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内容简介：
于理而言，管理即驾驭人性，驾驭人性即驾驭博弈，人们的行为因利害计算预期而动，此即势，势以规则为形态，规则之要，则在于能形成势，万般管理手段不离此义。于实而言，管理要从运筹角度实现资源、组织、流程人员的*配置，以求管理的效率，要从博弈识别、人性驾驭角度权度运筹安排的可兑现性，以求管理的有效性。本书主体篇幅以运筹与人性符合视角，解析并建构了覆盖企业管理战略、客户导向、组织、流程、IT、绩效度量等方面的核心管理内容与优秀管理实践，具有很强的实操指导意义。管理：以规则驾驭人性(pdf+txt+epub+azw3+mobi电子书在线阅读下载)：
下载电子书网友评价：
首先谢谢当当能有这个平台，当当自营书籍非常棒，我已经买了好多次了，每次都是购买多本，收获很大，再来买，谢谢。
这本书非常好。
Satisfied
华为出身的咨询顾问，应该很贴近实际！值得一读！
好书，规则的思考
Satisfied
认真学习中
人性复杂多变，唯有制定合适的规则才能驾驭。
很不错的一本书
好书值得细读
哟感觉很用心
从中受益匪浅，从理论上来说，管理就是驾驭人性，驾驭人性就是驾驭博弈。规则之要，就是在于能形成势。从实际上来说，管理者要从运筹角度实现资源、组织、流程、人员的最佳配置，来更好的提升管理的效率，要从多方面考虑到安排的可兑现性，从而求得管理的有效性。
还没空看，翻了几页不错
整体很不错呢