼见此路不通，李成功怂恿巴士司机走小道又出车祸；夜宿小旅馆，不得已与牛耿同挤一床，半夜走错房间被人当成奸夫一通痛扁……一路狂赶，最终年夜饭却是两人于荒郊野外点起篝火下的一锅方便面。一路颠簸一路苦楚，终于到了目的地，当李成功面对年迈的母亲、贤惠的妻子和可爱的孩子时，他再度揣测自己的打算，回想起与牛耿阴错阳差的囧途，他终于领悟到人生这趟旅程的真意。这正是，囧途之“囧”，意不在“窘”，在乎“光明”也。

电影识人，对“色”入座

男一号 刚胆烈性的李成功

李成功（徐峥饰），联合公仔文化集团CEO（首席执行官），有钱有闲，有妻儿有情人，就这点来说李成功已经足够让许多男人艳羡不已了，他是这个时代典型的成功男人代表，更是红色性格的典型模特。李成功不愧名为成功，金钱、地位、成功，样样俱全，并且仍在为此人生目标不懈努力着。以目标为导向，乐于冒险，渴望成功，喜欢领导和支配别人，是红色性格的典型特征，这些在李成功身上都显露无遗。

场景重现1 ：疾言厉色威慑下属——强势自我，霸气外露

影片伊始，李成功如此教训员工：“你们居然拿出这样的销售业绩给我看。你的智商真的很提神，小张你今年还是有进步的，去年你是弱智，今年晋级为愚蠢了；而关于你，我一直觉得世界上有两种人最吸引人，一种是那种长得很漂亮的人，还有一种就是你，谢谢你，让我体会到头发长见识短是一个真理，春节以后你不用来上班了。”面对下属递来的辞职信，李成功冷冷地回了句“这是你本年度做得最正确的一个决定”。飞机由于雾天而返航，李成功不得不交代属下去买火车票：“那你听好，你现在去弄张火车票，直达长沙的软卧，聪明点儿，机灵点儿，靠点儿谱，走点儿心，行不行？”这四个“点儿……”的排比句一气呵成，自李成功嘴巴说出，看似平静，却透出了咄咄逼人的气势，充分展示了他作为老板下命令时不容迟缓、不容置疑的凌人强势。

对白虽滑稽幽默，常引人发笑，但欢笑之余，你也一定感受到了李成功性格里那种以自我为中心的霸道感，运用反语让对方无地自容，不给对方迂回的空间余地，这犀利的气场和“范儿”正是红色性格给人的直观感受。红色的强势和过度的自我认可总在第一时间给人以强烈的压迫感，这也是李成功能执掌公司大权的优势所在，当然这种性格中的独断也为踏上“囧”途埋下了伏笔。

场景重现2：受冻挨挤一吐为快——情绪起伏，率直极端“飞机坐不到头等舱我忍了，你让我坐绿皮车我也忍了，硬座票你还买山寨版的。行了，过完春节以后不用来上班了，再见！”李成功发现自己的票是假票后，不管能不能补上票，也不管周围人怎么推挤，他钻个缝隙，找个时机，拼命掏手机，拨通下属电话，不由分说，如上所述一通训斥，为的就是倾吐内心愤懑赶紧发泄，先图个嘴上痛快再说！

大雨滂沱的夜晚，成功人士李成功又丢了钱包，“差钱”的两人不得不入住旅店，背对背“同床共枕”。因受不了牛耿磨牙、打嗝、放屁，李成功跑出屋来，误打误撞进了别人的房间，被人误认为“奸夫”一顿暴打，鼻青脸肿的他又被关在门外，在椅子上躺了一宿。当被牛耿问及为何睡在门外时，他情绪一如火山喷发般爆发，反问牛耿：“我怎么会睡这儿？你猜我怎么会睡这儿？要不是因为你裸睡、磨牙、打嗝、放屁，我能跑出去吗？你是干吗的？凭什么让我在门外冻一宿？”红色性格率直激烈的情绪表达方式在此处可见一斑，情绪的宣泄极端而自我，正突出了自命不凡、不可一世的精气神与激烈变化的心理状态。

场景重现3：互诉衷肠自我反思——果敢无畏，勇于担当

吃着方便面与牛耿在荒郊野外共度大年夜的李成功有感而发：“我就起了个名字叫成功。你看作为老板吧，那也是一人功成万骨枯，我钩心斗角挣点钱容易吗？底下几百号员工等着我养活。他们在背地里给我起绰号，叫我灰太狼；我也不是个好儿子，我爸走的时候我没在他身边；我也不是个好父亲，我到我女儿学校去开家长会，他们班主任不认识我；作为丈夫，背着老婆找小三，我也不敢告诉她；作为情人，我不能给人任何结果，我也不是个好情人。其实，我挺失败的，突然发现我这一辈子过得跟这两天差不多。”

这是李成功在经历重重囧事后对生活的反思，虽说“幸福”并非如光鲜的表面那样炫目，真实冷暖仅自知，但这恰是李成功对生活态度的自我救赎，敢于直面内心，将胸怀与旅伴坦露，自我否定并不可怕，敢于正视昨天的自己才能成就理想的明天，这正体现了红色性格中的好强果敢与那份坚毅强大的责任感，面对困难和挫败时的笃定和无畏恰恰体现了红色烈焰般的担当精神。

男二号 温热暖阳的牛耿

牛耿（王宝强饰），绰号牛蛋，没钱没老婆，在奶牛场辛苦打工一年也没能拿到工钱，是一个典型的吊丝形象。身世坎坷，自幼与父母离散，四处打工，浪迹天涯，居无定所，即便遭受许多不公，但人如其名，他像牛一样耿直坚韧，乐观开朗，心地善良，有着自己坚定的理想与信念。这些特征奠定了牛耿性格的黄色基调。黄色个性有极强的情绪感染性，善于与人交流沟通，身处囧途，牛耿憨厚、淳朴和乐观的天性给形形色色的人以心灵上的慰藉。

场景重现1：挑选欠条，奉劝工友——诚实、正直

奶牛场老板发不出工资，这让牛耿和工友们本来就拮据的生活再陷困境，正当大家欲自认倒霉之时，牛耿自告奋勇前往长沙讨债。临行前，他与工友选择欠条，工友说：“唉，我就不明白了！你为啥非要那张长沙的啦！那张成都的可值八万啊！”牛耿答：“啥？李老板一共欠俺们多少钱，咱们四个一共加起来才两万块钱，你给人家要八万，那咱成啥啦！我给你说啊，人可以不自量力，但得厚道！”

从牛耿安检时一口气喝完一大桶牛奶，到上飞机嫌憋闷非让乘务员开窗，再到多次提及自己的心愿，拿到工资回家乡做小买卖，好自力更生，这都表明了黄色个性的质朴坦诚，骨子里透露出一种宽厚与洒脱的气质，极具亲和力。

场景重现2：甘愿受骗，自我安慰——理解、包容

路上遇到女乞丐，宁愿冒着被骗的风险，也要把身上仅有的钱全给她，非咬定“你咋知道人家是骗子呢，万一是真的，可不就惨了，一定得帮她”。受骗之后，并未因此责怪骗子，而是洒脱地自我安慰道：“被骗了也好，至少知道没人生病。”

黄色个性的牛耿对他人表现出的总是宽容理解，尽管文化水平有限，但还是愿意换位思考，设身处地为他人考虑，甚至牺牲自己的利益也无所谓，这种“二”实为黄色个性的宽厚与对人满满的关爱，使人感到温暖踏实。不论是命途多舛还是时运不济，牛耿都不会丢掉开心的笑容和心底的希望，正是拥有这种看似盲目的乐观，才使他怀着一颗善良的心去包容世间万象，无论是骗钱的女乞丐还是讹人的村民，他时刻都能用“他也有难处”、“人间自有真情在”去解读，去宽容。

场景重现3：有啥惨的，好人好报——善良、乐观

牛耿还不太记事的时候便跟父母外出打工，后来跟父母走散，人们都告诉他是父母养不活他而不得已将他抛弃了，但他根本不相信人们的说法，一直坚信终有一天会和父母一家人团聚。一路形单影只，一路打工为生，牛耿长大成人，虽没有受到多少人间关爱，但他内心却不失善良、乐观，对未来也满怀希望，“我从来不觉得自己比谁惨，还有好多人还不如俺嘞，咱得帮他们。”

大年夜，逃过车祸劫难的两人已是饥肠辘辘，在这前不着村儿后不着店儿的地方，他们不得不在路边升起篝火煮起了方便面。吃着这样的年夜饭，李成功不无感慨：“做梦都想不到在这鸟不拉屎的地方，跟你在这烤着篝火，吃着方便面，这也算过年了啊！”牛耿安慰道：“跟你在这儿烤着篝火，吃着方便面，挺好的，这也算过年了啊。老板，你说要不然你怎么能记得住我呢？这个世界上还是好人多。你看，咱这一路上遇到的都是好人。老板，我遇到你，就觉得你真不错，好人有好报，我相信咱一会儿肯定能坐上车。”平时鼓励鼓励自己不是什么难事，难的是每当遇到困难甚至“坎儿”时能用信念自我支持并感染他人，这就是黄色性格的高明之处，平和的心态容纳着无限的能量，这种温暖与包容足以温暖自己和身边人那受挫的心。黄色个性在苦痛面前没有戏谑，却以自嘲来瓦解挫败之感，这需要多高的情商啊！对手过招，“色色”惊心

当憨厚牛耿偶遇刚烈成功

牛耿遇到李成功，两个身份迥异的人从陌生到敌对到成为朋友，牛耿言行举止中透露出来的善良、真诚与乐观，融化了李成功性情中的冷漠，将他从自己既定的社会认知模式中唤醒，最终回归了真情本色。

虽说牛耿的乌鸦嘴让李成功吃尽苦头，但正是在这个傻呵呵的“福将”的感召下，在他同情弱小、相信他人、怀揣人间处处是好人的一言一行的感染中，李成功才渐渐离“家”越来越近，不仅是身体，更是心灵，因此才有了最后他与妻子的深情相拥，他派人给牛耿送去“债款”的欢喜结局。如此说来，李成功不仅经历了一次囧途的磨炼，更是历经了一场人性的洗礼。囧途之中，面对无法预知、接踵而来的各种“事故”，两人的反应及对策立即展现了各自鲜明的真性情，从中不难发现红黄两种不同性格人群的不同处事方法，以及两种性格的人相互配合、相互帮助最终结成难忘情谊的动人画面。而从李成功的囧途知返、回归本色来看，也可分析得出，性格的可塑性是很强的，虽说固有原本的颜色，但绝对可以通过各色人、事、物的影响以及与不同色彩的搭配去润饰装点，让个性变得更加可人。

李成功买了两张火车票之后，和牛耿的对话中，他强调“我坐你站着”，其个性中咄咄逼人、理所应当又孤傲至极的红色光芒显露无遗。李成功双臂环抱，露出一脸嫌弃，转向车窗外时，牛耿却蹲在成功的脚下，枕着成功的膝盖，流着口水，一脸满足地酣睡，当这一“热脸贴冷屁股”的讽刺画面惹得你忍俊不禁时，你有没有发现正是乐于忍让、换位理解的黄色牛耿用幽默化解了窘态和尴尬，正是这黄色性格中乐于关爱他人、善解人意的包容、接纳与宽厚的特质润滑了那绿皮车上“人挤人”的焦躁氛围，也拉近了这囧途旅伴间疏离的心。

一位冷淡刻薄，一位热情憨厚，我们很容易就能感觉到李成功的语言非常的强势，一副唯我独尊的姿态，他希望可以把一切事情摆平，把一切东西压下去。但是遇到了憨厚、耿直的牛耿就真没了脾气，他的话在牛耿那里根本不起作用，因为牛耿压根儿就没有拿李成功的话当回事。牛耿体会不出李成功言语中所带出的那种压迫与咄咄逼人，因为他生就与世无争，是天然的黄色性格。试想一下，如果李成功遇到的是同样红色性格的人，两人说话均咄咄逼人，压力层层，怒气冲冲，结果又会是怎样呢？这也正是二人能搭伙走完这段囧途的原因，很难说谁给谁当绿叶，正是这种恰如其分的弥合和互补才为解决各种困境提供了出口。黄色性格的人有一种与生俱来的纯粹，他们的目的纯粹，行为纯粹。也许正是因为这种纯粹，拥有黄色性格的人更适合于从事教师、社会工作者、护士、牧师等职业，你会发现他们都是乐于奉献的人。而红色性格也只有在黄色性格人的配合下，才能更加和谐。红色多一分强势，黄色则多一分包容，虽有摩擦，但终究是和谐向上的。

当多情“成功”邂逅双“色”娇娃

影片中除了突出红黄两色主角外，还展示了“忠诚之橙”和“浪漫幻紫”的个性魅力，配合红色铁汉李成功完成了一场人性反思和自我救赎。贤妻良母好媳妇“美丽”具有橙色性格的“忠诚”特质，欣赏李成功这个充满野心的红色烈汉，毕竟性格里面有相似相容的红色成分，认为有担当的铁汉就该在江湖中独立闯出一片天，这种对丈夫事业上进心的认可与彼此对个性的欣赏，支撑着他们的婚姻走过十年的光景。美丽很了解丈夫的个性，她知道李成功不会满足于现状，必定会走出去闯出一份事业来，所以与其拴住丈夫，不如放他去闯荡，哪天飞累了总会想起回家的。对于自己，深爱丈夫的美丽选择了家，把照顾婆婆、抚养女儿当作了自己的终身事业，从心往外无丝毫怨言。抱定此决心的同时，面对丈夫终年不归家的现状，她其实也早在内心做好了最坏的打算，只要现实没有发展到最后一步，她便会一如既往地维护这个家庭及她与李成功的婚姻。所以见到曼妮时她并未惊慌，对于丈夫的回家也能做到坦然。这并非是成心做出来的大度和包容，而是发自内心对丈夫的忠诚和遵从。忠诚的橙色妻子对丈夫的事业有着崇拜支持，对枕边人的选择有着坚信和顺从，这足以抵御任何外来的对这个家的入侵。无限理解与默默忠贞终化为一句“回家就好”，温情柔美终融化了红色铁汉的刚肠烈胆，倦鸟终究归巢。

而影片中的“小曼”不同于传统意义上的“小三”，她向往自由，不受约束，梦寐以求的是能拥有一份浪漫的爱情。与李成功的相识讲起来还真是浪漫，小曼开了家小服装店，就在李成功的公仔店对面，一来二去，她喜欢上了这个一大把年纪还摆弄公仔的男人。事实上，李成功根本不喜欢公仔。得知李成功有老婆孩子，这个年轻漂亮的女孩并未退却，她只在乎这个男人与他们之间的爱情，依她的话来说，爱就爱了，这就是她幻想中的浪漫爱情。从小曼追求爱情时的理想化，我们能看到紫色性格的身影：表达感情直接而自我，对李成功大方的路边示爱，屡次表达希望跟李成功公开步入婚姻殿堂的愿望，都体现了她对爱情的浪漫向往和表达情感的开放与自由。直到李成功的妻子美丽搀老扶幼的场景触动了她那多愁善感的敏锐神经，女人间的感情共鸣才将这场爱情战役收尾。紫色的小曼就是这样感情至上，她不会因为现实的枷锁便停止自我追求真爱的脚步，却会因为良心受到震撼而自我谴责，这就是情感至上，正是由于“浪漫幻紫”小曼直面不同情感的碰撞，才给了红色李成功回归家庭的契机，激起他对家庭的感怀。

两个八竿子打不着的陌生人，因为一路的奇遇，早已成为刻骨铭心的挚友，就是拧巴着创造了“囧”样的旅途，向我们展示着“囧”样的人生，并最终诠释了“囧”样人生的本义。也许故事中李成功与牛耿两人的遭遇曾发生在你和朋友的身上，也许许多人即将经历类似的奇遇，不论怎样都希望借电影给以启示，帮助您理解自身及他人的个性色彩，妥善处理性格所带来的问题。

回望来时路，你或许会抱怨自己的人生旅途“囧”事连连，但正如李成功和牛耿沿途所遇，“囧”事绝不会事先通知你，它们往往让你措手不及，使你感叹自己的人生无法掌控。此时，我们不妨换个角度，就如李成功走过“囧”途后的领悟，的确，我们无法改变风向，但能改变的，是自己掌舵的那艘船的风帆。现在起，调整自己的心态，那么无论遇到何种“囧”事，你都能坦然面对，从容处理，而你即将走上的“囧”途，也必是依着“囧”字本来的意义——光明。

同福客栈汇武侠，各“色”侠客谱外传

人在江湖飘荡，豪侠勇闯武林，红橙黄绿蓝紫，六色或互生或相克，命理性格藏匿玄机罢了。一部《武林外传》，无论电视剧版还是电影版，都道尽了同福客栈迎来送往的各色肝胆豪侠。在这“笑声、歌声、吵架声，声声悦耳，婚事、房事、江湖事，事事操心”的同福客栈中，在这穿越般借古喻今的江湖背景中，正上演着一幕幕红、橙、黄、绿、蓝、紫各色性格间的对手戏，他们或归田隐居，或笑傲江湖，或剑走偏锋，但卸去虬髯红拂，你也许会对号入座地于各路神侠身上找出自己的性格色彩，或者干脆借此穿越一把，看看自己在那个武功魔法时代对应何方神圣、哪路侠客。

电影识人，对“色”入座

趣味小测试 先看看你有可能是《武林外传》里的哪位豪侠吧？

1.你觉得值不值得倾家荡产流血牺牲来换取爱情？

确定→C型；我不否认→2。

2.“人在江湖飘，谁能不挨刀？白驼山壮骨粉，内用外服均有奇效。挨了刀涂一包，还想再挨第二刀，闪了腰吃一包，活到二百不显老。白驼山壮骨粉，青春的粉，友谊的粉，华山论剑指定营养品，本镇各大药铺医馆均有销售，购买时，请认准黑蛤蟆防伪标志，呱，呱……”如果药店真有卖的，会立刻买下来，并推荐给家人朋友。

肯定→4；这肯定是骗局→3。

3.如果你是白展堂（一个盗圣），如何选伴侣？

六扇门女捕头，漂亮柔弱，彼此暧昧→5；佟掌柜，是痴爱自己的大家闺秀→4。

4.如果你是郭芙蓉，有武功并且出身望族，会在一个饭店做小杂役。

肯定去，因为只要快乐就行→6；还是再考虑下吧，毕竟有些委屈自己身家→5。

5.职场中老板把过错推到你身上。

还是三思吧，不能太委曲求全→6；替老板顶罪是天大的光荣→D型。

6.你是老板的情况下，犯了错往下属身上推。

会的，虽然有些不好意思，但先保住企业名声和自己的权威吧→B型；还得考虑下他人所受的委屈→7。

7.你是一个勤劳刻苦努力奋斗的人吗？

肯定→8；喜欢吃喝玩乐；属于及时享受型的→A型

8.你会选择哪类女孩子做好朋友？

小郭，直率、大咧咧→9；无双，温柔、贤惠，体贴人→9。

9.每一份爱情都是由于我的一时冲动才开始。

确实是这样→10；多数情况都慎重考虑了→11。

10.如果爱人问你，他（她）和你的爸妈有难的情况下，你会救谁？

犹豫敷衍，先打发过去再说，又基本不会发生这种巧合→11；肯定先救爱人→12。

11.你有固定且不能打破的规律，比如每天固定时间跑步，或是必须按照一定顺序穿衣服。

No→12；Yes→13。

12.你有过跟人在公共场合吵架的经历没？

No→13；Yes→14。

13.运气和个人心态哪项对于实现目标更为重要？

心态→14；运气→B型

14.会有时觉得无力改变现状，而感到失去希望。

从来没有→B型；有过→D型。

测试结果：

A型 白展堂

B型 佟湘玉

C型 郭芙蓉

D型 李大嘴

这只是娱乐大众的休闲小游戏，通过你的行为习惯去贴合剧中的人物表现，下面我们就一起回忆下《武林外传》里各个人物的经典桥段，看看他们对应哪种性格色彩吧。

男一号 冷静、果敢的蓝色军师老白

老白，蓝色性格，果敢，有主见，在关键时刻起决定性作用的人。白展堂原是江湖上赫赫有名的盗圣白玉汤，武功了得，既是盗圣，轻功自是冠绝一时，更身怀绝技“葵花点穴手”，出手迅捷，点人穴位于无形，他行走江湖，作了不少大案。后改过自新，决意重新做人，故退出江湖，隐姓埋名在同福客栈做起了跑堂。怎奈同福客栈也非清静之所，各路正邪人士常出现于此，身怀绝世武艺的白展堂便当起了客栈的保护神。风风雨雨一路走来，这个爱整人也善安慰人的白展堂渐成为同福客栈的主心骨，同时在这里他也收获了爱情，成了客栈掌柜佟湘玉的心上人。

白展堂的真实性格并非完全像其表面显露的那样唯唯诺诺、胆小怕事，这正如心理学家所发现的心理和行为的规律那样，一个人真实的人格和个性是潜藏在其不同角色和不同场合的表现之下的，因为外界的刺激和时间的历练，人总会利用经验为自己戴上不同的面具，并掌握不同场合、不同时段下适宜的处事方式和习惯。扒开这层外衣，我们需要找到这个人在不同情境下一贯的心理和行为规律，这样才能发现其扮演不同角色时的“交集”，这也就是我们所谓的性格色彩。说白展堂属于蓝色性格，有着异于外表的冷静和淡定，此话有何根据？来追溯一下他的成长环境，我们不难发现，“老白”一直只是小偷小盗中的老大，而不像山上的土匪头子那种“坐地户”和“钉子霸”那么“霸气侧漏”。他从小就不是什么英雄少年、天才儿童之流，那个武功高手的娘亲也没有过多地投入精力去把当年的“小白”栽培成武林数一数二的凛然大侠、蒙面高手。天生胆小的他自幼被姬无命等武林高手罩着，所以也就符合他之后甘愿在同福客栈当跑堂的逻辑，由于终究被误会成盗而被官府通缉，所以没怎么跟权势硬抗的老白看到捕快时还是会露出胆怯的模样，这都是其后天的教养环境和误打误撞而被通缉的厄运为其性格造成的阴影。

欲找寻老白的蓝色性格，就要对他装腔作势的表象有点儿耐心。这会儿他正嬉皮笑脸，忽然大难临头，只见他并未慌乱，脸上笑容仅僵了一下便立即延展下去，趁敌人被其笑容迷惑之际，冷不防他大喝一声“葵花点穴手”，说时迟，那时快，敌人还没看清怎么回事，已被他点中穴位纹丝不动地立在那里。老白此举，不知救了同福客栈多少回，其身处危境之镇定、解决问题之机敏、采取行动之果敢，实不愧对“保护神”的美誉。大是大非面前临危不乱，而平日里他也处处表现出军师的自信和武林高手的孤傲，那一身轻功手段和点穴绝技更为其锦上添花，不禁让只会重复单调招式、平庸乏味的酒店伙计顶礼膜拜。

独立冷静的蓝色老白负责任、有担当、足智多谋，闯荡江湖的他却误打误撞当上了“盗圣”。面对完全违背本意的误会，老白不顾其角色的尴尬，踏踏实实做事，努力将自己性格中积极向善的一面展示给大家。对于过去的污点，他讳谈但从不逃避，背着十字架的他用辛勤劳动，忍辱负重地洗刷着过去。

虽看上去整天插科打诨，油嘴滑舌，但蓝色的老白骨子里颇有主见，定义极强，该正经的时候正经，该冷静的时候冷静，逢关键时刻总是他站出来力挽狂澜，帮助客栈同胞扭转局面。他的果敢、主见和冷静，足以让他在穿越到现代社会后轻松进入国家安全和谍报部门工作。

随着故事的发展，各路豪杰、江湖高手不断登场，一时间各显神通，武功之高超，技艺之独绝，直令人叹为观止。这倒显得原本武功最高的老白有些逊色了，不过技虽偶有不如人的时候，但这闯荡江湖的老资格地位却于同福客栈众豪侠中丝毫未减。无论怎样，当年鼎鼎大名的盗圣现如今也是留有余名的，虽说不当老大好多年，如今大隐于市，但这葵花点穴手可不是吃素的，江湖上说起来也是令人胆寒的，况且老白后面还有一个无间道的老娘做其武术专业指导，所以实力摆在这儿，任各方神圣如何炫技，老白之地位仍难撼动。更有甚者，不只彼时地位牢固，即便他穿越到当今社会，上个选秀节目什么的，凭着他的盗圣才艺展示、俊美外表和那句“霸气侧漏”的“你找点啊？！”估计拿个冠军是没问题的，吃喝那是绝对不愁啊。有争名逐利的实力，却甘当一个小跑堂，这一切为的就是逃离江湖上打打杀杀的生活，真能做到这些，是需要胸襟的，白展堂做到了，真正达到了能屈能伸的豪迈之境。这正体现了蓝色性格心胸宽广、豁达释然的真性情，他的冷静和独立体现在面对不同境遇时所做出的及时应变和高度的心理弹性。

虽说老白有着宽阔胸襟，但官府常年对盗圣穷追不舍的缉拿，已经让他心里窝下了这个死结，什么时候不打开这个结，他就不能彻底轻松下来。这样我们就不难理解当他得到“免罪金牌”时，他兴奋地到衙门大摇大摆地挑衅，直至晕厥过去，全然是因为老白终于能将这几年压抑已久的冲动完全释放出来。目标达成后站在顶峰俯瞰多年沧桑的成就感，这是任何情感都无法代替的！这块对普通人没有任何意义的牌子，对白展堂而言就是自由与重生的象征。蓝色性格的他面对之前的起伏时，将痛苦和失落隐忍到内心深处，却对同福客栈的家人们那般掏心掏肺，这可见蓝色老白的心胸之坦荡和那股子克欲律己的坚韧淡定。被免罪前后老白形象上有所颠覆，之所以说他被免罪前是一个生活得战战兢兢、谨小慎微的受屈人，因为“免罪金牌”是解放他对以前江湖生活的恐惧的唯一理由。依其如此巨大的反应来看，不妨设想一下，当朝廷对老白既往不咎，招安纳降，老白从此切切实实地再无负罪感，清清白白做人，轻轻松松做事，那这位有着冷静缜密头脑和独立果敢决策的军师，还能在偏僻的七侠镇度过淡泊而乏味的一生吗？也许会有更长足、稳定的军谋事业，等着这位白大侠去经营。

老白之武功，贵在功底扎实且又深藏不露，就拿“葵花点穴手”来说，其级别要高于郭芙蓉的“排山倒海”，江湖之上也极具威名，但出手之际却并无“排山倒海”的声势，神出鬼没，一招制敌，是速度与力量的完美结合，也是江湖险恶暗藏杀机的绝佳隐喻。能学得此一神功，并运用得得心应手，老白堪称武林中难得的侠士俊杰，难怪他面对各路豪侠武士时能表现得自信而淡定。

白展堂自幼跟老娘学武艺，他娘以前就练就了葵花派的一副过硬身手，所以葵花派弟子必学的“葵花点穴手”便成了老白的杀手锏。此外老白还常跟姬无命兄弟等人混在一起，姬无命兄弟那可算得上武功高强之人，行事干脆从不拖泥带水。整天跟高人接触，老白自然也就受到熏陶学得了一身比较高强的武功，正是因为有了过硬的功力，更有“葵花点穴手”作为支撑，在武功争霸、立地成侠的江湖中，老白才有了独立判断、运筹帷幄的空间和权威性，这也为之后他蓝色性格的展现做下了铺垫。于是每每老白欲克敌制胜，绝对会冒出一句“葵花点穴手”，这无论从精神还是肉体上绝对都可以威慑对方，并给自己足够的底气去为下一步的进退深思熟虑。

老白自江湖中走来，虽已拍掉武林尘烟，隐去眼角眉梢的千般杀气，但他毕竟是“过来人”，江湖争斗之凶险狡诈他再了解不过，所以作为老大哥，他经常跟佟掌柜一起教育郭芙蓉等人。在这场武林争霸的喜乐生活中，他无疑扮演了足智多谋的冷静“智多星”，年纪不大的他有着一种少年老成的霸气和冷眼对厮杀的定力。

男二号 温顺、恭顺的橙色账房秀才

吕秀才，橙色性格，谦卑随和，对感情忠诚执拗，略耿直迂腐，有些不懂变通。秀才本叫吕轻侯，原型取自《楚留香传奇》中那位富可敌国的左轻侯。左轻侯有十足理由轻侯，而这位吕轻侯却穷困潦倒，屡试不中，最后只得卖掉祖产，在同福客栈里当起了账房先生。虽考不中状元，但自幼腹读诗书的他却常常是子曰不离口；虽只是个百无一用的穷书生，却偏偏博得佳人青睐。吕秀才迂腐、好脾气，有点“面”，有被施暴倾向，尤其爱受“小郭”的暴，那是绝对地享受其中啊！他对郭芙蓉的那股子“爱”是那么的坚定，不管“小郭”如何拳脚相向，如何疾言厉色，吕秀才始终露出笑眯眯的可爱笑容，又面又腻歪，还跟糯米元宵那般黏糊甜蜜。这种温暖和对爱人的包容、妥协，正是橙色性格中吸引异性的一个重要侧面。

秀才这一人物形象，可谓家道中落的官宦子弟的典型代表，虽家境已不似往昔，但其仍不失傲骨，骨子里仍留存着倔强，一旦他自己定了“盘子”，九头牛也拉不回来。秀才就是这么个满口“子曰”，温顺绵软又不懂得变通的书生。

秀才是个聪明人，他很清楚同福客栈中每个人的实力，由此他也给自己找到了清晰的定位，他的原则就是做不了第一也要成为唯一。放眼望去，论生意经和敲打如意算盘，谁也比不过“佟掌柜”！论出身讲江湖地位，哪个如老白那般有着传奇经历？至于家底厚实，郭芙蓉首当其冲，六扇门精神领袖郭巨侠之女的称号任哪个敢忽视？就连最不起眼的李大嘴，那魁梧健硕的身板儿再加上一手好厨艺，那可是客栈的关键人才啊！而自己呢，充其量只是个读书人，但就是这“读书人”的角色恰恰在客栈里独一无二，其他人哪个又能每天子曰诗云、引经据典？唯他吕大秀才是也！每想及此，他便自信满满，从不在别人嫌他啰唆的时候感到尴尬。事实上，也正是他二十几年如一日地修炼“知识就是力量”神功，才在众人皆无计可施、自己命悬一线的关键时刻突发神功，使得武功高强的姬无命一时发疯而自尽。同样因为他腹有诗书气自华，穷书生更收获了爱情，虽然这份爱情时常会有些“家暴”色彩，但是秀才还是乐于这种痛并快乐着的折磨。

身为前朝知府大人的孙儿，吕秀才的心中夙愿便是考取功名，重振家业，以光宗耀祖。虽屡考屡败，但他仍不放弃，他给自家客栈取了个洋溢着圣贤书气息的名字——“尚儒”，以此明志。但这些年来剩下的唯一祖业在他手里却日渐衰败，因他一心扑在考取功名上根本无心经营。眼看客栈濒临倒闭，恰在此时佟湘玉将其盘下，巧加改革竟使其死而复生，再度兴隆起来。为了安身立命，而后谋发展，吕秀才不得已在曾经属于自己的、现在却易主更名的客栈里打工，这种懦弱和隐忍让橙色性格的他更加深了一份坚持和执拗。

虽说秀才脾气好，有些胆小怕事，但这并不代表他没有侠义精神，甚至他侠义起来要远超白展堂与郭芙蓉。秀才常大义凛然地看着客栈的其他人说，“你们的侠义精神都被狗吃了。”说这话是有根据的，君不见面对燕小六的出鞘钢刀，旁人都要惧三分，而敢于硬碰硬的只有他吕秀才——“有本事砍了我！”此话一出，虽是手无缚鸡之力的一介书生，但气势不亚于任何习武之人；君不见面对世外高人郭巨侠欲带女儿回家相亲，平日里恭顺温顺的秀才急红了眼，任你一代大侠武艺超群，上来张嘴便咬，管你是不是未来老丈人！秀才之举，将橙色性格中倔强的刚硬迂执之气展现得分外鲜明。

秀才橙色性格中的勤奋执着是有目共睹的，认准一个目标就跟自己较上了劲，绝不妥协，永不让步，比如对郭芙蓉，比如对读书做官，比如对扶贫济困……这些正是一个有上进心的男人应该具备的品格。事实上正是因为秀才身上的这些闪光点，当它们被大家发现并赏识时，他才越来越受到女人们的欢迎。

自古有句话叫“百无一用是书生”，尤其是在这些豪侠面前，吕秀才的一言一行常被视为笑柄，然而，秀才却愈挫愈勇，竟至练出一门绝世神功——“知识就是力量”，借此打败了杀人不眨眼的姬无命，获得了朝廷颁发的“关中大侠”称号。凭借不温不火的孱弱文雅和那股子浓重的知识分子气质，橙色性格的秀才傲立于武林江湖中，竟也成了气候。

男三号 简单、实诚的绿色“大嘴”

李大嘴，绿色性格，生性与世无争，平和简单，诚实质朴，为人随和。

李大嘴本名李秀莲，大嘴之名来自《绝代双娇》中恶人谷十大恶人之一的李大嘴。正如《绝代双娇》里的李大嘴传播吃人之名是为了让人害怕，实则本性并不坏，《武林外传》里的这位李大嘴也是个好人。他的志向是做一名大厨或者大侠，后来如愿以偿地做起了厨子。

如果用一个字来形容他，那就是——傻，傻得实在，傻得可爱。李秀莲可谓是一个“名弱人壮”的朴实厨子，没什么文化，但对爱情专一。平时为人随和，怕生事，且有些优柔寡断，属于典型的立场不坚。论外表，大嘴不像老白那般风度翩翩；论才华，又不像秀才那样满腹经纶，他大字不识一个，在同福客栈众人中文化水平最低；论经营能力吧，他更比不上佟湘玉；论男人的勇气，他照燕小六更有着天壤之别。这是一个我们平常生活中随处可见的市井小民形象，生活平实但也充满了平静的乐趣和快意。他喜欢简单的人际关系，不愿跟任何人发生冲突，所以时常显示出自己“墙头草”的个性。心里藏不住事，太直白太实在，对人往往无所隐瞒，坦诚相见，因为他有着典型的绿色个性，率直又朴素，没什么大能耐，但做个常规的工作保准细心又踏实。

命运让这几个人聚于七侠镇，同栖息于同福客栈屋檐下，不甘寂寞的几个人各自使出浑身解数欲使他人心服口服，一时间同福客栈光芒万丈，独暗了李大嘴这一边。谁让咱技不如人，李大嘴却也乐得接受这一现状，每天不无满足地过着平静的生活，顺从地接受掌柜和客栈中各位仁兄豪侠的安排。每天一睁眼，大嘴就要面对佟掌柜的尖酸刻薄，面对老白与小郭合起伙来的捉弄奚落，还有燕小六的喜怒无常，虽则大家并无恶意，但这样的生活现状换作旁人也早已想方设法或摆脱或改变，但大嘴却表现得一如既往的淡定又平和，还很仗义地为各位性格张扬的兄弟姐妹扮演着“倾听者”的角色。

终于有一天，大嘴决定在众人心目中建立起光辉高大的形象，因为自己修炼成了“降龙十八掌”！首先，他决定先击败武功虽不是第一但也是实力派的郭芙蓉。面对大嘴稚拙的招式，郭芙蓉很识趣地装怂来衬托大嘴武功的豪放霸气，简单又率直的绿色大嘴就也那么乐呵，还信以为真了，他竟然自认为极具武功天赋，多么朴实单纯的想法啊。这个心宽体胖了无心机的大嘴很是过瘾，可能这是他最扬眉吐气的一回。老实的大嘴虽说有时太怂，憨态可掬的样貌和简单的想法常常沦为众人的笑柄，还好他能时常发扬阿Q精神，自创一套“大嘴精神胜利法”来及时安抚自己，这正是绿色性格中极具生机活力的一面，虽说没有红色那么热烈似火，也没有蓝色那么宁静致远，更没有紫色那么天马神游，但他有着越挫越勇的憨厚之处，不害人，不坑人，宁愿自己吃亏，也不想为难别人。

头脑简单如大嘴，他的世界里似乎只有两件事，其一下厨，其二蕙兰。简单而专注，事业上苦修以成为大厨，爱情上专一苦恋杨蕙兰。可落花有意，流水无情，大嘴爱上的是一个武功高强、心志高远的女人，他俩根本就不是一路人，况且依大嘴的实力也根本给不了蕙兰想要的生活。事实上，他对蕙兰的迷恋，更像是一个情窦初开的男孩对爱情的憧憬。可富有悲剧色彩的是，这个男孩却从此不改初衷，凭着一句对心爱之人的单相思的承诺，便立誓用一生去等待，即使等不到佳人的回心转意，他也要送给她一生的祝福。李大嘴如此这般执着地爱一个并不爱他的女人，无论这个女人如何嫌弃他，无论这个女人做出了怎样违法乱纪的事，他都不离不弃地给予她最大的信任、理解和宽容。李大嘴外表憨厚，也没什么灵光的头脑，所以就更是格外珍惜这来之不易的缘分，小心翼翼地呵护这份单恋的感情，一直用自己的真诚和踏实给蕙兰安全感。在这种简单的情怀和质朴的性格中，爱一个人真的可以爱一辈子，因为她一直在他心中，从不曾离开……这种“伴月愿做一颗星”的情怀才能触到爱情的精髓啊。

这就是绿色大嘴最具魅力的一点，善良宽厚，用宽大温暖的心去包容自己爱的人，宁愿牺牲自己也要去成全他人，这就是平和的大嘴，对爱人不占有，不强求，有的就是坚定的支持和无限的包容。大嘴的爱情从来不曾动摇，即使蕙兰不以为然，大嘴也是天天把“爱”装在心里，把“喜欢”挂在嘴边——“我对蕙兰那是忠贞不贰啊！”

李大嘴不善与人打交道，常常对人半推半就，显得很害羞，就像他不愿轻易表露对蕙兰的爱意和对兄弟的关心，而只是背地里默默支持和帮助别人。他常常把“放心！这事全包我身上了”挂在嘴边，他容易把问题想得太过简单，把自己想得太过英勇。

相对于同福客栈的其他几个角色，李大嘴的性格特征没那么鲜明更没那么出彩，要形容他的性格可以用一个字——“俗”，俗得接地气，俗得你我屡见不鲜，俗得你我每个人或多或少都具有。李大嘴虽然菜做得不怎么样，但他的耿直简单却很适合做厨师。其实当初他有过升官发财的机会，作为一名捕头也算有着大好前程，但他不知如何取舍周旋，更对于需要随机应变的环境感到力不从心，能力没得施展，欲望却极度膨胀。这恰恰体现了绿色性格者擅长从事体力活动和实务性工作的特点，相对于与“人”打交道，绿色的大嘴更擅长与“事物”打交道。

女一号 成熟、温暖的黄色佟掌柜

从龙门客栈的老板娘金湘玉到同福客栈的老板娘佟湘玉，虽则“金”换作了“铜”（佟），但丝毫不影响其受欢迎的程度。佟掌柜出身名门，早年受过良好教育，再加上多年生活磨炼，对于客栈中人来说亦师亦友，其人成熟且善解人意，平时对待伙计看似刻薄，可关键时刻却能雪中送炭温暖人心，浑身上下散发着黄色性格普照万物的光芒。看佟掌柜，千万不能视其外表便下定论，她表面看起来风情万种，实则情比金坚；嘴上尖酸苛刻，实则心地善良；平时吝啬抠门，关键时刻不惜散财救人。所以，识人，需透过现象识其本质。

究起佟湘玉的底细来，那还真是有些来头。她爹便是声名显赫的汉中龙门镖局的当家老大，这龙门镖局可了不得，官方、商家均有来往，社会关系网几乎遍布天下，买卖更是做得风生水起，论家底那可是富可倾城。作为龙门镖局的千金，佟湘玉在娘家时那可是锦衣玉食，从没受过委屈，更没遇到过坎坷。可命运注定她不会一直在老爹的护佑下过活，注定了她这个“富二代”要踏上自己创业的路子。

当年的龙门镖局大千金下嫁衡山派掌门莫小宝，可夫妻尚未见面，这莫大掌门便驾鹤西游去了，佟大小姐一朝变成了寡妇。老天尤嫌打击不够，还要将一个未成年的小姑子塞给她抚养。这对于一个从小娇生惯养的千金大小姐来说，不啻晴天霹雳。但不要认为这些就能打败一个黄色性格的人，她骨子里流着坚强、热情、积极又乐观的血，再加上这种性格的人对很多事物充满了兴趣和好奇心，所以直面困难、勇往直前甚至奋斗、创业一切势在必行。

说干就干，佟湘玉看到自己栖身的“尚儒客栈”举步维艰，便用自己的嫁妆从秀才手里盘下了这家店，从此开始了一步一个脚印的江湖生活。佟湘玉从父辈那里继承了经商的头脑，本来半死不活的客栈，经她这么一经营，很快便成为镇上数一数二的饭店，每日里上门的顾客络绎不绝，柜台上的算盘也噼里啪啦地响个不停，佟掌柜的钱袋子越来越鼓，同福客栈的名气也越来越响，很多人甚至慕名前来就餐住宿。一切向好，这同福客栈的社会地位陡然上了几个档次，在当地及局部江湖有了一定的影响。事业蒸蒸日上的背后，若说有那么几丝几毫归功于掌柜的还有几分姿色，那不如说最重要的还是掌柜的有一颗仁爱的心。说起佟掌柜，整个七侠镇的人无一不竖大拇指，人人夸她是大好人，这正是黄色的温暖个性所致。

一个人生地不熟的外来人，又是一个年纪轻轻的寡妇，还带着一个未成年的小姑子，无权无势，如果光凭爱心怎么能撑得起如此大的家业，这样想来，佟掌柜必有其他过人之处。细加分析，她一不会武功，二文采平平，三涉世不深，但她头脑清醒，极有主见，有着强大的领导能力和人格魅力，往往在关键时刻能做出英明决策。这便是为何客栈中人无一不对她心服口服，无论这些人有着怎样的背景和经历，无论他们怎样地难以驯服，在佟湘玉这位极具人文关怀的颇有说服力的教育者面前，他们都会乖乖就范。这些江湖人士因何在一个弱女子面前服软，这又回归到了佟湘玉其人的本性上，如她这般平日里视财如命的人，却能在旁人危难之时挥金如土；如她这般平日里还要向白展堂撒娇的小女人，却能在旁人犯错之时晓以大义，正是其侠义之心与善解人意俘获了人心。照现代人的观念来看，佟湘玉善于与人沟通，更擅长传道授业，就是客栈里的“心理咨询师”，她常将“当悔过自新，应宽厚待人”诸如此类的人生哲学挂在嘴边，潜移默化间传授了许多为人处世之道。

此外，佟掌柜很懂得如何搞好人际关系，极其擅长与人打交道。她懂得经营客栈少不了衙门的关照，于是一方面守法经营规矩纳税，另一方面与邢捕头、小六以及那位隐在背后的娄知县保持着良好的个人关系，如此一来，同福客栈虽多次经历风雨但都平安无事。良好的公共关系，再加上百姓的拥戴，八面玲珑的佟大掌柜如鱼得水，其处事之风也愈加成熟，从不任性而为，做人做事沉稳妥当，又顾全他人感受。这点恰恰体现了黄色性格的优势，喜欢与人合作，人际交往能力较强，乐于助人，热情关心他人的幸福，愿意为他人提供服务，愿担负团体中的责任。这样的人才颇受现代企业的青睐，既可独当一面，又可帮助树立企业在公众中的良好形象，实在是难得的人才。

品牌的形成是漫长的过程，像同福客栈，为何能够安营扎寨、远近闻名，很大程度上是因为这个企业有爱，对客户端体恤，吸引了一批忠实客户。店家与客户有爱相连，一旦店家有难，这些忠实客户便会全力支持使其挺过难关。与衙门官僚及时沟通以维护好关系，这类似于现代社会中企业处理好与政府的关系，在诚信的基础上，适度周旋，提高政府和群众对企业的信任度，关系营销的威力就能够有效凸显。佟掌柜就是扮演这么一个善解人意又深谙世事、善于建立保持良好公共关系的熟妇形象。

在《武林外传》中，佟湘玉可谓占尽了人和，不只身边有一群好员工，外围关系上也是条条道都吃得开：白道上有小六、老邢和娄知县这层关系；黑道上那就更不用提了，她可是前衡山派掌门的遗孀，而且后来小姑子莫小贝不只接任衡山派掌门，还坐上了五岳盟主的位子，随时随地便可号令武林；在商界呢，佟大掌柜经营的同福客栈那可是享誉久矣，百姓与官府一致推选其为最佳商户。那么这佟大掌柜到底如何挣得如何好的口碑？这要从她的性格谈起了。

身为女人，佟湘玉说不上倾国倾城，却自有一番风韵，那是一种融合了成熟女人的风情、姐姐的柔情与母亲的慈爱的韵致。她尤其懂得如何俘获男人的心，一双顾盼生情的媚目时常对着老白放电，曲不离口地唱出自己对心爱男人的关爱之情：“刮风额帮你加衣，下雨额帮你撑伞，累了额帮你捶腿，饿了额帮你下面，凉了额帮你捂手，热了我帮你打扇。”这也难怪老白心甘情愿退出江湖守在她身边，哪怕只是做她的跟班跑堂。

黄色性格的佟掌柜可不是那种只靠外表行走江湖的人，她可是相当有内涵的，往往就地取材，就发生在身边的小事来现身说法，深入浅出地将其中蕴含的道理分析给大家，最终还不忘归纳一些佟式金句，以起到令听众过耳不忘、终身受益的目的。这位同福客栈里诲人不倦的教育家还做到了因材施教，她善于体察不同性格和角色者的特点和喜好，总是能够洞察人际关系里的奥秘，这使得她的说教不但不会引起听众的逆反心理，反而越发突显出她的体贴与关爱，让人觉得她好生的善良与智慧。

她不会因为自己是掌柜便高高在上恃强凌弱，相反她与员工打成一片，与大家同吃同住，且对待员工、亲人和爱人一视同仁，未有厚此薄彼。久而久之，大家被其黄色个性中的真诚、善良、慈爱与温婉关怀所打动，一个个断了再涉江湖的念头，甘愿跟着她一起打拼，他们之间已建立起坚不可摧的革命友谊。正所谓“用兵之道，攻心为上”，当众人都心向着佟掌柜，都认可了这位领导，即便每个月只有那区区几文的工钱，也都愿意为她死心塌地卖苦力。这种“以情动人”的用人策略，因了佟掌柜的真性情流露，被用到了极致。

佟湘玉虽事业有成，在恋人面前却并非大女人，对恋人极尽温柔、体贴之能事，此为贤妻；对小姑子莫小贝视同己出，严格来说，她甚至算不上真正嫁进了莫家，她与莫小宝根本没有拜堂，可她却能收留莫小贝，一日三餐嘘寒问暖，供她上学深造，教她做人做事的道理，这样的付出，又有几个女人能做到？他日成婚育子后必为良母。又是贤妻，又是良母，那也必能做个孝顺媳妇，将来婆媳之间必是相处和睦，这样的女人当真是打着灯笼也难寻了。

难得的是佟湘玉并非那等小家子气的女人，她的性情中不乏侠气和仗义，有着黄色性格中豪迈大气又乐观开朗的一面。在她看来没什么羁绊可以阻碍自己前进的步伐，其胆识过人，为人襟怀坦荡，宽宏大量，热情洋溢。虽说是大家闺秀，却常有英雄主义和理想主义的情怀。她很自信，因为她很清楚自己的优势与长处；她很坦诚，对人好的时候便掏心掏肺；她不乏敏感，可以及时探查人际关系的变化和周围环境的情绪氛围，并及时调节环境的气氛和与他人的互动关系。她的内心沸腾着强烈的激情，浑身焕发着生机与活力，对万物表现出极强的探索欲和好奇心。就算感情上曾遭遇过不幸，也对生活抱有热情和信心。如果你问佟大掌柜一个女人最大的幸福是什么，她眼都不眨就会告诉你：嫁给老白，生娃儿，在一起幸福地生活。这是一个家庭至上的女人。

女二号 洒脱、豪迈的紫色小郭

郭芙蓉，原型为《神雕侠侣》里郭靖黄蓉的长女郭芙，其父郭巨侠乃六扇门精神领袖，江湖上了不起的人物。既是巨侠之女，武功想是了得，可事实上这位一直怀揣侠女梦的郭大小姐却武功平平，平时里总用那招“排山倒海”来吓唬人。虽武功未修炼到一定境界，但一直被父母威名笼罩下的不得志，使这个自幼争强好胜的“富二代”决定勇闯天涯，用武功来创下属于自己的一片天地。可是初入江湖，她的“盖世女侠”梦便遭迎头痛击，因她心地单纯，不明江湖险恶，欠下大笔饭钱，被困在同福客栈。这位郭大小姐生性豪爽旷达，欠债便需还钱，绝不赖账。可自己已身无分文，又拉不下面子向家里要钱，因当初是立志要靠一己之力闯天下的，这出师未捷先向家里要钱未免有失侠女风度，无奈之下，她忍痛先行暂缓江湖生涯，决定出卖劳力在同福客栈打工以还清饭钱。可以说，郭芙蓉身上弥漫着浓郁的紫色性格气息，仗义，有勇气，向往自由，爱打抱不平，替天行道，行事不拘小节，爱冲动，爱强迫别人做事情，活泼开朗，古灵精怪，永远做着那个闯荡江湖梦。

对待感情和自己喜欢的人，紫色郭芙蓉也用自己的方式来表达爱意。她经常施虐于吕秀才，轻则大声呵斥，重则拳打脚踢，但吕秀才捂着乌青的眼睛却泛着甜蜜的笑意，因他明白这是他芙妹表达爱意的特有方式。不过可别以为这位野蛮女友在感情上只一味的粗线条，她内心细腻起来，对感情专一执着起来，那是任何人都难以比拟的。当师兄追风欲带她离开同福客栈时，已倾心于吕秀才的她却毅然拒绝了师兄的美意！要知道此一离开她便可以从此海阔天空、驰骋江湖实现夙愿，留下来那只能继续屈居一隅，终日里擦桌抹凳洗碗扫地，只为着那永难实现的加薪梦一再地出卖劳力，从此苦海无边断难实现女侠宏愿！退一万步来讲，即便此一离开她不能自由自在闯荡江湖，但也能回家继续她锦衣玉食的大小姐生活啊！郭芙蓉并不笨，这些她比任何人都清楚，但与和心上人长相厮守比较起来，再好的生活、再大的诱惑，又算得上什么呢！为爱情愿牺牲一切，这就是紫色郭芙蓉的动人之处，在爱与爱人面前，她甘愿受虐，甘愿执迷不悟地自我受虐下去。

其实小郭这个“富二代”并不似常见的孔雀女那般娇气，她不仅苦练武艺，虽然学艺不精，但武功也算同福客栈第二名；此外，她在同福客栈打工，一个大小姐却能弯下腰杆扫地、洗衣、打水、劈柴，如此吃苦耐劳而且数年如一日地坚持，恐怕不是哪个大小姐能做到的。

郭芙蓉一直有种拯救天下为己任的侠胆豪气，不受约束又不愿意屈服于世俗的眼光，有着天马行空的豪迈之气，又对爱情有着自己与生俱来的浪漫主义理想，是典型的紫色个性。介于蓝色与绿色之间，既善于独处作业，又具有极强的适应能力。紫色性格者喜欢用自己的方式来抒发情感，喜欢富有创造性、变化性的工作，比如文学、音乐、艺术和表演等。这也就能解释为何郭芙蓉与吕秀才这么对眼，紫色的芙蓉妹有着向往创意灵感的理想，喜欢自我表达，追求自由和美，为人没那么多条条框框，相当自由、开放。而吕秀才对于她而言是一个来自截然不同世界的人，自然就有了极强的吸引力。

女三号 泼辣、正直的红色小贝

红色性格的莫小贝本是原衡山派掌门人莫小宝的妹妹，也就是同福客栈佟掌柜的小姑子，生来骨子里流着帮派之血，虽是一个十岁的小孩子，终被帮派遗老发现，成为衡山派新掌门人，后又阴差阳错地登上五岳盟主之位。虽身世坎坷，却在嫂子的呵护下衣食无忧，借着聪明的脑袋瓜使尽招数，渐变得刁蛮、任性，不过却有着江湖儿女的爱憎分明，性格泼辣，是非界限明确。她喜欢领导和支配别人，亦是红色性格使然。

爱逃学、一天到头儿就想着吃糖葫芦的莫小贝竟然在江湖上早有传闻，还被认为是个女魔头，这只能说是命运的安排，谁让她有着江湖一派掌门人的血统呢。虽说衡山派因为无休止的内斗已分崩离析，但在她莫小贝眼里，那势头可是永生不灭的，老大的气魄全蕴含在她的这句经典台词里：生是衡山派的人，死是衡山派的死人，就算埋到坟堆里，那也是我衡山派的尸首！

敢爱敢恨的莫小贝总是在客栈中发起战争，对恶人上来就是一阵挑衅——“有本事你别请外援，咱俩一对一单挑啊，咱俩好好来一局呀”，不服软的个性再加上人小鬼大的心思，可真给佟掌柜惹来不少麻烦。淘气顽皮固是让人头疼，但她若是聪明起来，可真让人眼前一亮，她有着一手捏泥人的绝活儿，能凭想象捏出忍者神龟来，这是其一，最关键的是这孩子有着同龄人极度缺乏的勇气和胆量，其言行举止无不透露着一个精明管理者的资质。跟嫂子打赌，自己做掌柜，三天之内必赚到三两银子。为了赢过嫂子，从此彻底得自由，这莫掌柜可真是利用了身边一切可利用之资源，施展了即便现代商场上都广被使用的各种招商手段。不论结局如何，一个从未掌局的十岁小女孩却能在执此大任时表现得如此老练，如此处变不惊且有条不紊地“号令三军”，此等魄力正体现了红色性格中典型的强势特质和极强的控制欲。面对佟湘玉强有力的管教，莫小贝则表现出异常的冷静和坚定的反抗，其性格中的火辣和坚持可见一斑。

不过呢，有道是一物降一物，莫小贝天不怕地不怕，自认为谁也降不住自己，可偏偏她这个五岳盟主却硬生生、服服帖帖地栽在了郭芙蓉手里，说起来也算黑道老大栽在了白道大小姐手里，任她莫掌门再怎样霸气十足，在郭芙蓉面前，也只能是乖乖听话。对手过招，“色色”惊心

当黄色佟掌柜给蓝色老白熘肥肠“郎君啊，你是不是饿得慌……湘玉给你熘肥肠，熘肥肠！”这是《武林外传》中佟湘玉的经典曲目，代表着她对白展堂的一片痴心。正如歌中所唱，佟湘玉想要的二人世界是那种简单、温馨的生活，她不止一次向白展堂提起，劝他彻底结束那种打打杀杀的日子，只要两个相爱的人在一起，哪怕每天就只有柴米油盐酱醋茶，平平淡淡地厮守一生，浪漫地一起变老也不会厌倦对方，不受外界的打扰干预，做主自己的小日子，这就足够了。佟掌柜在感情上表现出来的那种单纯的热情就是黄色性格的典型特点，简单、温暖，对人那么的宽容理解，自己也并非有多大的追求和野心，只想跟爱人心灵契合。而白展堂来自江湖，自幼过惯了那种打打杀杀的生活，练就了他冷静独立、侠肝义胆的蓝色个性，有着野心和特立独行的潇洒，这与佟湘玉的安定踏实、热情关爱形成了强烈的反差和互补。佟掌柜就这样爱上了白展堂，爱上了这个有一点坏但又不很坏的男人！平时白展堂对佟掌柜言听计从，似乎没一点主见，但凡难事临头，他总是站出来保护她的那个人。而黄色的佟掌柜更唤起了老白对家庭安定的渴望，两人就这么相互吸引，越走越近。白展堂是一个表面坚强、内心需要温热关爱的人，佟湘玉则是外表温柔脆弱，但内心渴望为爱人奉献一切的女子，这种契合度让人羡慕。

蓝色的好男儿老白骨子里那种隐忍独立和不甘，在他受重伤以为濒死之际对佟湘玉的表白中体现得淋漓尽致：“我喜欢你，一直都喜欢你，但是我不光是穷我还是个逃犯，我不能连累你呀……”这是一个坚强隐忍的男人，“爱你就要给你幸福”绝对是这个城府颇深的蓝色男人在追逐爱情途中的信条。后来佟湘玉担心他不认账要他重复一遍说过的承诺时，他不管当时在场的吕秀才和郭芙蓉，含情脉脉地说出“我喜欢你”。一遍遍地重复着，那么坚定那么果断！至此大家都明白了为什么在此之前他始终不肯正视和湘玉的感情，而在被赦免以后，他便再也没有避讳他和湘玉的感情。这才是真正负责任的蓝色男人，独立坚定、果敢踏实的蓝色老白。

对于跟老白在动荡江湖中得来不易的爱情，佟湘玉可真是懂得珍惜，对老白那是极尽温柔，无半点女强人的骄横，那么热情温暖、关爱有致，典型的黄色温婉女性代表。年纪不大的她懂得惜福，这跟她之前的不幸遭遇有关。当年佟大小姐的花轿还没到夫家，做丈夫的便在武林争斗中毙于非命，使得她尚未正式过门儿便做了寡妇。所以当再度遇到感情，她表现出了对感情的极度留恋和依赖，她珍惜与老白的缘分，总是想方设法劝说老白早日与江湖扯清恩怨，她渴望与爱人朝夕相处，过上清静无人打扰的生活。

黄色的佟掌柜是该温柔时像盘水，该强硬时像块石头，又夫唱妇随，又能当老白的贤内助。这正是黄色个性阳光洒脱又温情脉脉的体现。老白以前做盗圣的时候留下了案底，所以他一看到官家就想躲起来，了解实情的佟湘玉据理力争反对他这种逃避行为，善解人意的她一方面用温柔体贴的关爱给老白以安全感，另一面动之以情晓之以理劝说老白摒弃这种逃避心理，告诉他只有积极面对并放下过往，才能真正坦坦荡荡地开始新的生活。她的主见使老白开始慢慢克服恐惧，她的爱情打动了老白那颗沧桑的心，使老白内心雄起的同时又成长为一个顾家、有担当的大男人。

聪明的佟湘玉很懂得男人，她知道男人大多是死要面子活受罪的家伙，于是当着外人的面，她给足了老白面子，从来都是老白说了算，实在是特殊情况下，她也绝不会当面揶揄或纠正老白，而是来一句“老白，来我房里一下”，然后才摆事实讲道理，提出自己的看法以及对老白行为的忠告与建议。这正是黄色个性极具包容性的体现，她懂得适时去换位思考，且设身处地得为对方考虑，通情达理。

黄色性格中更聪明之处在于对待感情潜在危机时体现出来的宽容和理解，异于多数女子面对感情时据理力争的状态，更多的是以乐观积极的姿态感化对方。玉树临风的老白虽已退隐江湖，但魅力尚存，还是有一定吸引力的。当情敌出现时，佟湘玉表现出黄色性格中温婉平和又理智的一面，不哭不闹不责备不嫌弃，而是自我反思和加倍的内外兼修，同时调查了解事情真相，对其进行冷处理，以给对方以足够的空间。习惯不羁流浪的豪侠白展堂更喜欢这种既有空间又有理解关爱的相处模式，毕竟对于这种独立惯了的蓝色性格来说，死缠烂打、软磨硬泡未必是好方式，反倒会使其逆反，倒不如适度放手，让他们有足够的时间空间去比较、去自省、去感受。面对这样一枝可爱、善解人意、柔情似水又有智慧的黄色家花，老白同志有胆也无心去采各色野花了。

当紫色小郭融化橙色秀才的顽固之心

提到橙色秀才和郭芙蓉的感情问题，不得不说秀才心眼实诚，倔强甚至有点死心眼，对与郭芙蓉的感情，秀才异常坚定且执着，甚至愿意豁上性命。为了帮小郭赎身，他不惜用祖传地契跟佟湘玉做交换！要知道秀才可是浸润在传统文化里长大的，对于祖传家宝看得比命都重，还有这地契可是他最后的财产，没有了它，他便一无所有！秀才不是不清楚这些，但他毅然决然地把地契交给了佟湘玉，这正是他骨子里的橙色性格所致，一旦对感情投入，认准的事情再大的困难都不在话下，那股子倔劲儿可谓顽固愚直。

紫色个性的小郭崇尚自由，向往无拘无束、靠着行侠仗义走天涯的女侠生活，她从没想过委身于谁，或是安定下来与谁共度余生，那样的日子在郭芙蓉眼里死气沉沉，她要的是自由奔放大气的境界。但她偏偏和穷酸吕秀才演绎了一出孔雀女与凤凰男的爱情故事。小郭被秀才身上与众不同的书卷气所吸引，她从没接触过这样文绉绉的诗人，秀才满足了小郭对未知世界的好奇心。秀才会用打油诗去求爱，会用一套套英文在小郭面前耍帅，会用四个字四个字的成语去威慑这个涉世不深的大家千金。这对郭芙蓉而言新鲜又刺激，虽说郭侠女有着大大咧咧的男孩性格和侠肝义胆，但她毕竟还是怀春的少女，还是心思缜密又向往浪漫爱情的紫色女子，终究还是喜欢新异的体验，而非一味拘谨或中规中矩的生活。秀才深厚的底蕴和内涵让这个只能武不能文的小郭既崇拜又爱慕，及至后来无怨无悔地陷入爱河。秀才无论在客栈的地位还是在江湖中的角色，都显得渺小孱弱，小郭对她的欣赏绝对是秀才逐爱途中的一剂强心针，给了他与郭芙蓉相守的鼓励和勇气。紫色的侠女一定要坚持见义勇为、行侠仗义，保持那份豪气与潇洒，而橙色的秀才却也对扶贫济困有着自己独有的坚定和执拗，这就让俩“愤青”有了生活的交集，让他俩越来越相爱。

当红色小贝投入黄色佟掌柜的温暖怀抱

莫小贝遇到佟湘玉，红色性格遇到黄色性格，正好各得其所各取所需，红色莫小贝任性刁蛮需要别人包容，黄色佟湘玉温柔慈爱外加母爱泛滥，于是前者遇到了一个好嫂子，后者也从此有了亲情的寄托，很快，她们之间的关系便从姑嫂转化为了母女。就拿佟湘玉对莫小贝的管教来说，她绝对是一“虎妈”，对孩子要求严格，寄托了上重点大学的厚望，遇到孩子淘气、不听话，动辄“罚抄五百遍《三字经》”，还要再加一堂佟氏教育课。

除了严格，佟湘玉这位“虎妈”对孩子更有着浓浓慈爱。她对待小贝就像对待自己的亲生孩子一样，给她上最好的学校，接受最好的教育，煞费苦心地引导她不走弯路歧路。小贝屡次惹是生非，不让人省心，她在规劝训诫之后依然会包容小贝的缺点，总说“她还是个孩子”，拿出最大的耐心与宽容呵护着她。小贝被人绑架，视财如命的她就是倾家荡产砸锅卖铁也要救出小贝，“只要我还有一口气在，任何人都别想伤害她……”为了解救小贝，这位龙门镖局的大小姐甚至不惜给钱夫人做丫环！世上不是每个人都能用生命去爱自己的孩子，更不用说对待小姑子了，可佟湘玉却做到了，她心胸豁达至极，但情感却无比细腻丰富，柔情万种，也只有这种极度柔软且极具包容性的个性，才能够罩住莫小贝那颗躁动泼辣又不安分的心。

小贝再怎么无理取闹，她心里都最清楚谁对自己最好，谁是自己的亲人。遇到别人欺负自己或者任何危险时，她第一个反应便是喊“嫂子，他们欺负我了啦”。在这个世界上，现在只有嫂子跟她相依为命，所以她时常烦恼一件事情：“嫂子要改嫁，那她以后还会不会对我好？”当佟湘玉昏死过去，小贝以为嫂子死了，她伤心欲绝，她害怕失去嫂子，嫂子是她的全部，也是她的母亲。她最爱吃糖葫芦，但是为了嫂子，她愿意从此不再吃糖葫芦。这样一个敢爱敢恨的小姑娘是非爱憎都无比的分明，她具有一颗火辣强烈又爱表达的心，让一直为自己付出的嫂子倍感欣慰。

在《武林外传》中可以做着各路武侠争斗江湖地盘的白日梦，同时更能在这些活宝侠客的互动中找到红、橙、黄、绿、蓝、紫各色性格的特点。无论是男才女貌的双色恋爱搭配，比如老白和佟掌柜的蓝黄恋，小郭和吕秀才的紫橙爱，还是佟掌柜和莫小贝这种黄红搭的姑嫂情，抑或是绿色李大嘴善执行事务、蓝色老白喜出谋划策、黄色佟掌柜做情感支持，这不同色彩性格的各异表现都生动诠释了六色性格间的互动模式以及各自适宜的角色分工，不但可以对当今流行的人力管理中的奥妙一窥究竟，更能找到恋爱中双色欢喜冤家的相处秘籍。希望在这部借古喻今的混搭喜剧中，大家都能略探六色性格在职场、恋爱、生活中的思维方式和行为特点，以驭为己用。

志明VS春娇——氤氲烟雾中的紫橙之恋

不想在你面前哭，不想在你面前数，到底是谁的错多过于对方的误。怨来怨去不如看看走过的路，我们就这样没有目的地爱了。

毫无保留只因彼此地爱着，不必过多解释你我有太多往事。

曾经说好的取了就不能舍，我们天生都是彼此的学者。

谁又知道世界灭亡在哪一刻，唯一欣慰的是有你陪我迎接那一刻。

只想摆脱你的影子，却不知我已变成你的影子。

现在的你已不是从前的你，重新开始又会是怎样的结局。

选择同时终究是放弃，希望你放弃的不是我。——《没有目的地爱了》（电影《志明与春娇》中文插曲）

香港实施室内禁烟以来，白领们不得不走出写字间到巷子里、弄里“吞云吐雾”，围着街边一个个垃圾桶开始“打边炉”（取自港台俗语，原指味道诱人的小火锅，此处以突出那种烟民围着垃圾桶过烟瘾的雅痞形象），这烟雾袅袅的阴暗角落便成了香港市民聊天打诨的社交场合。志明、春娇是片中男女主人公的名字，这样的名字常见于台湾闽南语中，泛指恋爱中的男男女女。导演彭浩翔采用这具有普适性的名字，暗示着这个爱情故事也许每分钟就发生在我们身上。电影《志明与春娇》是一部从垃圾桶旁铺展开来的爱情小品。这部独特的爱情电影不煽情，不王子公主，不生离死别。男女就在狭窄后巷中邂逅了，随着香烟燃起，暧昧难测的恋爱故事氤氲而来，男女主角杨千嬅与余文乐吸的不是烟，是孤寂；吐的不是雾，是温柔！相信你不只会心一笑，更会在其中找到自己的影子和性格色彩。

电影识人，对“色”入座

男一号 自由、浪漫的紫色志明

张志明，余文乐饰，广告公司职员。喜欢买冰激凌时多取干冰，带回家倒入马桶造“仙境烟雾弹”。对应紫色性格，创造性强，想象力丰富，天真又浪漫，对生活具有敏锐的洞察力，会从生活点滴找寻广告设计灵感，崇尚自由无束的生活方式，感情丰富，对情感的表现能力强，擅以非传统的且含蓄多变的方式来表现自我、抒发情感，倾向于富有变化和挑战的工作环境，反感一成不变的工作及感情状态。

场景重现1：马桶、干冰&肉酱、意面——单纯、固执却又幼稚、随性

男主角张志明最喜欢把干冰放到马桶里，蹲坐在一旁看气体升腾，用他的话说，有种飘飘欲仙的感觉。他甚至在日后靠女人对干冰游戏的态度来选择伴侣，只有懂得他这个小怪僻的女子才有可能发展为互相理解的爱侣。这令他百玩不厌的游戏正显现了紫色性格的张志明小男人大男孩的一面，向往自由而又自我的状态，想象力极其丰富，天真又稚气。“我小时候就很喜欢吃便利店的意式肉酱。那时候很多人问我，为什么那么喜欢吃。它真的是有点咸，肉也不多，喜欢就是喜欢。就像我喜欢余春娇一样。她胸又不大，脾气又臭，明明胆子小却爱看鬼片。她年纪比我大，我高大英俊，明明可以找一个更娇小可人的。可我就是喜欢她，觉得她什么都好，什么都好。”这就是紫色志明的经典台词，对食物和人的喜好都是那么乏陈可述、缺乏理由，都懒得为自己盲目的情感投入找个简单借口和托词来欺骗和说服自己。紫色的他就是这么随遇而安、率性而为，紫色的他就是这么固执己见、桀骜不驯！他沉浸在自己的世界里，外人眼中无聊的把戏和垃圾食品在他看来都是幼年回忆中的宝藏，这恰恰体现了紫色个性的单纯与烂漫，这也是春娇最欣赏志明的一点。“我的朋友说我高中以后没有长大过，说我从来不会关心人，不会替人想。”——影片中的张志明一直对外宣称自打高中后就没有长大，可见志明在情感的表达上不够主动，不会关怀，不愿与他人建立并维持稳定的情感关系，这也是为何他与春娇的感情历经重重曲折而结局未卜的根源所在。

场景重现2：内涵、短信、被误、乱码——浪漫、风趣却又害怕承诺

男主角志明试图向春娇告白，他不敢当面说出对女生的爱慕，也不愿对那含蓄又模糊的情愫脱口而出，更多的是担心被拒绝或害怕被误解而致使双方不欢而散，于是选择了最安全的方式——向对方以无声的文字来表达那种潜在已久的心绪。手机攥握在手心许久，摆弄过来摆弄过去，打好这几个字，却又删除那一行字，始终不愿发出去，号码选好，又取消，重新输入，却又迟迟不决。最终春娇收到的却是令人诧异的一条乱码短信，谁可知那却是志明费尽心思、别具匠心的告白——“n55!w！”这条只有将手机倒转才能读出真谛的短信，带着浪漫风趣的情调让女主角弄丢了交往了七年的男朋友，也为女主角在这场爱情中成功被俘做了铺垫。

他们相识不过七天，满怀浪漫心机又浪荡不羁的紫色志明终于用一句倒过来写的“I miss you（我想你）”追到了傻大姐余春娇，幽默雅痞靠着那颗柔软、多情、善感的男儿心俘获芳心，足以证明紫色志明多情浪漫的特质，那么耐不住寂寞，却也对爱人如此敏锐善感。紫色的他不明说我喜欢你，我想跟你在一起，在朋友和爱侣间模糊着边界和焦点，孤独的他总是那么渴望相守相伴。当爱情经过彼此时，紫色个性却又那么躲闪又焦虑，纠结着是否该越出那个界限，捅破窗户纸，因为那诱人的烛火需要温情呵护，而非三分钟的冲动，这承诺的力量足以让他殚精竭虑、忧心忡忡。这揭露了紫色个性中多情浪漫但又胆怯，试图逃避束缚的矛盾型特质。紫色的志明宁愿选择“曾经在对方生命中擦身而过”，也不愿去“担负一辈子的责任兑现一个爱的承诺”，紫色个性的人不能也不愿破坏那种暧昧温婉的微妙气氛和激情碰撞的华丽邂逅。承诺往往会吓得他们望而却步，不是因为不愿负责，而是因为对于那丝浪漫的情怀太过流连忘返。

场景重现3：幽默、俏皮，互诉衷肠——温柔、多情却又徘徊

电影里有几幕男女主角互诉衷肠的难得画面，其中一个比较经典的桥段就是志明抱着春娇侧卧着，志明温柔地倾吐着“有些事情不用一个晚上做完，我们又不赶时间”。相信这句张志明的经典台词感动了几乎所有影迷，但事实总让人觉得现实又讽刺。在影片最后真相终于大白天下：来到宾馆，志明下车时不小心撞到旁边车的后视镜，碰疼了私处导致当晚确实没了与春娇亲热的兴致。虽说这个事实让人大跌眼镜，但这依然无法掩藏张志明那乍一听朴实但越捉摸越有滋味的温柔表白，余春娇那颗动荡的心也因为这个温情的解释而顿时踏实下来。

长城公社中的山中别墅里，竹墙竹门，在这室内与外界天然衔接的郊野度假屋里踱步，推开竹门，就直接步入水中，在此男女主角上演了一场看似斗嘴实为彼此互相表白的对手戏。紫色性格的男子在回答爱情问题时可能都有相通的一面，爱情好戏往往都是先由他们挑起幕帘，就连爱侣间互诉衷肠，探讨为何彼此喜欢欣赏这种感性问题时，紫色志明都是用那么狡猾、幽默又俏皮的语气来挑衅，就像这幕场景中张志明问春娇那句——“你是什么时候开始喜欢我的？反正我是在你喜欢我之后，才开始喜欢你的。”无论这是闪躲还是算博弈，但这种狡猾又俏皮的答案着实让人觉得又爱又气、享受其中。

张志明说自己每每喜欢上一个不喜欢他的女子时，他就会选择“静观其变，坐等风云”，因为等他自己不喜欢那个女孩时，她又跑回来找你。紫色性格的他潜在有强烈的不安全感，可以闹个小暧昧，可以扯个黄段子，若到了需要直白敞露心扉的时刻，紫色的乖张性格就与众不同了，他们开始唯唯诺诺，说话就像吞云吐雾般，那些许诺好似烟雾一样缥缈模糊又举棋不定，优柔寡断的特质可见一斑。当余春娇说完“最后我发觉，我变作另外一个张志明”，志明没有说话，几秒钟令人窒息的安静后，他终于开口：“不如一起去浸泡泡浴咯。”此话一出，立即将余春娇那勇气十足的自我剖白以及由此营造出来的浪漫氛围破坏殆尽，本来如果张志明说一句“不如我们从头来过”，一切便水到渠成，但他偏偏说了这么一句话，而且仍以“不如”做开头！对于张志明，说这句话本是想带点亲和力和文艺范儿，但这种调侃的俏皮劲头确实与之前那种善感的情绪有着天壤之别，难怪春娇被气得扭头摔门而去。看着春娇气呼呼的背影，志明停止了那种谄媚的微笑，选择沉默。也许就从那刻起我们终于读懂了这个不羁的汉子。原来紫色志明是习惯了用幽默把自己隔离在人际交往中的安全地带，他那看似不解风情且有些重口味的回答，其实是为了避免尴尬和陷入令两人无所适从的煽情却两难的境地。这就是独属于紫色志明的幽默与徘徊。

女一号 念旧、率直的橙色“春娇”

余春娇，杨千嬅饰，化妆品店店员。为了得到暗恋对象的好感，拉近彼此距离而学吸烟，最后演变成一发不可收拾的烟民，是个对感情率直又有点认死理的执着小女人。对应橙色性格，善于执行上级及他人的要求，喜欢稳定的工作和感情状态，希望确切地掌握事态的发展变化，对爱情和事业相对被动，忠诚度高，依赖性强，常处于从属地位，倾向于有条理且成规矩方圆的平静生活，常因环境及关系的变化而焦虑。

场景重现1：手中熄不灭的烟vs脑中停不了的人——安其所习又执着念旧

电影开始时余春娇拥有一个相处多年却形同路人、要靠习惯去维持感情的男朋友，其人刻板又冷漠，春娇与他那仅有的一场对手戏里，几乎很难找到任何彼此爱慕依恋的感觉。但橙色性格的余春娇对待自己的生活和爱情本是那么的忠诚又固执。因为心仪的暗恋对象是个烟鬼，为了追他余春娇去学抽烟，结果男生为了别的女生戒烟了，她自己却成了烟民。但春娇手中的烟却从此不得熄灭，因此患上了严重的哮喘。就算是跟张志明分开了，她仍喜欢烟熏妆，染紫色的头发，保持当初被志明爱上时的样子。橙色性格的她就是这么安于自己所习惯的人和事，如此习惯被他人所影响和支配，甚至到了不顾自我的程度。

面对体贴善良又高薪的城市精英Sam，执着的她未就此妥协。就算张志明恋上了美艳年轻的水嫩空姐，她也一次次容忍志明的徘徊不决，一次次给这个多情汉回短信，一次又一次去赴他的约，陪他打发一个个百无聊赖的夜晚，她只是执着于对方那句“我就是不明原因地喜欢你”，宁愿以牺牲自己新的恋情为代价。橙色的她不愿自己说出那丝委屈与想念，只能独自在KTV包厢里，孤独地唱着王馨平的《别问我是谁》，借着别人的歌去抒怀，去感慨，去怀念那些过往的旧时光。

从没说过爱着谁，为谁而憔悴。

从来没有想过对不对，我的眼中装满疲惫。

面对自己，总觉得好累。

爱人的心应该没有罪，为何在夜里却一再流泪。

每天抱着寂寞入睡，生活过得没有滋味。

… …

别问我是谁，请与我相恋。

唱到最后的春娇泪流满面，哽咽着，再也唱不下去了，即使分手，脑中也无法停止张志明与自己相恋的画面。面对割舍不掉的过往，橙色春娇选择继续沉迷，忠贞于那个洒脱的旧爱。“我原本真是想找一个跟你完全不一样的男人，但是谁知道，我却变得和你一模一样。我觉得好恐怖，我被你影响到，连我自己都不知道被你影响了。我很努力地想忘记张志明，最后我发现我变成另外一个张志明了。”这些戏中独白就是橙色性格对感情执着、对爱人忠贞的典型体现。不愿忘掉过去的“他”，就把自己变成“他”，以祭奠那段旧情，以免它被荏苒的时光磨灭，这正是橙色性格中忠诚度和执着念旧的鲜活体现。天长日久，陌生的脸让人看出了亲切的滋味，看成了习惯，无变可变，这也成了俘获橙色之心的制胜法宝。面对过往，橙色的他们更难去释怀，更难去放手。

场景重现2：赤裸裸地怕麻烦——率真、质朴又简单、耿直

面对彼此年龄的悬殊，橙色春娇没有对这份感情盲目地乐观，甚至在紫色志明浪漫短信表白的当下立即向他发出了质疑：“我真的大你三年的，我没空去猜你每天在想什么。其实你要是还未准备和别人开始，没所谓的，张志明，你要是没想好，拜托你不要来找我。我真的大过你啊。你讲一声，我就明白。我最听不得每个人背后有点什么阴谋论，我真的听不懂，很累的。你明白吗？我为人很直接，很简单的。”这就是典型的橙色性格的为人方式，耿直简单，会将自己开诚布公地袒露在她自以为可信的人面前，而不会去担心这种直筒子性格会吓住对方，会失掉风度。“我承认，我放不下你。我常常问自己你为我做过些什么，可是我一件都想不起来。是，我很喜欢你，我真的很喜欢你，喜欢到我自己都怕。”这句春娇的经典告白让人悸动。橙色的大姐大春娇没有小女生的矫揉造作，也没有淑女的含蓄隐晦，用最直白的语言毫不掩藏修饰地把自己的心剖开给对方看，而不会担心这种赤裸裸的示好和表白会让对方在感情中沾沾自喜，而自己却陷入被动。对张志明的爱也是那么简单质朴，不因钱，不为名，也不求安全感，就是单纯简单的欣赏和依恋。

场景重现3：“哦”字代过万语千言——被动温顺又坚强内敛

春娇喜欢装坚强，明明听到张志明要撇下她外调到北京时，难过得要命，但却假装镇定地说“哦”，面对分手的结局也不曾去找对方讨说法，将内心的难过、后悔和对张志明的不舍和厌恨都埋在心里，吞下肚中。不善表达又不愿夸张自己感受的橙色春娇用淡定的一个“哦”字代过了多少千言万语，又模糊了多少惆怅无奈呢。与其跟爱的人抗争，不如被动地接受命运的安排，以温柔和驯服来成全他，而自己用坚强去伪装自己脆弱的心。

张志明在悠悠和春娇之间徘徊犹豫时，春娇终于对着志明淡定地说出心里的想法：“张志明，你当作好事也好，当放我一条生路也好，真的不要再来找我了。我是很喜欢你又怎样呢，我懂的，有些事根本不可以强求的。不如就在这里算了，好不好？”

因为橙色个性的春娇很明白，自己对志明的感情没有消退，只是好不容易潜藏在心里了，不愿因为志明的一句情话而眼泪决堤，所以决定封藏过往记忆。谁让橙色性格的她那么善解人意，面对结局选择默默接受的她，缺少了有着红色性格的尚悠悠那种火辣直接的主动，多的是一种包容和体谅的温暖。对手过招，“色色”惊心

当浪漫不羁的志明偶遇循规蹈矩的春娇“我爱张志明。他臭屁又吊儿郎当，自私又不懂得照顾我。看鬼片的时候我明明怕得要死，这个死人居然放屁给我闻。可是他简单童真，是我见过最长不大的孩子。”——余春娇“我知道我这么久以来没为你做过什么，对不起，但是我其实真的想改。但是因为你我真的想改。我真的想学一个怎么关心人，我真的想学会做一个有担当的人，我真的想和你在一起。”——张志明

余春娇已到了令人尴尬的年龄，顺其自然地去付出，去投入。少了小女孩的喧闹，多了体贴与包容，累，但也能坚持下去。紫色个性的自由不羁和浪漫天真，总能激起橙色性格中踏实与关爱的温暖一面。志明要什么，春娇能在他没开口前帮忙准备好；志明喜欢什么，春娇会去迎合顺从，为了与兴趣广泛的紫色男有更多共同的话题。对爱情忠贞又循规蹈矩，无比念旧的橙色春娇一直依赖着爱情的习惯，从而获得那种安全感，这就是橙色性格倾向的恋爱模式。互补性格的紫色恰恰能够补偿橙色性格中比较僵化刻板的一面，而橙色性格中的关爱细腻、坦诚率直恰恰弥补了紫色个性中不驯又随性的一面，橙色的稳定与踏实给了浪漫紫色个性一个支点，让他的自由有了一个安全的范围。紫色让橙色活泼烂漫起来，而橙色给了紫色久违的安全感，也就有了戏中这段逗趣的对话桥段。

警察：先生，地上的烟蒂是否是你扔的？

志明：哦灭裂，挖大喜你红旗（用日语回答“对不起，我是日本人”）

警察：Japanese. Ok. No smoking here.

志明：Smoke？Ok.

警察：Oh，no.

警察拍拍春娇的肩膀说：“喂，请帮忙告诉他，不能在这里吸烟！”

春娇：阿列哈色哟（用韩语回答“你好”）

警察：阿列哈色哟。Korea！Welcome to Hongkong！Are you lovers？

志明：Lovers.

警察用粤语说着“日本人和韩国人非常配，欢迎来香港，祝你们旅途愉快，别忘记，不准吸烟，好吗？”

此时春娇的手机响起粤语铃音“你哥哥找你，你妈妈找你，你爸爸找你，你姑母找你……”

当看到警察追喊着仓皇而逃的志明和春娇这一幕时，也许你会突然意识到，也正是紫色个性中天真活泼的特质激发起了橙色个性那庄重严肃面孔下的童趣之心，浪漫的紫色恰能带着橙色去自由地冒险，而温暖踏实的橙色正可以让紫色渴望付出和安定。

当自由善变的志明邂逅热情胆大的红色悠悠

当志明和同事坐在前往北京的飞机上时，因意外事件邂逅了空中小姐尚优优（杨幂饰），志明很快便被眼前这位空姐的外形吸引住了。外表靓丽的尚优优打扮入时，身材凹凸有致，讲起话来温婉可人，关键她有着男人致命的杀手锏——妙龄！就像剧中春娇的同事说的那样：“女人20到30岁的时候变化最大，从少女变大妈，而春娇你就不用怕啦，你已经是大妈了啊。”在年龄和外形上春娇已经远远输给了尚悠悠。最要命的是悠悠绝对是个火辣热情的主儿，第一次见面后就给志明来了句“为了感谢你今天的见义勇为，晚上咱们上‘床吧’（实为一个特色酒吧，进去后大家躺在床上喝酒玩乐，省去了桌凳）”。尚悠悠绝不吝啬自己对意中人的好感和爱慕之词，正体现了红色性格的大胆和热情，敢爱敢追。当得知对方目前为单身状态，红色尚悠悠更是用上了撒娇、耍嗲等多重让志明腿软的高招，成功俘获了张志明当时飘荡在异乡的心，当然不得不说红色性格的尚悠悠也正在冒着一见钟情、二见神伤的风险，毕竟她对这个风一般的不羁男子有太多的不了解，但这也正是红色个性中敢于冒险的强势一面，她绝不会因为对方复杂的情史而妥协或望而却步，因为在红色性格的字典中绝对是“我的爱情我做主”，眼里容不得妥协的细沙，有的却是瞬间的激情和强烈的占有欲。

在与志明相恋相处的整个过程中，尚悠悠这个烈焰女郎几乎没有发过脾气，她对志明有什么说什么，总是用柔情攻势梨花带雨地说“请别离开我”“我就是爱你”“你就陪陪我吧”“我不想自己一个人，我手疼得厉害”“我好害怕啊”。诸如此类赤裸裸的甜蜜表白数不胜数，她对志明有着各种小挑逗小温柔，表面好似小鸟依人，实则恰恰是一种对爱人强烈的依赖和占有，这是红色性格中突出的强势一面。就算面对志明热情冷却后的淡然，悠悠也没有灰心，而是表现出了与春娇截然相反的一种强求挽留和缠绵依赖：“我有哪里没做好你告诉我，我改，只要你别离开我。”

对分手的态度，红色悠悠更多的是强烈的情感宣泄，橙色春娇更多的是妥协和成全；对志明幼稚的干冰把戏，爱憎分明的悠悠更多的厌恶和不解，而包容性极强的春娇更多的是全情的投入和温暖的关爱。浪漫多情的紫色有着一种“偏要跟你对着干，我就不想被捆绑”的倔强和不羁，所以也就没办法与红色这种强势性格去融合，这也更加突出了橙色个性所独有的一种包容性。红色悠悠无法让紫色志明满足自己的占有欲和爱情中的好胜心，时间长了，悠悠对志明有种无法

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